石油企業文化發展創新面臨的形勢分析

摘 要：21世紀，全球統一大市場正在形成，商業競爭的要點不僅僅是企業的服務，企業的產品質量，銷量乃至于企業的知名度。越來越多的企業領導者注重企業文化的重要性。企業文化已經逐漸演變成企業的核心競爭力，是企業管理的最重要的內容。在這個文化致富的時代，有魅力的企業文化能使企業更有活力，生命力，創造出更高的商業效益。在石油方面也是這樣，中國的石油行業主要掌握在政府手中，這樣領域的企業文化更多的是嚴肅認真，舉措也大多穩扎穩打，緩慢進步對于時代而言就是退步，創新就顯得刻不容緩。本文就是對石油企業文化發展創新面臨的形式進行分析。

關鍵詞：企業文化；石油企業；發展創新；形勢

放眼世界，不斷深化的石油工業重組改制以及實施對外發展戰略的石油企業面臨發展與創新的問題。中國的石油工業在半個世紀的發展后，逐步形成了自己的發展模式，石油文化也初具成型。不過，在經濟全球化發展的崛起，原本的傳統石油文化不能完全融入經濟發展的浪潮，必須改革，必須創新才能使中國的石油企業不被時代淘汰，繼續更好地發展。

1文化差異

企業發展關系著方方面面，歷史底蘊，風俗習慣，國情文化都有舉足輕重的地位。在中西方文化上，更是偏頗的多，相似的少，體現之一就是性格。自古以來，中國人崇尚保守，謙遜，瞻前顧后，而西方人則大膽，開放，隨心隨性。這么多年來依舊不能判定哪個更優，所以至今這樣的差異并未消失，中國還是保留了自己的文化。在文化差異一這塊，不單單是性格不同，只是這一方面體現最直觀，最明顯罷了。接受的教育不同，從小養成的習慣，接觸的生活環境不一樣，造就了中外思維方式的不一樣，中國人善于站在高出思考問題，在現實之外，對生命做更深刻的探討。比如在人與人之間，人與自然之間，人的精神與肉體之間都有深刻的思考。西方人則偏重對思維邏輯和理性判斷的考量，強調黑就是黑，白就是白，在物質世界，探索和求證問題，知識的本源。在對待國家利益和個人利益之間中西方的抉擇是不同的，中國人更看重家族利益，集體利益，國家利益，舍小家為大家的歷史典故從古至今流傳不惜。然而，西方更重視個人利益，追求自由平等，崇尚人權，在西方人看來，如果個人利益都無法得到保障，又怎么談集體利益和國家利益。正式這樣的思維模式和文化熏陶，所以西方大多走資本主義道路，而中國走適合本國國情的特色社會主義道路。

石油文化發展：

在還是手工業時代的天下，石油遠不會預見今天的繁榮景象。歷史教材中曾提到重工業是西方領頭的，中國在閉關鎖國的政策下被洋槍樣炮撬開了歷史的大門。后來新中國成立，石油全靠進口，中國被恥笑是無石油的國家。直至油田的勘測發現利用，如今的中國石油行業已經蓬勃發展，除了在中國共產黨的領導下，廣大的勞動人民也貢獻了無數的日日夜夜?，F在在領頭的非中國石油莫屬，簡稱中石油。聽名字就知道這個不是一個小企業，是國家領導并且參與經營的國企，這樣的企業不僅僅為了盈利，更多的是利國利民。就拿中石油代表中國石油來說，這個企業的宗旨就是致力于產業報國，以建設具有國際競爭力的跨國企業集團為目標，加快實施國際化經驗戰略，通過合理開發和利用國內外的市場和資源，加快轉型，從國內石油的龍頭老大轉變為有號召力的跨國石油企業，從簡單的石油生產商轉變為石油供應商，讓中國石油也能走出國門，走向世界。反觀西方，西方原本是遍地石油的富豪之都，迪拜就是因為石油，迅速崛起的希望之城，一個石油產業就把迪拜推上了窮的只剩錢的國家。但是，石油是非可再生資源，早年迪拜靠出口石油賺錢，但是這樣的開采石油遲早是支撐不住的，所以迪拜已經加快轉型，靠酒店旅游拉動生產經濟。這個是應對石油危機的一個代表。還有依靠戰爭奪取土地，其根本目的就是爭搶石油。西方石油文化發展到今天，因為財富而造成掠奪，因為利益造成爭搶，西方在石油上的一意孤行使得石油文化失去原本的面貌。

2發展創新

很多的企業提及發展創新這個詞。發展是好事，創新確是一把雙刃劍。轉型意味著突破，被市場接受了，固能開啟一番新天地，如若失敗了，投入的技術開發等前期籌備付諸東流不算，對品牌的口碑，其他產品的銷售，對員工工作的積極性等等都會有深遠的影響?？傊畬ζ髽I受到的重創可能是小范圍的也有可能因此一蹶不振。當然，高風險和高收益是并存的，一個企業如果因噎廢食自然不會有大的作為。在石油行業也是如此，如果依舊依靠國家扶持這棵大樹，縱然不會倒，也不會有什么大的作為了。因此為求發展，加快轉型是中國石油現在的主要課題。

2.1中國石油文化轉型

中國石油公司說大了是國家企業，說小了是家族企業，這樣的經營模式本身就是有利弊的，在轉型上，這個也是考慮的一方面。當然大方向是中國國情，就是傳統的計劃經濟體制造就了中國石油企業文化一直保留的重形式，輕效果，重組織，輕內容的現象。在經濟全球化的大熱潮，中國應該重新總結這些傳統的企業文化，摒棄不合時宜的觀念和做法。也就是說重新審視傳統企業文化的歷史作用和地位，思考和反省今后發展的繼承和發揚。用理智的頭腦做明智的選擇，取其精華，去其糟粕。讓企業煥然一新，在新體制下更有競爭力。

2.2文化建設

除了企業的文化轉變，市場對文化轉變的認可也很重要，加上中國本就是一個集體利益為重的國家，民眾的認可也有助于中國石油的發展。從無到有一向困難，但是中國邁出了第一步并且扎實地邁好了每一步。石油文化節就是一個代表。有學生的加入，就是新鮮血液的注入，將來會有千千萬萬的大學生用科學和才干撐起中國的石油產業，加快企業的創新，文化的揚棄，文化不停，發展不息。

3 結束語

總之，在國家建設的轉型中，中國石油也緊跟步伐，以高科技，高技術，高水平為特色，注重節能，細化生產和開發，為社會和國家取得良好的經濟和社會效益，也造福了百姓的生活。在石油文化方面，中國也并未落后，用正確的理念經營企業，不僅拉動了文化產業的發展，也為國民經濟和地方發展做出了貢獻。

參考文獻：

[1]岳金霞.石油企業文化發展創新面臨的形勢分析[J].商業時代，2008，（7）：111-112

[2]王新軍.淺議石油企業文化體系創新[J].經濟師，2010，（3）：278，283

[3]李昶，陳良紅.構建大慶石油企業文化發展戰略研究[J].赤子，2013，（10）：32-32