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好心助人為啥換來“白眼狼”

2014-07-31 23:45:52毛世英
人力資源 2014年5期
關鍵詞:心理

毛世英

現實中我們時常會聽到熱心助人卻被人以怨報德的故事,當事人往往耿耿于懷、牢騷滿腹,并將忘恩負義者罵作“白眼狼”。如何正確看待好心助人卻遭逢忘恩負義的現象,關系到人們能否保持心理平衡、塑造陽光心態,值得我們關注和思考。

以怨報德的幾種情況

小侯(化名)供職于一家裝修公司,雖然不到30歲,卻是在多年工作實踐中磨煉成的“老手”,很多人都拜她為師。但有一天,一位徒弟在遇到一項裝修活兒后,托人說一聲就接活兒走人了,令小侯非常惱怒和寒心,覺得自己辛辛苦苦教人本領,徒弟遇到了好機會時就只顧自己,對她這個師傅沒有半點感恩之心,簡直就是一個“白眼狼”。

所謂“白眼狼”,在中國文化語境里指的是過河拆橋、忘恩負義甚至恩將仇報的小人行徑。現實中確實有“白眼狼”現象,在職場、官場、商界、學界、家庭、鄰里等社會領域中都不乏見,諸如:有一日成名就背棄老東家、投奔新靠山的人,有遇到高薪機會就帶走公司機密跳槽的人,更有為升遷踩著他人肩膀往上爬的人。科學史家戈格教授曾寫道:“一生不戴烏紗帽,半路常逢白眼狼”,就抨擊了那些趨炎附勢、媚上欺下、既傲又卑的勢利之徒。

但凡事不能一概而論。施恩與報恩其實是一種雙向關系,在現實生活中還涉及人與人之間多種復雜的心態,若嚴格追究起來,有些看似忘恩負義的現象,實際上也跟當事人幫助他人的心態和做法有關,應該作具體分析。助人確實是好事,但動機未必都出于“好心”,如果摻雜私心雜念往往會使好事變質。易于導致“忘恩負義”的幫助大致可分為以下幾種情況:

明確期待回報的幫助。這類往往是分內職責、義務要求、契約關系、禮尚往來,或是朋友義氣之類的幫助,如雇主對雇員、師傅對徒弟、導師對學生、家長對子女之類的幫助。人在施予這類幫助時,一般對回報都有著正當的心理期待,如果未能如愿獲得期待,則會感到失望,若對方再恩將仇報,則會令其感到很受傷。如現在一些父母在兒女教育上大力投入,帶有望子成龍的強烈期待,若孩子自私任性、不知感恩,甚至有逆反傾向,認為父母的幫助都是其應得的,父母就會感到失望,認為孩子忘恩負義、不孝順,這其實也是由于內心執著的心理期待沒有獲得回應所致。

暗含自私企圖的幫助。這是現實生活中常見的一種功利性現象——幫助他人就是為了謀取更大利益。如:有的銷售員為促成交易、擴大人脈而給客戶小恩小惠;有的員工不講原則地迎合上級領導;個別官員利用職權給他人好處、搞“小圈子”,甚至公事公辦之時也要向屬下示意關照,以令其感恩;還有行賄者為獲得不正當利益而請客送禮等等。若這類幫助的功

用性動機太過明顯,可能會令不吃這一套的受助者產生反感,或是拒絕幫助,或在接受幫助后就敬而遠之,而幫助者則會因付出落空而感到惱怒,將受助者看成是所謂的忘恩負義,伺機挽回損失。含有自私企圖正是這種幫助在倫理上的缺陷,因而難以感動受助者。

體現感恩之心的幫助。例如商家為答謝顧客,為普通客戶提供免費或廉價的產品、服務,為大客戶贈送特殊優惠或禮物;又如企業管理者為感恩員工而對其進行物質獎勵等。從“人人為我,我為人人”的社會基本倫理角度看,每個人的生存和幸福都與社會緊密相關,因而,以感恩為動機幫助他人無疑是一個正大光明的理由。

