淺談在招標采購工作當中如何抓好廉政防控問題

張國祥

在經濟迅猛發展的今天，招標采購機關彰顯出了它在社會當中的重要地位。在招標采購工作當中需要完成招標、審查和管理等工作，這就使得招標采購機關擁有了較大的權力。在當今社會錢和權常常是聯系在一起的，有了權之后往往金錢也會隨之而來。對于一個在社會當中占據重要地位擁有實權的招標采購執行機關，抓好廉政防控問題也就成了一個比較重要的問題。

第一，要抓好廉政防控問題，首先要端正工作人員的思想。

現在網絡當中頻頻曝出貪污腐敗的案例，究其原因應該主要是工作人員在思想上沒有廉政意識，把個人的得失看得比工作重要，把個人的得失放在了第一位，而把工作放到了第二位。在招標采購的過程中，便出現了一些人利用職權對招標采購項目進行干預，從而謀取個人的私利的行為。所以要想抓好廉政防控問題，首先要把工作人員的思想端正，讓工作人員能夠擁有廉政意識，能夠意識到貪污腐敗是一種違法的行為，從而使自己能夠真正的在招標采購工作當中，做一個廉潔清政的好工作人員，更多的為人民辦好事、辦實事。

要端正招標采購工作人員的思想問題，就需要對他們進行宣傳教育。對于從事招標采購的工作人員，在工作中可以說是擁有權力的。這一崗位的工作人員如果思想出現偏頗，那么很容易會出現貪污腐敗問題。因此對于從事招標采購的工作人員要定期的開展一些廉政教育，而且要把定期設為一個經常性的行為，使廉政問題在工作人員的心中能夠警鐘常鳴，使工作人員能夠樹立“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”的廉政防控意識。廉政教育不是簡單的說教，可以通過豐富多彩的活動來體現，比如說開展以廉政為主體的聯歡會，或者播放一些廉政為主題的宣傳片，而不是整天大喊廉政的口號，“我們要做黨和人民的好公仆，我們要廉潔奉公……”這些話喊起來太過空洞，也達不到真正教育的目的。通過聯歡會和看宣傳片等活動，使工作人員在看這些反腐題材的宣傳片的時候，因為覺得有意思，所以愿意去看，在看過這些宣傳片之后，就能起到很好的警醒作用，這樣在自己的頭腦當中也就真正能夠樹立反腐意識了。

第二，要抓好廉政防控問題，必須要把各方面工作開展到位。

在當今這個社會，反腐倡廉問題已經被各個單位提到了日程上來，但是貪污腐敗問題還是時有發生。產生這一現象的原因，除了跟工作人員沒有廉政防控意識之外，還跟各方面工作開展不到位，使一些工作人員鉆了空子有關，使廉政防控問題只是形同虛設，每天大喊要做好廉政防控工作，卻沒有任何實質性的行動，使廉政防控問題沒有任何的起色。在招標采購工作當中，如果真正要解決廉政防控問題，就要把工作開展到位，就必須要做好“教育、制度、監督”三方面的工作。

首先深入的教育能從根本上杜絕貪污腐敗問題。

對于從事招標采購的工作人員來說，除了要有廉政防控意識之外，還應該更加珍惜自己的這份工作。只有珍惜這份工作，在工作當中才能夠兢兢業業、扎扎實實的工作，這樣也才能夠更多的去為人民辦好事辦實事。之所以在工作當中一些人出現了貪污腐敗的現象，主要是因為工作人員產生了攀比的思想。各個地區的招標采購工作待遇是不一樣的，是依各地區的經濟條件來決定的，這就使得一些工作人員認為自己的工資不夠高，工作待遇不夠好，用自己的工作去和一些發達地區的工作人員比，或者在同一地區用自己的工作去和其它行業工資待遇好的工作人員去比，結果便產生了一種不知足的感覺，在工作當中便有一些人產生了腐敗的問題。所以在教育的過程中，一定要讓每一位工作人員都能夠珍惜自己的這份招標采購工作，讓他們知道招標采購工作不是鐵飯碗，只有好好工作，才能保住飯碗。如果利用工作之便謀取個人的私利，那么連工作都會保不住。只有讓從事招標采購的工作人員珍惜這份工作，他們才不會去做工作以外的事情，廉政防控工作也就真正的開展起來了。在工作的過程中，如果發現從事招標采購的任何一位工作人員思想出現了波動，領導都應該及時的了解情況，耐心的幫助工作人員解決問題，這樣就能從根本上杜絕貪污腐敗的問題。

