黃炳堂
武漢天龍飼料有限公司,武漢 430207
李克強總理在黨的十八大三中全會報告中發出了明確的信號:中國不盲目追求GDP,在確保就業前提下GDP增長控制在7.5%以下。我國已進入經濟放緩的陣痛期,速度換擋的調整期,結構轉型的起步期。在新形勢下,我國中小企業面臨著前所未有的困難:行業產能過剩,人才缺乏,融資困難,技術落后,利潤嚴重下滑,大魚吃小魚的行業兼并重組加劇等。中小企業面臨強大的生存壓力,如何在逆境中自救,擺脫困局,筆者就其經營管理問題,談談自己的看法。
企業就像是茫茫大海中的航行之舟,明確的定位就是企業的燈塔和方向。沒有燈塔,航船就會因沒有明確的前進方向而迷航。什么是企業定位呢?企業定位就是讓企業品牌占據顧客心智資源,贏得認知;企業定位就是企業的高度和品位,就是找到第一,追求第一,并最終成為第一;企業定位就是做不到第一,就做唯一(差異化)。定位的實質就是聚焦,聚焦的具體內容是:一是產品聚焦;二是市場聚焦;三是客戶聚焦;四是人員聚焦;五是資源聚焦。中小企業與大企業相比有很多劣勢,只有把有限的資源進行深度聚焦,才能形成強大的合力,贏得自己的獨特競爭力。企業要想制定明確的定位,必須對自己企業進行SWOT(S-優勢、W-劣勢、O-機會、T-威脅)分析,只有精準地搞清楚自己的優勢、劣勢、機會和威脅是什么,才能制定適合自己企業的明確定位。現在的事實是:很多中小企業沒有明確的定位,不知道企業從哪里來要到哪里去。其結果是,企業慢慢地被客戶邊緣化,沒有生存競爭力,最終成為“流星企業”。
“品”字三個口,必須人人說好。“質”有“斤”字擺在錢貝上,所以客戶會斤斤計較,要求產品、服務都要物有所值,并保證沒有次品。品質是企業家的人品、員工的人格。品質的含義是:客戶滿意;符合標準;產品質量長期穩定;零缺陷。品質具有強大的魅力:品質就是利潤;品質光大品牌;品質提升品位;品質沒有折扣;品質與企業生死攸關;沒有品質死路一條。
首先要讓品質理念根植于全體員工骨髓中,讓全員有品質意識。品質打造是個系統工程,要靠責任心、良心、愛心、細心和用心。品質不能依賴于檢驗,是靠預防得來的。一個產品,哪怕是1%的次品,對于顧客來說就是100%不滿意,進而改變顧客的認知。品質不允許有任何失誤。有了好的品質,產品就會受到客戶青睞,占據客戶心智,建立客戶認知;企業就會從小到大,從弱到強。
這里跟大家分享一下日本崛起的案例:二戰后的日本,經濟崩潰,百業待興。1950年7月3日,日本的科技工業協會舉辦了一場講座,吸引了全日本23位著名的商業巨頭(他們控制了日本80%的資本)。會上,美國管理學家戴明說:“日本要想實現經濟振興,成為經濟大國,超越美國,就是要靠品質。不要復制美國模式,而要建立質量管理機制,50a之后,你們將超過美國。”因為日本自1951年起設立了品質最高獎——戴明獎(由天皇親自授予),僅僅20a時間,戴明的預言成了現實。由此可見,品質不僅關系一個企業的生死存亡,而且關系一個國家的生死存亡。
要打造優秀品質,企業家要打開四扇窗:一是心靈之窗。改變對品質的態度。成功=態度×能力,態度比能力更重要。二是理念之窗。樹立品質第一的決心。三是作風之窗。改變作風,規范行為舉止。四是教育之窗。讓所有員工了解并遵守品質規定。
品質管理是一把手工程,堅持品質第一的理念。領導人要以身作則,把“品質第一,客戶滿意”作為公司的核心。對內,建立健全員工品質培訓制度和獎罰制度,普及全員品質培訓;對外,和上游供應商構建共同的品質觀。只有由上而下地貫徹落實品質理念,讓理念真正落地,品質才能保證,品牌才能確立,企業定位目標才能實現。
管理大師德魯克說:“21世紀企業的競爭,不再是產品與服務之間的競爭,而是商業模式之間的競爭。”
管理學家羅伯森·斯蒂文:“一塊錢通過你的公司繞了一圈,變成一塊一。商業模式是指這一毛錢在什么地方增加的”。簡言之,商業模式:“模”就是模板,“式”就是招式,就是賺錢的“統一”招式。現在中小企業面臨著更大的危機和挑戰:行業產能嚴重過剩,行業利潤嚴重下滑,行業洗牌加劇。因此尋找和建立合適的商業模式成為當務之急。
現在企業有兩大現象:一是驢不走。團隊不積極,這是由文化及分配機制出了問題造成的。二是磨不轉。企業生意雖不錯,就是不贏利,這是商業模式不好造成的。好的商業模式具有持續性、成長性、盈利性、可控性等特點。有資料表明,中國當今創新型企業失敗,23%是因為戰略失誤,28%是因為執行問題,而高達49%的失敗是因為找不到合適自己的持續贏利的商業模式。
用五步曲來設計商業模式,如圖1所示。

圖1 用五步曲設計的商業模式
好的管理模式是企業的根基,讓企業具有持久力;好的商業模式讓企業盈利10倍持續10a;而資本模式就是企業的資本放大器,讓企業資本放大30~50倍。這就是經營企業的黃金三角,如圖2所示。

圖2 經營企業的黃金三周
企業賺錢最重要的是要用具創造性且與眾不同的方式獲取企業利潤,甚至顛覆行業內傳統的盈利模式。下面用麥當勞的商業模式來進行說明。
麥當勞在118個國家和地區,有31000家店。在很多人看來,麥當勞是一家巨無霸型食品企業。其主要產品是漢堡(10元/個),但漢堡其實并不賺錢。因為漢堡要用最好的牛肉,最好的面包,面包里的氣泡4mm時口感最好,不用地溝油,只能用最好的油。如果10min內漢堡賣不掉,只能扔掉。由此看來,漢堡真是不賺錢。那么麥當勞靠什么賺錢呢?其商業模式又如何呢?
