淺談社會實踐對大學生就業的作用

【文章摘要】

大學生的就業能力是其知識結構、能力素養的綜合體現，就業競爭力是其綜合素質的比拼。本文在分析社會實踐對大學生綜合素質的培養作用的基礎上，重點分析社會實踐對大學生就業的推動作用，并提出了關注社會實踐的教育理念。

【關鍵詞】

社會實踐；大學生；就業

理論聯系實際是我們黨的優良傳統和作風，教育與生產勞動和社會實踐相結合是我們黨教育方針的重要內容，理論教育和實踐教育相結合是大學生素質教育的根本原則。

1 社會實踐對大學生綜合素質的培養作用

社會實踐是高校教育教學內容的重要組成部分，學校開展社會實踐活動目的在于引導學生走出校門、了解社會、奉獻社會，增強社會責任感；對大學生來說，社會實踐是他們受教育、長才干，鞏固所學知識、吸收新知識的重要渠道，是大學生自我完善、不斷成長的重要途徑。大學生在社會實踐活動中既服務了社會，又成長了自己。首先，社會實踐能夠培養大學生的貫徹和聯結的能力。這種能力的培養就是使學生能夠將自己認識理解的東西用于指導自己的實踐活動，而達到知與行的合一。這種能力的獲得不是先天具有的，而是后天有意識培養的結果。其次，社會實踐能夠培養大學生統攝、控制能力。這項能是大學生能否果斷抉擇行為的方向，迅速改變行為方式，有效地發動和制止某種行為而不是猶豫不決、感情用事，陷入漩渦而不能自拔的能力。第三，社會實踐能夠培養大學生的自立能力。這項能力是當前大學生綜合素質中相對薄弱的環節。社會實踐活動提供給大學生顯示和證明自己能力的機會，使大學生與現實工作與生活打交道，使其直接地領悟和體會世俗社會的生活。不斷地驅使大學生以獨立姿態，培養自己，管理自己。久而久之，大學生獨立能力便會在社會實踐活動中培養出來。第四，社會實踐能夠培養大學生的創新能力。這項能力是在實際研究和創造活動中培養出來的，因此，帶領大學生參與社會實踐，讓大學生在面臨的陌生事物時，當知識儲備不夠，經驗相對不足，趨使大學生在陌生環境中大膽探索，充分發揮大腦能動地創造性，克服一切困難去完成任務，從而形成能動開放的心理定勢，逐漸培養大學生創新能力。總之，通過社會實踐活動有助于大學生更新觀念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。

2 社會實踐對大學生就業的推動作用

社會實踐活動對于在校大學生具有加深對本專業的了解、確認適合的職業、為向職場過渡做準備、增強就業競爭優勢等多方面意義。

2.1有利于迅速適應具體工作

用人單位對高校畢業生的要求是要具備良好的綜合素質，學校開展社會實踐活動有利于實現學生在校專業知識與社會實踐的有機結合，通過開展社會實踐，以其豐富多樣的形式，讓學生在課堂之外，充分的實踐專業知識，在社會實踐中不斷地磨練，使學生把自己塑造成專業能力突出，綜合素質全面的復合型人才，從而在激烈的就業中立于不敗之地。

2.2有利于提升團隊工作意識

社會化大生產的今天，社會分工日益細化，結構漸趨復雜。協作精神和開闊胸懷顯得尤為重要。社會實踐活動大都是由指導教師帶隊，團隊成員的進行分組，往往成員間要經過一段時間的磨合， 共同生活，共同學習，團結協作的完成工作任務，在社會實踐的過程中，團隊成員能夠形成強烈的集體意識和團隊精神，而這種意識和精神正是我們就業和創業的關鍵因素。

2.3有利于增加社會閱歷，積累工作經驗

社會閱歷和工作經驗是職場的決定因素，通過參加社會實踐活動，大學生能提早了解社會，增加社會閱歷，積累更多的工作經驗。學校課堂上往往是很難真正學到社會閱歷和工作經驗的，因此，對于在校大學生來說，只有積極廣泛的參與社會實踐活動，才能縮短畢業時適應社會的時間，在校期間通過社會實踐把參與社會活動的體驗內化成自己的知識，再通過一些特定的方式進行“外化”，接受實踐的檢驗，最終升華成為自身的社會閱歷和經驗，再利用自身的優勢才可與社會人員競聘。

2.4有利于樹立市場意識，端正就業態度

在校大學生通過參與社會實踐活動，能夠認識到自己和市場需求之間的差距，了解自身知識結構及能力素養上存在的不足，能夠客觀地去重新認識和評價自己，逐漸擺正自身與社會的關系。從而樹立起市場意識，擯棄一些錯誤的觀念，真正意義上理解競爭，從而培養起競爭意識。因此，大學生應通過社會實踐，在實踐中了解企事業用人單位對人才的需求和要求，并根據需求努力培養自己，在畢業時端正就業態度，切勿好高騖遠、不切實際定位，真正做到量力就業。

2.5有利于樹立正確的立業觀，順應市場就業

當前，就業仍是大中專院校大多數畢業生的唯一的選擇。大學生在校期間通過參與社會實踐，積極的去了解社會和認知自我，不斷培養自我教育、管理和發展的能力，鍛煉適應社交的能力。使其較早進行社會化和個性化的發展，這對大學生畢業前能夠準確定位，樹立正確的立業觀和擇業觀有非常大的意義。因此，在校大學生應積極參與社會實踐，不斷的檢驗、矯正和彌補自己知識結構、社會知識，在就業的過程中順應就業市場的要求，根據自己的特點尋找適合自己的崗位，實現一次就業成功。

3 結語

大學生的就業能力是其知識結構、能力素養的綜合體現，大學生的就業競爭力是其綜合素質的比拼。有針對性的提高大學生的綜合素質，提高就業競爭力，就需要我們在進行課堂教育的同時，積極組織引導大學生參加各類社會實踐活動，這對于促進大學生就業有著十分重要的作用。因此，我們應該從大學生的個體就業能力上著手，組織引導學生積極參與社會實踐活動，努力提升學生的自身素質和就業競爭力，確保其順利就業。

【參考文獻】

[1]畢慶生.大學生社會實踐活動與創新教育研究[J].河南教育（高校版），2007（4）.

[2]謝紅.新時期大學生社會實踐活動探析[D].西南財經大學，2005.

【作者簡介】

杜小平（1981-），男，本科，碩士學位，講師，主要研究方向：計算機軟件與應用，企業計算機培訓等。