其次完善的制度讓工作人員在貪污腐敗當中無機可乘。

要想在招標采購工作當中不出現貪污腐敗問題，那么就要有科學嚴密的管理體系，各項管理制度非常的規范，使工作人員知道在工作的過程中哪些事情可以做，哪些事情不可以做，這樣就能夠很好的樹立廉政防控意識。在各項管理制度當中應該把廉政防控意識納入其中，能夠將貪污腐敗問題未出現時及時扼殺的處理辦法、事情發生過程中能夠進行反醒、停止繼續貪污腐敗的解決辦法以及使事態發展到無法挽回的地步，已經構成貪污腐敗的事實的應對措施都一一的寫到制度當中。這樣就能使工作人員很好的樹立廉政防控意識，使工作人員在工作的過程中對于貪污腐敗的問題，不敢去碰，知道不能去碰，能夠意識到不必去碰，真正做到不想去——這樣就能夠形成一個良好的工作局面，使招標采購工作能夠有序規范的進行。

最后有利的監督使貪污腐敗問題無處遁行。

在招標采購工作當中，雖然廉政防控問題已經被提到了重要的地位，但是有一些工作人員在工作過程中仍然抱著僥幸的心理，認為自己貪污腐敗不會被發現，所以還是敢冒險的去償試。所以對于監督的力度也要大，如果監督檢查到位，那么工作人員就知道自己一旦出現了貪污腐敗問題根本無處遁行，所以也就不敢輕易的去碰觸貪污腐敗這個高壓線了。在監督這一環節可以通過相互制約、治本堵源的方法來完成。使招標采購工作當中，把權力分散到不同的部門，使各個部門之間能夠互相的制約，任何一個部門不能獨立完成招標采購工作，這就可以大大減小貪污腐敗問題。因為一個部門不能獨立的完成工作，需要與其它的部門共同的來完成，任何一個部門不按規定辦事的話，貪污腐敗的事情就有可能敗露，所以一般的人就不會輕易的去冒險進行貪污腐敗了，這樣廉政防控問題也就可以很好的得到解決了。

在招標采購工作當中，還應該強調政務公開。在招標采購的每個環節中工作人員的工作過程做到公開，以便大家可以更好的進行監督；同時對于招標采購之后的驗收工作也要公開進行監督。如工作人員一旦出現過錯之后，在懲罰的過程中一定要嚴，并進行通報。這樣就讓工作人員貪污腐敗行為無處遁身，使工作人員意識到貪污腐敗之后，有可能會把自己的一切都毀了，給自己帶來嚴重的后果。這就讓廉政防控工作從源頭上真正的堵死了。

在招標采購工作當中，還應通過考核評估工作，讓工作人員知道自己在平時工作的過程中是否做得合格。針對評估過程中的一些測評和問卷調查等，看自己那些做的不足，定期做好自評工作。針對自己的工作實際，及時的反思自己的廉政工作做得好不好。如在考核評估中發現問題之后，及時的進行排查，并把排查情況在紀檢機關進行備案，使廉政防控工作能夠進入到一個良性循環的過程。

廉政防控問題關系到社會的穩定問題，招標采購工作機關是廉政防控的一個重要機關。為了避免貪污腐敗問題的出現，我們一定要先讓工作人員樹立起廉政防控的意識，然后將各方面工作開展到位，使廉政防控問題能夠真正的被落到實處，從根本上杜絕貪污腐敗問題的出現。使招標采購工作始終能夠積極、陽光地開展下去。