1)賺“小利”。可樂、薯條等小商品,一杯可樂6元,可能毛利5元。
2)控制上游供應商。改造供應鏈,降低采購成本,集中采購獲取穩定利潤。
3)房地產盈利。一是長期租約(20~30a);二是轉租加盟,土地升值盈利;三是買地自建門店等,獲取長期穩定租金和巨額房產升值收益。因此有人將其稱為史上最牛的房地產公司。
4)利潤分布。三分之一來自直營店,三分之二來自加盟店。
事實證明,麥當勞的商業模式是隱蔽性好,可持續,高盈利的好模式。
在財務學中,一個著名的公式是利潤=收入-成本。由此看來,利潤受收入和成本的影響。要增加利潤就要增加收入,這就是開源;或減少成本,這就是節流。
現在中國實體經濟遇到了前所未有的困難:產能過剩,惡性競爭,產品同質化,用工成本高等。造成企業利潤逐年下滑甚至虧損,因此企業進行利潤管理已成為當務之急。只有做好開源和節流,才能實現企業經營目標,實現利潤最大化。
1)提高銷售額。一是開發新客戶。拓寬更多的渠道和市場。二是增加重復購買數量。擠壓競爭對手產品份額。三是開發新產品。找到新的經濟增長點。四是促銷策略。增加購買數或增加一次性購買量。
2)提高產品單價,提高利潤率。
3)增加盈利產品,消滅虧損產品。
節流就是降低成本。要制定方案,讓每個成本的付出與產品收入發生聯系。
1)加強采購力量。中小企業往往重營銷,輕采購,結果經營業績并不理想。以飼料行業為例,由于主要蛋白原料豆粕、魚粉等70%以上依賴進口,飼料行業原料價格受世界行情以及國內個別集團壟斷經營影響很大,機會利潤很多。如果不能適時把握采購時機,就會失去巨大的機會利潤。飼料行業明顯地突現出“生存在營銷,賺錢靠采購”的特點。只有重視采購,加強采購力量,引進優秀采購人才,創新采購模式,企業才能獲得盈利主動進而也能賦予產品更強的競爭力。
2)減少四大成本。一是財務費用。通過合理理財,加速資金周轉效率,減少財務成本。二是生產費用。通過5S及KPI管理,提高生產效率和員工積極性,降低單噸生產成本,預防安全風險。要牢記安全風險是企業最大的成本。三是營銷費用。主旨是提高業務員價值貢獻,減少單噸成本,圍繞單噸成本做考核。四是管理費用。健全公司各項財務制度,減少不必要開支,加強項目預算管理,科學設計人員編制,管理扁平化,減少管理費用。
1)強化經營質量。經營質量的好壞直接關系到企業的盈利狀況和發展。要根據企業實際設計產品價值表、員工價值表及客戶價值表,通過這3張表,來一眼看穿三者的經營質量,為公司制定有針對性的管理措施提供依據。
2)防范財務風險。中小企業融資難及融資成本高是不爭的事實,加之大企業賒銷壓力,中小企業市場被嚴重擠壓,生存困難。因此,中小企業更應頭腦清醒,謹慎經營。其措施如下:一是堅持“現金為王”的理念,謹慎大固定資產投資。如果固定資產投資過大,勢必給企業帶來高經營風險,企業就會向銀行大量貸款,繼而帶來高財務風險。經營風險和財務風險雙高,企業是很危險的。二是堅持現款現貨的原則。近幾年來,我國飼料行業出現了怪現象:部分大型飼料企業帶頭無節制地賒銷,嚴重地擾亂了健康的飼料經營秩序。作為中小企業,財力有限,不要去跟風。要追求賬戶利潤,不要去追求帳面利潤,這才是明智之舉。三是爭取銀行支持。中小企業要未雨綢繆,盡早與銀行建立良好關系,建立企業信用記錄。一旦企業需要資金,就可及時爭取到銀行支持,以規避現金流枯竭的財務風險。
企業經營管理是復雜的,沒有定式。不同的企業,不同的行業都有各自不同的特點,要實施不同的經營管理道和術。筆者僅僅是針對目前中小企業幾個突出的問題,談了自己的一點見解,就教于方家同仁。