關于企業會計內部控制的應對策略探討

摘 要：當前，我國的會計控制制度較為以前有了明顯的進步和發展，不過由于其自身存在的一系列問題和限制，很不利于企業的經營發展。如何構建出合理完善的會計內部控制制度，對于企業的穩定持續發展和效益提升都有著至關重要的意義，本文主要通過目前我國企業會計內部控制的現狀的分析，對我國企業會計內部控制的發展和體系構建提出相應的想法和策略。

關鍵詞：企業會計;內部控制;發展策略

隨著市場經濟的不斷發展，我國的企業的競爭環境日益嚴峻，在這樣的背景下，建立科學有效的企業會計內部控制制度，顯得尤為重要。

一、進行企業會內部計控制的必要性

會計內部控制作為企業內部管控當中的一個重要組成單元，其對于企業經營的發展有著決定作用，這是保證企業高效健康發展的一個基礎;再者，這也是會計工作的基本職能所需，既要反映核算又要進行監督控制，這對于企業的真實狀況可以準確的反映出來，從而保證企業經營的順利進行;就目前我國的會計法律法規來看，有效的會計內部控制也是落實法律法規的必然要求;從市場經濟的發展方面來看，這也是企業在市場經濟體制下參與競爭的需求，因此進行企業會計內部控制具有不可回避的必要性。

二、當前國內企業內部會計控制的狀況

1.認識不足

從目前的實際情況來看，很多企業從領導到相關的責任人，都對企業內部控制制度比較忽視，使得企業會計內部控制制度不完善，有的企業甚至認為這些制度是毫無實際作用的文字而已，由于這些偏見和認識不足，導致了集體性的對企業會計內部控制制度淡漠，極大地削弱了會計內部控制制度的建立和有效落實。

2.體系不規范

從現在的狀況來看，我國企業會計內部控制制度的發展建設，明顯與企業經營管理的實踐不在同一水平線上，截至目前為止，也并沒有一套標準的會計內部控制體系，雖然有一些政府增免得相關規定，但也只是一個指導性的文件，有的企業流于形式，成為了擺設，有的企業根本就沒有建立，無形之中，都沒有起到規范會計行為的作用。

3.執行力度不夠

相關具體的會計內部控制制度沒有得到有力的執行和落實，相關責任人執行力不足。

4.缺少相應的監督

從企業的實際意義上來講，監督就是會計內部控制當中的再控制，有效的監督是企業會計內部控制落實執行的基礎，大多數企業在內部缺乏獨立的監督設計部門，從政府和社會的角度講，監督的效果也沒有形成有效的體制，標準也不盡相同，這使得會計內部控制制度的監督無法具體的落實。

5.執行者的素質有待提高

內部會計控制制度執行有效與否，取決于會計內部控的財會人員，很多企業中的財會人員，并沒有較高的思想和業務水平，有的甚至違背職業道德，有的企業只是掛靠一個會計，這些一系列的問題都嚴重的干擾了快捷內部控制制度的有效實施。

三、健全我國企業內部會計控制的對策

1.樹立企業內部會計控制意識

首先應該加強企業領導和相關負責人的意識培養，認真學習相關條文規定，只有具備進行會計內部控制的的思想意識，才能在管理工作中組織好企業的會計管理工作，對于財會部門更是要加強教育培訓，是全體人員都認識到會計內部控制制度對企業的重要性，通過領導與部分之間的有效配合，才能組織和進行有效的會計內部控制。

2.健全會計內部控制體系

企業要集合自身實際情況，構建起適合本企業的會計內部控制制度，明確責任，在設計制度的時候要首先遵循全面系統的原則，從縱向和橫向全面地把握，其次也要遵循及時性的原則，將制度的標準及時傳遞，將真實的企業經濟信息及時反饋，并采取及時有效的措施進行改正，及時糾正偏差，從時效上形成一個緊密連貫的控制體系。第三，還要遵循歸口分級控制原則，使會計內部控制形成一個統一領導、分級控制的機制，以財務部門為中心，將各個相關控制指標層層落實下去，將企業整體的經營置于會計內部控制的嚴密體系下。除此之外，還要進行相關的責任劃分，根據不同責任的歸屬，一句責權對等的原則，有效的區分工作責任和相關會計人員的責任。

3.加大內部會計控制制度的執行力度

在完善和健全企業會計內部控制制度的情況下，企業同時也應該提高對制度可操作性的重視。制定部門要依據企業自身的實際情況進行制定，既要做到制度的具體化，又要劃分明確的責任，不能是制度變成一紙空文，真正的將制度落實到實處，讓會計內部控制制度成為隨著企業發展需求而可以不斷自我完善的有機整體。

4.加強內部審計，完善外部監督機制

企業進行內部審計對于會計內部控制的執行具有較強的防范作用，作為企業中一個職能部門，其審計活動都是以企業的利益出發，可以及時的發現會計內部控制中的有關問題，企業可以根據不同的方法進行有效的內部審計，提高經營活動中的風險控制能力。此外，還應該強化外部的監督機制，政府加大監督檢查力度，同時強化對社會中介結構的約束機制，抓好注冊會計師執業質量的監督，鼓勵媒體曝光企業財務違法行為，發揮輿論監督作用。

5.全面提高企業內部會計控制人員的素質

會計內部控制的有效開展，離不開與之匹配的相應人才，不然即便是再好的制度也不可能被有效的執行和實施，因此，企業要選擇職業道德感強、業務素質高的財會人員來管理，定期加強有關人員的培訓與考核，不斷地提高財會人員的整體水平，從而使會計內部控制工作有的展開并取得成效。

四、結束語

建立完善有效的企業會計內部控制制度，無論是對企業自身的發展還是對社會經濟的增長，都有著實際的重要意義，因此研究企業會計內部控制，是企業發展的必經環節。通過合理有效的體系構建，必將為企業的騰飛提供有效的動力。

參考文獻：

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[2]馮金梅.建立健全中小企業內部會計控制[J].唐山師范學院學報，2008，（06）.

作者簡介：史玉鳳（1963.8- ），女，吉林長春人，畢業于吉林財貿學院，本科，研究方向：會計理論與實務，作者單位：長春大學旅游學院