索朗德吉
一、富有彈性的班級管理
(一)操行分的評定
本班成立后,經過班委和中隊干部的認真討論,校學生處和各科任老師、生活老師的同意,制定了本班同學都應該嚴格遵守的操行條便,每周操行總分100百分,其中教學區和生活區各50分,教學區的操行情況每周評定一次,由每周的值周干部(相當于副班主任)全程監督每天的早操、早課、正課、集會、清潔、眼保健操、讀報課以及晚自習的情況,并做祥細的記錄,并按照操行條例對違規違紀的同學進行扣分。我的體會是對班級管理最需要的是有一套健全合理的規章制度,照章辦事,按制度來管理,而不是用人來管理,這樣才會達到事半功倍的效果。
(二)家校聯系卡
作為教師來講,我們希望將孩子每周的情況告之家長,作為家長來說,也非常希望了解自己的的孩子每周的情況,家校聯系卡就為教師與家長的交流與溝通搭建了一個平臺,經過充分的準備,我班從上學期第七周開始使用家校聯系卡,每個同學人手一冊,在家校聯系卡上我們公布了我班主要科任教師的聯系電話,辦公室門牌號,晚自習輔導時間,方便家長與教師隨時聯系,還附錄了本班制訂的操行條例,目的在于讓每一名家長都清楚,讓每名同學都做到心中有數,知道什么是對的,什么是錯的,什么是可以做的,什么是不能做的。每周星期四晚上,值周干部將家校聯系卡收齊后,填寫每名同學本周的操行得分,星期五上午我為每名同學填寫本周的教師評語,表現優秀的,及時進行表揚,表現不足的,及時指出,批評教育。
(三)家教通
本學期開始,經學校的推薦,也是受其他兄弟學校的啟發,我班還啟用了家校通互動教育語音系統,它是家長和老師對孩子進行同步、互動教育的語音信息平臺,為家長和教師提供了一種全新的交流方式。通過它,我們能及時地將學校和班級的各種常規或臨時性的活動、安排(這是家校通最大的優勢,也是對家校聯系卡的有效補充)準確無誤地通知各位家長,即可以發布全班性的通知、留言,也可以有針對性的通知個別的家長。作為家長,你能隨時收到聽到學校或班級的各種重要通知、緊急通知,特別是針對自己孩子在校的表現,了解教師對孩子的個性化輔導或建議,使家長時刻與老師保持暢通、緊密的聯系,既節省了家長的時間和精力,又提高了與老師溝通的效率。截止到現在為止,家校通、家校聯系卡對于班集體建設、學生進步所起到的作用是非常明顯的,我們都將一如既往地將其進行下去,并不斷完善。
二、取得的成績
在學校每周進行的班級常規考核(包括:早操、課間操、眼保健操、清潔衛生、課堂紀錄、佩戴校牌、紅領巾、等校服等)中始終名列全年級的前茅。絕大數的學生在教學區養成了良好的學習習慣,如能認真聽課,認真做聽課筆記、認真完成作業,認真的預習、復習。還有相當多的學生還能在完成老師布置的任務以外,給自己適當的加量,充分體現了學習的主動性、自覺性。在生活區也養成了較好的習慣,鍛煉了獨立生活、自理自立的能力,能夠按照學校規定的時間休息,按照學校的要求做好內務清潔,能夠妥善處理好同學與同學之間的關系,善于與他人合作、相處。尊敬老師,愛護班集體的形象和榮譽。
三、存在的不足
(一)學生的不足:部分學生學習不刻苦、方法不恰當,缺乏持之以恒的精神。擺不正:有的太過自信,沉迷于小學的輝煌中,放松了學習,有的又缺乏足夠的信心,幾次考試失敗后就心灰意冷,情緒低落,對學習喪失熱情和沖勁,部分學生本是各小學的精英,到了我班后成績在班上只能排20名、30名,甚至40多名,于是對自己產生了懷疑,產生了深深的失落感,久久得不到解脫。有些學生有偏科思想,對語、數、外以外的學科得視不夠。有些學生缺乏班集體榮譽感、責任感,做清潔衛生不認真、不仔細、隨地亂扔紙屑雜物,對自己要求不嚴,導致操行分扣分嚴重,還有些學生比較自私,以自我為中心,毫不關心集體和他人。
(二)我的不足:作為新班主任,尚無管理班集體的豐富經驗,對學生缺乏深入、全面的了解,也還沒有充分發揮出家長對班集體建設所應起到的相應作用。缺乏班主任管理的理論修養,平時涉獵這一領域的書籍、文章都太小,尚未形成自己的整套管理班集體的理論。文章也寫得太少,沒有把自己在班集體管理中的心得、體會,成功抑或不足上升成理論,并用以指導下一步的工作。有時在班集體管理中顯得過于獨斷和簡單,對學生所犯的過錯不能容忍,在處理學生的問題時比較主觀,甚至有過激的舉動。