教師只有對學生充滿愛,才能構建良好的師生關系,形成和諧的教學氛圍。教師的愛心會激發學生學習的熱情,教師的期待會煥發出學生內在的潛能,和諧融洽的人際關系會產生催人向上的內驅力。
一 把握學生情感,培養自我意識
學生的大部分時間都是在學校度過的,老師成了他們生活中的重要人物,如果建立了融洽的師生關系,學生就會對教師產生依賴,上課則會被看做是一件樂事。班里曾有一位男生由于父母離異,缺少家庭關懷,沒有養成良好的學習習慣,上課時遲到、不認真聽課,我利用課余時間找他談心補課,拉近距離,上課時有簡單的問題讓他回答,經常給予他鼓勵;隨堂測驗時,他答不完我就耐心等他,讓他時刻感到我的關注,時間久了,他開始信任我,愿意主動和我談心,對物理學習也有了濃厚的興趣,在一次公開課上,他竟多次舉手發言,平時也認真聽講,完成作業。可見,愛能溝通師生的情感,協調師生關系,使學生產生積極愉快的體驗,將學生心理障礙轉化為接受教師教育的內在活力。
二 把握學生心理,激發學習動機
1.抓住學生好奇、好動的心理,創設良好的學習情境
好奇是學生的內在動機。中學生的好奇心理特別強,要激發他們的好奇心,并以好奇為動力,推動學習。“學起于思,思源于疑。”學生通過質疑,求知欲望被激發起來。作為教師當然就可以順水推舟,將學生帶入知識的海洋。學生好動的特點也是可以有效加以引導的。學生會因動而疑,因動而學,為學生營造一個良好的學習情境。
2.抓住學生好強心理,享受成功的快樂
現在的學生普遍存在爭強好勝的心理,表現意識很強,總想尋找一切機會展示自我,以便得到老師的贊賞和同學的注意,一旦他們在競爭中取勝,他們便有一種要繼續保持并發揚成績和優點的情感。因此,課堂上保持學生的好勝心尤為重要。總之,學生總是期望老師能肯定他們在學習、考試中所做的努力,老師的正確評價和引導,會使學生變壓力為動力。
三 恰當引導,激發學生的探究興趣
那么,如何激發學生的學習興趣呢?在新課程改革中,數學教師應以組織者、引導者和合作者的身份,采用以引導合作探究為主的教學方法,充分發揚教學民主,從學生數學實際出發創設有助于學生自主學習的情境,引導學生大膽質疑,在合作探究中加強方法指導的同時,并重視參與的過程與激勵性評價。當學生在探究過程中遇到困難時,教師除了予以必要的指導外,還要及時鼓勵和表揚,讓學生體驗探究的樂趣。因為此時的鼓勵對學生來說無疑是一種動力,能起到助推器的作用,能增加學生戰勝困難的信心和勇氣。心理學家認為,每個學生都有成功的欲望和需要。當學生經過探究解決了一個問題時,他能從中體驗到一種成功感,這是一種強有力和令人愉快的情緒體驗。學生一旦有了這種體驗,他就會產生再次體驗這種情感的愿望。因此,在物理教學設計環節,一節優秀課必須重視引導環節的設計。探究性物理教學的引導環節設計,必須能引起學生對學習內容的探究興趣,同時符合學科的特點及教材自身的性質。引導學生運用已學的知識分析原因,從而逐步過渡到概念建立。通過恰當的引導,從而對本節課的課堂教學思維活動起到了積極的引導作用,同時激發了學生探究的興趣。
四 把握認識規律,提高學習能力
物理是一門與實際聯系緊密的學科,但學生往往把物理知識抽象化、概念化,與身邊司空見慣的物理現象隔離開來,于是產生物理難學難懂的畏難情緒,在教學中,我注意從學生熟悉的物理現象入手,由淺入深,加以引導,重視幫助學生樹立正確的思維過程,確立學習方法,如講習題時,思維過程為:(1)確定研究對象;(2)分析物體所處狀態;(3)分析運動過程。這種潛移默化,在教學中反復訓練,久而久之,學生就能克服胡亂猜想的不良習慣,掌握解決物理問題的正確方法,學習能力就會不斷提升。
五 增強自我管理意識,培養良好的學習習慣
1.科學分組,明確分工,搞好小組建設,培養團隊意識、合作精神,激發自我管理的欲望
如教學中將學生按照綜合能力六人劃分一組,組長負責組織本組學生自學交流,然后選學習小組展示學習成果,只有小組每個成員都學會了,才有讓小組展示的機會。展示中如果本組中學習最差的組員能代表小組發言,那么這個組得到的加分就會更多。每個周末,老師和組長共同統計加分評出本周優勝學習小組,累計期末給予獎勵。這樣每個小組的自我管理欲望都被調動起來了。
2.自我反思反省,培養學生的自我管理意識
自我管理的直接動力來源于學生自我服務、行為自律的需要。小組合作學習中培養學生自我反思意識,合作學習后經常讓學生自醒自查,找出不足,制定改進措施,提出解決問題的方法,讓老師和同學監督。在實際行動中,確實做到從我做起,培養學生自我教育、自我管理能力。
3.榜樣激勵,營造比、學、趕、超的自我管理氛圍
榜樣的力量是無窮的。當身邊榜樣較多時,就會在潛移默化中產生凝聚力和向心力。通過樹立榜樣,讓每個人都有看到學得來的標桿,讓學生相互對照,找出差距,加強自我教育與激勵,促進學生自我管理水平,上進心是進步的內因,合作學習中如果整個小組風氣正,學習氛圍好,對每一個組員的學習和成長都大有益處。
總之,教師只有了解學生的特點,有效地掌控和引領學生,在教學中才能有的放矢地完成教學任務,學生的潛能才能得到開發。
〔責任編輯:范可〕