當然,在商業領域中,這類幫助往往包含著維系和發展合作關系的功利性企圖,并具有公關性、競爭性、逐利性等特點。若利益上的考量占了上風,感恩之心就很容易被扔到一邊。如此一來,若受助者未能如施助者所愿,就有可能引起施助者的心理不平衡,從而懊悔自己的付出是不值得的或給錯了對象。

期盼個人榮譽的幫助。如有的人心地善良,樂于助人且不要求任何報酬,并能從中獲得精神上的成就感、優越感或榮譽感;但他(她)卻過于在意受助者的反饋信息,得到感謝和贊揚就會感覺身心舒暢,反之就會產生不被認同的感覺,甚至譴責受助者以怨報德。例如有些愛心人士主動資助貧困大學生,但一些受資助者最后連一封感謝信都沒有,個別人還得寸進尺,索求更多,以致施助者滿懷期待的愛心付出,獲得的卻是失望、傷心和氣憤。

傷人自尊的幫助。例如,有的志愿者為遭受天災人禍的災民發放錢物時缺乏尊重和禮貌,給人一種救世主般居高臨下的感覺,甚至還聯系媒體采訪、讓受助者公開表示感激。如此幫助,可能引起受助者的強烈反感,甚至令其二次受傷,自然難以獲得知恩圖報、傳遞愛心的善果。

此外,因溝通不暢導致誤會的幫助,也極可能導致不良結果。

助人不望報,遭怨反求己

由上述分析可見,因忘恩負義而心里受傷,實際上與個人的心理期待有關,包括動機不夠純正,或執著某種物質或精神上的回報等因素,而且期待越高、執著越強,往往失望越大,受傷也越重。該如何做到既能幫助人、心里又不受傷呢?

動機純正,不求回報。如此幫助他人,不會摻雜私心雜念,不會將幫助當成一種交易或謀利的手段,自然不會受傷。古人說:施恩圖報非君子,有恩不報是小人。孔子說:君子坦蕩蕩,小人長戚戚。可以說,一個人對個人利益斤斤計較、患得患失,很難快樂。一心無二、不圖回報地幫助他人,而且習慣成自然,不僅是君子的美德,更是獲得幸福和快樂的必要途徑。

感恩分享,體諒他人。信奉“人人為我,我為人人”的理念,以感恩之心幫助他人,將自己看成是社會大家庭的一員,愿付出自己的財富、幸福、能力和時間與大家分享,而且幫助他人時能做到平等交談,尊重有禮,善解人意。這種幫助超越了囿于利益的心理期待,在意對方的心理感受,而不在意能否獲得感謝和回報,遇到忘恩負義也不放在心上,如此就很難受傷,而且常能收獲真誠的感恩和回報。

行有不得,反求諸己。這是亞圣孟子的名言,其意是指在人際交往中遇到挫折時要反省自我,從自身找原因。這也合乎關于內因是事物發展變化的根本原因的辯證法原理。依此觀點,在幫助他人卻遭遇忘恩負義時,我們應首先反省自己的動機、態度、做法是不是有問題,是不是傷人自尊、發心不端,或令對方有所誤會等。若確定原因不在自己,而是真的遇到了勢利小人,唯利是圖、攀炎附勢、忘恩負義乃其本性,又何須計較呢?若因此生氣發牢騷,實是拿他人的錯誤來懲罰自己。

問心無愧,果上隨緣。盡管心理上的執著、期待是導致心里受傷的主因,但在日常生活中,讓人們完全放棄心理期待也是不現實的,尤其是在向他人施予有償性或功利性的幫助時。因此,為避免執著期待而導致受傷,應秉持“但行好事、莫問前程”的良好心態,幫助人時動機純正,盡心盡力,無愧于心,在結果上則要按章辦事,順其自然。如此,若真遇到了“白眼狼”,即便利用法律維權都無結果,也能安然對待,始終保持心態的平衡。 責編/王奇

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