像你那樣能干的人才就行

老王順風順水地當了一輩子辦公室主任，終于混到了退休的年齡。歡送會上，局長有些依依不舍，笑著說：“老王呀，你天生是個當辦公室主任的料。你退休了，那你推薦個合適的人選來接你的班吧！要求只有一個，只要像你那樣能干的人才就行。”

所謂肥水不流外人田，老王趁此機會推薦了小姨子的兒子小聰。一紙文件，小聰從局下屬單位調到局機關任辦公室主任。

老王免不了要對小聰進行一番嚴格的崗前培訓。小聰謙恭地說：“姨父，聽說局里人事變動一直挺大，只有您辦公室主任的位置雷打不動，在機關的地位甚至相當于二把手，這有什么訣竅嗎？”

老王得意地說：“訣竅當然有一些。小聰呀，辦公室的工作職責主要是辦文、辦會、辦事，但是，辦公室主任成敗的關鍵并不在此，領導滿意才是做好辦公室主任的唯一標準。”

小聰琢磨了一會兒，說：“鏇父教導得好，但我擔心自己閱歷不夠，在具體事務中把握不好度。所以請姨父幫忙幫到底，在單位我遇到什么難事，隨時向您請教！”

“哈哈，孺子可教！”老王高興地拍著小聰的肩膀，滿意地點點頭。

不到一個月，小聰急匆匆地找到老王，說：“姨父，今天局長把我叫到辦公室，說他明天要到醫院做個小手術，會耽擱半個月時間，叫我為他保密。我該如何妥善處理這件事？”

老王一聽笑了，說：“你恰恰不能為他保密。你應該把局長生病住院這件事告知各處室、下屬單位甚至聯系緊密的服務單位。”

半個月后，小聰套拉著腦袋來到老王家，老王見小聰無精打采的樣子，取笑道：“哈哈，是不是局長出院后把你批評了一頓呀？”小聰驚奇地說：“是呀，今天局長在全局職工會上說，他到醫院做手術，不想驚動任何人，可辦公室卻沒做好工作，必須加強整改，下不為例。姨父，您是怎么知道的呀？”

老王高興地說：“上個星期我也去醫院看望過局長，局長的病房門庭若市，為此還專門設了個接待室呢！你知道不，其實局長在心里是表揚你的呀！”

小聰聽了老王一席話，這才轉憂為喜。接下來的一段時間，局長出門總喜歡把他帶在身邊，看來確實是重用他了。

轉眼到了酷夏，小聰再次來找老王拿主意。小聰說：“姨父，今天局長在全局職工會上宣布要到先進省市學習考察半個月，要我陪同。我這是第一次陪領導出差，請姨父教教我需要注意哪些問題？”

老王搖搖頭，笑道：“局長不是到先進省市學習考察，其實是去避暑。這次出差，恐怕除了局長和你，還有財務處處長狐妖妖吧？”

小聰不由得伸出大拇指：“嫉父真是個神人！”

老王正色道：“局長本來只想和狐妖妖去，但他怎么可能只帶一個年輕漂亮的女下屬外出呢？所以必須得拉上你。到了外地，你就找一個脫身理由，一個人盡情地玩。不要怕花錢，局長會給你報銷的。”

小聰按照老王的教導行事，果然旅途愉快。回到局里，局長直夸小聰辛苦了，叫小聰再去找幾千元的票據報銷，算是額外補助。年底，正值換屆，局長向組織部門推薦了小聰。一紙文件，小聰被調到另一實權部門任副職。

歡送會上，局長有些依依不舍，笑著說：“小聰呀，你天生是個當辦公室主任的料。你提拔了，那你推薦個合適的人選來接你的班吧！要求只有一個，只要像你那樣能干的人才就行。”

（摘自《雜文選刊·上半月》圖/劉金）