雙世界500強老總為央企辟謠

提到央企你會想到什么？掌門人的年薪是“旱澇保收”的？獲得高額利潤是靠壟斷地位？擁有定價權(quán)？虧損不怕，因為有人買單？關(guān)于央企的這些質(zhì)疑都是真的嗎？一人身兼中建材和中國國藥兩家世界五百強，兩家央企董事長的宋志平來到央視財經(jīng)《對話》節(jié)目中對話央視主持人陳偉鴻，回應大家對于央企的種種疑問。

真相一：央企都有壟斷地位嗎？

宋志平：國企其實有幾類，大家知道，也有一些有自然壟斷這一類的。但是對大多數(shù)國企來講，也都在充分競爭領(lǐng)域里面。比如說建材和國藥這兩個領(lǐng)域，建材和醫(yī)藥這兩個領(lǐng)域是在完全競爭領(lǐng)域里面。所以不存在壟斷，想壟斷也壟斷不了。在央企的112戶企業(yè)里面，可能有100戶左右都是充分競爭領(lǐng)域里的。

真相二：央企掌門人的年薪是“旱澇保收”的？

宋志平：其實國企也有嚴格的考核制度。國企里面有基薪，有業(yè)績薪，基薪是很低的，業(yè)績薪占三分之二，基薪只占三分之一。如果你的業(yè)績不好的話，其實你拿不到高薪水的。就說我去年，我去年比前年做的業(yè)績小，我的工資是下降的。我今年業(yè)績又好起來，所以我想我的工資可能還會再漲一點。

陳偉鴻：您今年可以自己給自己多發(fā)一點年終獎？

宋志平：其實我的獎勵是由國資委嚴格考評，我們也有一個考評委員會，最后通過國資委的分配，來平衡我們到底有多少錢。也就是說國企的收入，社會上覺得國企是可以和公務員比。但是我覺得社會上的收入可以和市場上比，和外資、民企來比，其實國企領(lǐng)導者的收入是比他們少的。……