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高職高專英語教學(xué)少數(shù)民族學(xué)生存在的問題及對策

2013-12-29 00:00:00劉慧青
中國市場 2013年10期

[摘 要]近年來高職高專院校少數(shù)民族學(xué)生日益增加,但由于各種原因,民族生的英語教學(xué)還存在著一些問題,如學(xué)生英語基礎(chǔ)差、底子薄,缺乏交際意識,缺少學(xué)習(xí)激情等。本文提出了合理進(jìn)行教研教改、激發(fā)學(xué)習(xí)興趣、創(chuàng)設(shè)問題情景、增強(qiáng)教師親和力等相應(yīng)的建議及對策。

[關(guān)鍵詞]高職高專民族生;英語教學(xué);問題;對策

[中圖分類號]G71 [文獻(xiàn)標(biāo)識碼]A [文章編號]1005-6432(2013)10-0079-02

1 引 言

近幾年來, 隨著高職高專教育的迅速發(fā)展,高職院校紛紛擴(kuò)大辦學(xué)規(guī)模, 吸納更多生源, 越來越多的少數(shù)民族學(xué)生進(jìn)入高職院校,就以我院為例,目前共有在校生5400余人,少數(shù)民族學(xué)生達(dá)到2800余人,比率已占到50%以上,這給英語教學(xué)帶來了新的挑戰(zhàn)。眾所周知,對高職英語教學(xué)的各種觀點(diǎn)和看法最終都將聚焦到人才培養(yǎng)的實(shí)際應(yīng)用能力上,高職英語教學(xué)質(zhì)量狀況將決定人們今后對高職的看法和態(tài)度,由于社會、歷史、自然條件等多方面的原因,民族教育,特別是少數(shù)民族學(xué)生的英語教育的發(fā)展還面臨一些困難和問題。筆者探討了高職高專少數(shù)民族學(xué)生英語教學(xué)存在的問題和挑戰(zhàn),旨在引起我們廣大英語教師的重視并制定出有針對性的解決對策。

2 存在的問題

2.1 少數(shù)民族學(xué)生英語基礎(chǔ)差,底子薄

大多數(shù)少數(shù)民族學(xué)生來自農(nóng)村和一些偏遠(yuǎn)的牧區(qū),這些地區(qū)的基礎(chǔ)教育和城市地區(qū)的教育相比還有一定的差距。由于學(xué)生來自信息比較閉塞的地方,環(huán)境刺激對于語言學(xué)習(xí)的刺激不夠。另外,少數(shù)民族學(xué)生有自己民族獨(dú)特的生活方式,在高職階段很難迅速進(jìn)行角色轉(zhuǎn)變,適應(yīng)高職英語教學(xué)在教學(xué)組織形式、教學(xué)內(nèi)容以及教學(xué)方法上的改變。再者,很多學(xué)生對英語學(xué)習(xí)不夠重視,起步晚,教師必須要激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和主動性,才能引導(dǎo)學(xué)生取得較大的進(jìn)步。學(xué)生基礎(chǔ)知識差主要表現(xiàn)在詞匯量偏小,單詞發(fā)音不準(zhǔn)確,甚至不會讀,語法知識不系統(tǒng)。他們?nèi)胄S⒄Z成績差,對英語學(xué)習(xí)不感興趣,在課堂上對老師的問題沒有勇氣回答,甚至連學(xué)過的內(nèi)容也沒幾個同學(xué)能準(zhǔn)確地讀下來,課堂學(xué)習(xí)氣氛沉悶。如何使高職英語教學(xué)盡快適應(yīng)新情況,調(diào)整和改進(jìn)教學(xué)思路,幫助學(xué)生樹立學(xué)習(xí)英語的信心,提高他們的英語應(yīng)用能力是我們面臨的主要問題。

2.2 缺乏交際意識,缺少主體投入激情

高職少數(shù)民族學(xué)生主要來自偏遠(yuǎn)地區(qū)乃至山區(qū)、牧區(qū),由于定勢思維、自卑、怯懦等心理現(xiàn)象使學(xué)生不愿主動參與語言交流活動,自我提高語言交際能力的意識不強(qiáng),知識面較窄,課堂上主動發(fā)言和提問的學(xué)生極少。不珍惜課內(nèi)外有限的英語會話訓(xùn)練和機(jī)會,缺乏自信心,開不了口,使他們失去了許多融入英語語言文化的寶貴機(jī)會。

