“四抓”興業(yè)鑄夢

陳麗

十八大精神和“中國夢”理想帶給成都排水有限責(zé)任公司黨建工作以重大的鼓舞和啟迪。堅(jiān)定了公司用黨旗凝聚強(qiáng)大精神能量，把黨建科學(xué)化的立足點(diǎn)、切入點(diǎn)緊緊定位在夯實(shí)基礎(chǔ)加快行業(yè)提升和增強(qiáng)核心競爭力上，把黨組織的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢，把思想統(tǒng)一到公司轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、調(diào)整結(jié)構(gòu)、做強(qiáng)做優(yōu)做大的信心和決心。通過深入開展黨建活動(dòng)，讓每一個(gè)工作崗位都煥發(fā)出最大的創(chuàng)造活力，同心協(xié)力，開拓進(jìn)取，使公司打造為國內(nèi)一流的城市綜合環(huán)境服務(wù)商，建設(shè)成國內(nèi)一流的水務(wù)環(huán)保企業(yè)的“藍(lán)色夢想”得以實(shí)現(xiàn)，而每一位員工的自我完善之夢想也同步實(shí)現(xiàn)。這雙重夢想的實(shí)現(xiàn)匯聚為推動(dòng)民族復(fù)興的建設(shè)洪流，正是那偉大“中國夢”的有機(jī)組成部分。

抓黨建政策學(xué)習(xí)，為實(shí)現(xiàn)藍(lán)色“中國夢”夯牢理論基石

公司黨委始終堅(jiān)持不斷深化黨建工作政策知識(shí)的學(xué)習(xí)活動(dòng)。隨著黨的十八大勝利召開，大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，推動(dòng)政策知識(shí)學(xué)習(xí)活動(dòng)不斷深入。黨委不斷加大黨建工作政策知識(shí)的培訓(xùn)工作力度，除采取參加國資委系統(tǒng)組織的“十八大”“中國夢”專題報(bào)告會(huì)、集團(tuán)專題培訓(xùn)，公司還邀請專家授課進(jìn)行集中學(xué)習(xí)等豐富多彩的培訓(xùn)內(nèi)容，提高了黨務(wù)工作管理服務(wù)能力的整體水平。

黨的十八大召開后，公司分層分批對黨員干部、支部書記開展十八大精神專題輪訓(xùn)，把公司黨員干部的思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到黨的十八大精神上來，把力量凝聚到黨的十八大確定的各項(xiàng)任務(wù)上來，以民族大業(yè)的“中國夢”和企業(yè)自身“打造成為國內(nèi)一流的水務(wù)企業(yè)”的“藍(lán)色夢想”的結(jié)合為破題，為抓手，為理想，為奮斗方向，從更高起點(diǎn)、更高層次、更高水平上思考和做好企業(yè)黨建工作。開展黨員理想信念教育和宗旨教育，增強(qiáng)道路自信、理論自信和制度自信。組織公司黨員學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章，增強(qiáng)公司黨員的黨性意識(shí)。圍繞黨的十八大和市十二次黨代會(huì)提出的目標(biāo)和任務(wù)，緊密聯(lián)系企業(yè)實(shí)際，不斷增強(qiáng)國有經(jīng)濟(jì)活力、控制力、影響力，堅(jiān)定推動(dòng)國有經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展的信心和決心。按照中央和省市關(guān)于開展“黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)”的安排部署，結(jié)合國有企業(yè)實(shí)際，精心組織，抓好這項(xiàng)活動(dòng)。

