《增長的極限》：轉變思維模式的最佳讀本

《增長的極限》

作者：（美）德內(nèi)拉·梅多斯、

喬根·蘭德斯、丹尼斯·梅多斯

出版時間：2013.6

出版社：機械工業(yè)出版社

我們世界觀中最重要的部分，也是與大眾最不一樣的地方，就是我們的系統(tǒng)觀念。但任何一門新科學的普及都不會是一帆風順的，尤其是系統(tǒng)思考所倡導的思維模式與社會上主流的思維模式有著顯著的差異，因此它的成長尤其困難。

對于這樣一本需要耗費無數(shù)精力才讀懂的書，真的有必要進行如此推薦嗎？

首先，此書破解了人類社會發(fā)展、生態(tài)系統(tǒng)之間的關系，提出了很多發(fā)人深省、震耳發(fā)聵的洞見，用科學方法論證了中國古代哲學智慧所提出的“天人合一”、和諧、可持續(xù)發(fā)展的觀點，堪稱一部經(jīng)得起時間考驗、有深刻哲理的巨著，讀此書將是滋補思想、強身壯體的一道美食盛宴。從這種意義上講，讀此書要細嚼慢咽，好好品味。

其次，此書是在社會經(jīng)濟系統(tǒng)與地球生態(tài)的宏觀層面上運用系統(tǒng)動力學方法的典型范例，無論是對關鍵變量的界定、因果關系的分析，還是對工具（存量流量圖）的使用、系統(tǒng)動力學專業(yè)建模軟件的仿真模擬，都是高度專業(yè)的。

實踐證明，經(jīng)過學習與練習，大家也可以掌握這種方法。結合書中的分析，大家進行方法的學習、工具的使用練習，無疑是讓大家有機會與“武林高手”切磋，對于個人學習應用系統(tǒng)思考技能提升大有裨益。

從這種意義上講，讀這本書就不能僅僅停留于“知道了”或“看懂了”的層面上，而是要更深一步地琢磨作者對方法、工具的使用，并且動手練習（包括下載免費的系統(tǒng)動力學建模軟件進行建模與模擬，這真的不難）。

如果你是企業(yè)家或管理者，此書將有助于你重新審視你的企業(yè)所在的經(jīng)營環(huán)境，發(fā)現(xiàn)新的可持續(xù)發(fā)展的商業(yè)模式，實現(xiàn)與企業(yè)周圍各種關系的和諧，包括與你的顧客、供應商、合作伙伴以及更大的社區(qū)和環(huán)境。

如果你是研究者或學生，此書將使你了解新的研究方法、經(jīng)典的模型、翔實的數(shù)據(jù)，幫你培養(yǎng)出富有遠見的洞察力。

如果你是政府公務員或公共事務管理者，此書更是讓你獲取新知、了解系統(tǒng)運作內(nèi)在機理與規(guī)律的最佳讀物之一，是你提升決策水平、在面對復雜局勢挑戰(zhàn)時“高杠桿解”的催化劑。

即使你不屬于上述人群，也不帶任何功利性目的，簡單地打開這本書，隨意地讀上三五頁，相信也是有益的，因為我們都是地球公民，我們有共同的家園，我們只有地球一個家。只有更加深入地了解它，我們才能更好地去愛護它，與它和諧相處，子子孫孫，世代相傳。

邱昭良

管理學博士，高級經(jīng)濟師

學習型組織研修中心·中國學習型組織網(wǎng)創(chuàng)始人

希望大家通過閱讀此書達到兩個目的：第一，更加深入地認識我們每個人、每個企業(yè)所處的這個唯一的地球系統(tǒng)，踐行和諧的可持續(xù)發(fā)展；第二，舉一反三，學會系統(tǒng)思考，應對工作與生活中無時不有、無處不在的復雜性挑戰(zhàn)，作出睿智決策。

作者簡介

德內(nèi)拉·梅多斯：系統(tǒng)思考大師之一，也是 “學習型組織之父”、《第五項修煉》作者彼得·圣吉的老師。

著有暢銷書《增長的極限》、系統(tǒng)思考入門讀物《系統(tǒng)之美》。1996年創(chuàng)立了可持續(xù)性發(fā)展協(xié)會。

2001年辭世，生前是達特茅斯學院副教授、系統(tǒng)分析師。