2.3 自我評價不當(dāng),缺乏積極心態(tài)及學(xué)習(xí)動力

少數(shù)民族學(xué)生一般認(rèn)為自己來自小地方,遠(yuǎn)離英語社會文化,信息面狹窄, 掌握不了靈活的策略,肯定跟不上自主、探究、協(xié)作式的高職英語學(xué)習(xí)。這些惰性想法導(dǎo)致消極情感的出現(xiàn),如焦慮、抑制、性格的內(nèi)向、學(xué)習(xí)動機(jī)的缺失等,使他們無法恰當(dāng)?shù)刈晕矣媱潯⒆晕艺{(diào)整、自我評價英語學(xué)習(xí)過程,全憑跟著教師走。一系列消極情感極大地影響這部分學(xué)生的認(rèn)知效率,導(dǎo)致了學(xué)習(xí)上的被動、依賴傾向。對這些學(xué)習(xí)者來說,語言學(xué)習(xí)變成了一種被動行為而非一種積極主動的心理情感活動。從心理學(xué)角度來說,當(dāng)人處于某種消極的情感狀態(tài)時,認(rèn)知活動便趨于停止,即使不停止,其效率也大大降低。由以上分析可知,高職院校的民族生有不同于其他學(xué)生的社會文化背景、個性特點(diǎn)和情感表現(xiàn)形式。所以疏通情感障礙,建立積極的心態(tài)已迫在眉睫。

3 教學(xué)中的建議與相應(yīng)的對策

3.1 合理地進(jìn)行英語課程及教學(xué)改革

教育部2000年頒布的《高職高專教育英語課程教學(xué)基本要求》指出:“高職高專教育英語課程基本要求應(yīng)以高職高專人才培養(yǎng)目標(biāo)為依據(jù),突出實(shí)際應(yīng)用語言能力的培養(yǎng);特點(diǎn)是‘實(shí)用為主,夠用為度’;應(yīng)以培養(yǎng)學(xué)生實(shí)際應(yīng)用語言能力為目標(biāo),突出教學(xué)內(nèi)容的實(shí)用性和針對性,將語言基礎(chǔ)能力和實(shí)際涉外交際能力的培養(yǎng)有機(jī)結(jié)合。”

這就要求廣大的高職英語教師在教學(xué)活動中要遵循這一原則,正確地因勢利導(dǎo),科學(xué)地、合理地進(jìn)行英語課程與教學(xué)改革,利用有效的教學(xué)手段,使學(xué)生的英語水平有實(shí)質(zhì)性的提高。由于大多數(shù)少數(shù)民族學(xué)生英語教育發(fā)展不平衡,來自不同區(qū)域不同學(xué)校的少數(shù)民族學(xué)生英語水平相差懸殊較大,因此我們根據(jù)實(shí)際情況大膽對課程設(shè)置進(jìn)行調(diào)整,對不同專業(yè)學(xué)生采取創(chuàng)設(shè)不同的問題情境,在終極要求不變的情況下,對基礎(chǔ)較差的民族生提出階段性不同的要求,做到因材施教,夠用為度,在全面透徹了解教材編排構(gòu)架、要求的前提下,每一單元教學(xué)教師要根據(jù)學(xué)生的實(shí)際做到有目的、有重點(diǎn),融語言知識于閱讀能力之中。教師應(yīng)盡量避免只向?qū)W生單向傳輸信息的方式,教學(xué)活動中應(yīng)盡量做到以學(xué)生為中心,師生經(jīng)常互動,如教師提問學(xué)生答,學(xué)生提問教師答,學(xué)生互相提問互相答。一旦大多數(shù)民族生學(xué)生能提問了,表明這部分學(xué)生的學(xué)習(xí)開始進(jìn)入了狀態(tài)。

3.2 培養(yǎng)學(xué)習(xí)動機(jī),激發(fā)學(xué)習(xí)興趣

美國教育心理學(xué)家 Maslow指出學(xué)習(xí)應(yīng)以學(xué)習(xí)者為本,以興趣為前提,以激發(fā)成就動機(jī)為出發(fā)點(diǎn)。因此,就目前高職院校民族生英語教學(xué)狀況,非常有必要培養(yǎng)學(xué)生的多元化學(xué)習(xí)動機(jī),把課程的客觀要求轉(zhuǎn)化為學(xué)生的內(nèi)在學(xué)習(xí)需求,讓學(xué)生出于個人需求積極主動地去學(xué)習(xí)。首先要面對全體學(xué)生強(qiáng)化群體性的工具型動機(jī)和外部驅(qū)動力,因?yàn)槟壳爸挥猩贁?shù)學(xué)生具有明確的學(xué)習(xí)目的,即外在的工具型動機(jī)——把英語作為一門工具使用,或?yàn)榱饲舐毶龑W(xué),或?yàn)榱死蠋煛⒏改傅馁澰S和社會的認(rèn)可,或是學(xué)習(xí)課程的要求,或是市場的需求;其次,要培養(yǎng)學(xué)生的融入型動機(jī)和自我提高的內(nèi)驅(qū)力,因?yàn)槿谌胄蛣訖C(jī)是語言學(xué)習(xí)成功的條件,內(nèi)在動機(jī)比外在動機(jī)對學(xué)習(xí)策略的影響更為顯著,而且堅(jiān)持內(nèi)在學(xué)習(xí)動機(jī)的學(xué)習(xí)者成功概率大于外在動機(jī)的學(xué)習(xí)者。所以在新生階段就要有計劃地對學(xué)生尤其對民族生進(jìn)行英語學(xué)習(xí)的目的和意義、高職英語學(xué)習(xí)的基本要求和方法、英語的語言特點(diǎn)及規(guī)律、英語文化背景等方面的教育,以重新啟發(fā)學(xué)生的求知欲,使學(xué)生了解學(xué)習(xí)和掌握一門外語對社會和個人的意義,升華學(xué)生的學(xué)習(xí)理念,建立遠(yuǎn)大目標(biāo),調(diào)動學(xué)習(xí)積極性。