抓基層組織建設(shè)，為實(shí)現(xiàn)藍(lán)色“中國夢”提供組織保障

一是落實(shí)黨建工作目標(biāo)考核制。公司每年科學(xué)設(shè)定目標(biāo)體系，層層分解，細(xì)化量化，責(zé)任到人，嚴(yán)格考核，逐項(xiàng)兌現(xiàn)。黨建工作目標(biāo)分解后下達(dá)到支部、部門和二級單位，簽訂了年度黨建目標(biāo)責(zé)任書，實(shí)行了嚴(yán)格的動(dòng)態(tài)管理，隨時(shí)檢查督促，年底進(jìn)行考核總結(jié)。二是開展 “創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實(shí)踐活動(dòng)。公司黨委致力于把黨組織活動(dòng)與推動(dòng)公司的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)相結(jié)合，把創(chuàng)先爭優(yōu)融入中心工作、融入崗位職責(zé)、融入制度建設(shè)，推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)常態(tài)化、長效化，積極開展了“黨員先鋒崗”“黨員示范崗”黨員“三帶頭”等主題實(shí)踐活動(dòng)，讓黨員亮身份、樹形象、作貢獻(xiàn)，建立起了“承諾踐諾”長效機(jī)制。三是以基層組織建設(shè)年活動(dòng)為契機(jī)，完善各項(xiàng)制度。2012年，公司扎實(shí)開展了基層組織建設(shè)年各項(xiàng)活動(dòng)，各支部加強(qiáng)了黨員管理，落實(shí)了“三會(huì)一課”、黨內(nèi)民主生活會(huì)、黨費(fèi)繳納等制度。此外，公司還積極做好入黨積極分子的培養(yǎng)教育和發(fā)展新黨員工作，不斷壯大黨員隊(duì)伍。同時(shí)加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)宣傳黨建工作，并通過對工會(huì)職工小家上檔次、增內(nèi)容的升級改造建設(shè)等，推進(jìn)基層黨組織活動(dòng)場所建設(shè)。

抓廉政制度建設(shè)，為實(shí)現(xiàn)藍(lán)色“中國夢”構(gòu)筑防腐體系

強(qiáng)化管理制度建設(shè)。公司中層及以上管理人員嚴(yán)格執(zhí)行《成都排水有限責(zé)任公司領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)管理規(guī)定》，黨委與各部門和二級單位分別簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》，構(gòu)筑了以制度管人的防腐體系，規(guī)范了相關(guān)人員的廉潔行為，提高了防腐拒變的能力；公司嚴(yán)格按照《招標(biāo)及合同管理制度、管理辦法和工作流程》《財(cái)務(wù)管理制度、管理辦法和工作流程》等多項(xiàng)制度，實(shí)施有效地內(nèi)控管理和全過程監(jiān)控。僅2012年，全年公司簽訂的260份大宗合同，均同時(shí)簽訂了廉政合同，有效地履行了從合同招投標(biāo)到款項(xiàng)結(jié)算的全過程監(jiān)督職責(zé)，有效確保了藍(lán)色“中國夢”的澄澈、純潔。

開展警示教育活動(dòng)。結(jié)合黨風(fēng)廉潔目標(biāo)責(zé)任的簽訂，公司黨委組織中層和以上管理人員就關(guān)于學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)全市落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制暨推進(jìn)懲防體系工作座談會(huì)精神進(jìn)行了學(xué)習(xí)貫徹。明確提出要進(jìn)一步加強(qiáng)公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)，增強(qiáng)黨員、管理人員的廉潔自律意識(shí)。多次組織有關(guān)人員進(jìn)行廉潔警示片的收看和教育，做到了每半年一次廉潔情況分析會(huì)。通過廉潔教育活動(dòng)的開展和措施的落實(shí)，做到了教育、預(yù)防工作長抓不懈，警鐘長鳴。較好地預(yù)防了各種各樣形式出現(xiàn)的職務(wù)犯罪、商業(yè)賄賂等事件的發(fā)生，使公司各級管理人員和重要崗位人員時(shí)刻保持清醒的頭腦，增強(qiáng)了自覺接受監(jiān)督的意識(shí)，規(guī)范了廉潔行為，各項(xiàng)規(guī)章制度得到較好地落實(shí)，為防止以權(quán)謀私和滋生腐敗發(fā)揮了積極的作用。

抓精神文明建設(shè)，為實(shí)現(xiàn)藍(lán)色“中國夢”營造文化氛圍

搞好精神文明建設(shè)。公司黨委把精神文明建設(shè)作為長期發(fā)展的工作目標(biāo)和企業(yè)文化工作載體，把企業(yè)文化建設(shè)與精神文明建設(shè)有機(jī)地結(jié)合起來，把文明建設(shè)與提高職工隊(duì)伍素質(zhì)結(jié)合起來，層層簽訂《精神文明建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》，并逐級進(jìn)行了考核落實(shí)，確保了公司文明細(xì)胞建設(shè)，全面鞏固全國文明單位創(chuàng)建成果。

搞好企業(yè)文化建設(shè)。公司黨委注重企業(yè)文化與企業(yè)建設(shè)并頭發(fā)展的思想理念，認(rèn)真組織、積極參與各項(xiàng)文化活動(dòng)及公益事業(yè)，在將社會(huì)責(zé)任根植于公司各項(xiàng)活動(dòng)中的同時(shí)，也讓藍(lán)色的“中國夢”在公司員工心頭生根發(fā)芽。

（責(zé)任編輯：陳海峰）