張娟
摘 要:隨著經濟全球化的不斷進展,技術工人和非技術工人的工資差距不斷上升,傳統貿易理論忽視了國際貿易和技術進步,無法對此進行合理的解釋。最新研究表明,國際貿易和技術進步都會引起工資差距擴大的現象。貿易開放使發展中國家的技術進步,規模不斷擴大,促進熟練勞動力工資水平的上升,技術工人和非技術工人之間的工資差距逐漸擴大。發達國家的工薪差距的擴大的主要原因是外包活動,Feenstra & Hanson(1996)對此進行了深入的研究,FH模型中的SS定理可以解釋這種現象。它與技術工人產業內就業的變化高度相關。
關鍵詞:國際貿易;技術進步;工資差距
一、引言
20 世紀 80 年代以來,中國的收入不平等現象越來越明顯,數據顯示 ,90年代,大學生和非大學生勞動力工資差距高達30%,在 2006年更是上升到了 55%。
全國居民收入基尼系數是衡量工資差距的一個重要指標。 2003 年以來的數據顯示,這個系數一直維持在 0.4 以上,2008 年更是達到了0.491 的高點,以后幾年逐步回落,2012 年達到了 0.474。按照國際標準,如果基尼系數達到了 0.4 以上,就表明了很大的收入差距。由此可見,收入差距的問題是中國社會噬待解決的一個重大問題。工薪差距總體呈現出擴大的趨勢。工薪差距的影響因素主要有哪些?它們通過何種方式影響工資差距?本文將對這個問題進行系統的理論分析。
二、國際貿易對工資差距的影響
貿易開放對發展中國家產生重大的影響,主要表現在兩個方面。一方面是價格效應,另一方面是技能偏向引致的技術進步效應?!?br>