3.3 創(chuàng)設(shè)問題情景,激發(fā)好奇心

思維活躍是當(dāng)今大學(xué)生的特點(diǎn)之一,高職院校的民族生也不例外。但因?yàn)樗麄內(nèi)狈栴}意識和提問技巧,學(xué)生慢慢失去了新鮮感。所以教師要通過創(chuàng)設(shè)問題情景,教會學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題,激發(fā)學(xué)習(xí)興趣和好奇心,獨(dú)立進(jìn)行創(chuàng)造性思考,創(chuàng)造更多啟迪思維和提出問題的機(jī)會, 挖掘?qū)W生的內(nèi)在潛力,以促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)動機(jī)的進(jìn)一步的發(fā)展。隨著教師角色的轉(zhuǎn)變—教學(xué)過程的組織者、指導(dǎo)者、參與者,教師要采用啟發(fā)式、討論式、發(fā)現(xiàn)式、研究式的教學(xué)方法,在引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的過程中鼓勵質(zhì)疑,啟發(fā)學(xué)生提出具有思維價值的問題,給學(xué)生創(chuàng)設(shè)盡可能多的思考機(jī)會,既發(fā)展了語言技能,又促進(jìn)了思維能力的培養(yǎng)和提高。高職英語課堂要減少使用鞏固記憶性問題,大量運(yùn)用思索性問題來促進(jìn)學(xué)生思維能力的迅速發(fā)展。在課堂語言交際活動中,要側(cè)重運(yùn)用比較、分析、推理、概括、評判、創(chuàng)造等思索性問題,因?yàn)檫@些問題的答案包括個人主觀意見,可以激活學(xué)生原有生活經(jīng)驗(yàn),在回答時有話可說,有時還會觸景生情,富有感染力,有利于激發(fā)學(xué)生參加語言活動的興趣,經(jīng)常開展問答訓(xùn)練,可以拓寬學(xué)生知識面和考慮問題的視角。

3.4 加強(qiáng)情感投入,增強(qiáng)教師親和力

在對高職少數(shù)民族學(xué)生英語教學(xué)中,教師必須大大投入情感,因?yàn)槌司S持正常的教學(xué),還要幫助學(xué)生樹立自信,產(chǎn)生積極的學(xué)習(xí)情感,作好投入學(xué)習(xí)的準(zhǔn)備。首先教師要從威嚴(yán)的講臺上走下來,把民族生當(dāng)朋友看待,利用移情理解,去體會觀察學(xué)生的情感變化和性格差異,根據(jù)學(xué)生的情感需求、性格傾向、焦慮程度及情緒敏感度,安排不同的學(xué)習(xí)任務(wù),如安排外向型學(xué)生作口頭報告、角色表演、朗讀等活動,讓內(nèi)向?qū)W生進(jìn)行分析歸納、筆頭寫作等活動;教師要用“愛心”來對待民族生,要用“賞識”構(gòu)筑教學(xué)的情感基礎(chǔ),絕不能因?yàn)榛A(chǔ)差而加以忽視。其次,教師要利用課余、課外時間積極主動地和民族生進(jìn)行友好交流, 盡量減少學(xué)生對教師的恐懼感,走到學(xué)生中去,講課時要和學(xué)生有眼色交流和情感共鳴、爭取能叫出每個學(xué)生的名字,增加師生間的親切感,消除學(xué)生和教師之間的界限。由于外語教學(xué)是一種雙向式的心理交流活動,只有建立起師生間暢通的交流渠道,教師才能夠更充分地了解學(xué)生的學(xué)習(xí)心理和學(xué)習(xí)過程;而民族學(xué)生學(xué)習(xí)英語要承受母語和漢語兩種遷移影響,所以教師要特別有耐心,要有意識地培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力。同時教師應(yīng)積極營造良好的學(xué)習(xí)氛圍,并改進(jìn)和完善對學(xué)生學(xué)業(yè)的評價體系,以減少影響民族生自主學(xué)習(xí)的不利因素,要多發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點(diǎn),愛護(hù)學(xué)生的自尊心,幫助他們提升自我意識和自我評價,一句得體的贊揚(yáng)往往會激發(fā)少數(shù)民族學(xué)生巨大的學(xué)習(xí)熱情,達(dá)到最佳學(xué)習(xí)效果。

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