李紅麗


中原大地,人杰地靈。有著得天獨(dú)厚的地理和自然條件的河南,以其特殊的戰(zhàn)略地位、豐富的農(nóng)副產(chǎn)品資源、品種繁多的礦藏物產(chǎn)、四通八達(dá)的陸路交通、光輝燦爛的歷史文化、快速發(fā)展的經(jīng)濟(jì)而成為中國(guó)重要省份之一。豐軒集團(tuán),就是成長(zhǎng)在這片沃土之上的一朵奇葩。
近年來(lái),隨著經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,地球環(huán)境卻不堪重負(fù),綠色環(huán)保產(chǎn)品風(fēng)頭日勁,管材市場(chǎng)亦不例外。隨著人們生活水平的提高以及環(huán)保理念的深入人心,市場(chǎng)對(duì)綠色管材的需求持續(xù)升溫。作為綠色管材最早一批的倡導(dǎo)者和實(shí)踐者,豐軒集團(tuán)一直以來(lái)上下求索,用產(chǎn)品說(shuō)話,先后推出的PP靜音排水管、3S聚丙烯靜音排水管等系列產(chǎn)品,既為自己贏得了廣闊市場(chǎng),也贏得了消費(fèi)者的口碑。
打贏市場(chǎng)綠色先行
目前在中國(guó)市場(chǎng),管材企業(yè)眾多,項(xiàng)目跟風(fēng)嚴(yán)重,產(chǎn)品良莠不齊。面對(duì)嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和眾多競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,豐軒不滿足于大眾化的產(chǎn)品,將目光放在了如何提高產(chǎn)品科技含量和附加值上,在產(chǎn)品做精、做專上下工夫,遵循市場(chǎng)規(guī)律,率先打出“綠色”牌,適時(shí)開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品。
在豐軒掌門(mén)人劉占曉看來(lái),企業(yè)要想保持持續(xù)發(fā)展有三個(gè)條件,一是產(chǎn)品質(zhì)量過(guò)硬,二是價(jià)格有競(jìng)爭(zhēng)力,三是優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)。要確保這三個(gè)條件的成立,必須要有科技創(chuàng)新,科技創(chuàng)新是“發(fā)動(dòng)機(jī)”。
從國(guó)家政策來(lái)看,“十二五”規(guī)劃首次以“綠色發(fā)展”為主題,強(qiáng)調(diào)“建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會(huì)”。規(guī)劃明確提出:“面對(duì)日趨強(qiáng)化的資源環(huán)境約束,必須增強(qiáng)危機(jī)意識(shí),樹(shù)立綠色、低碳發(fā)展理念,以節(jié)能減排為重點(diǎn),健全激勵(lì)與約束機(jī)制,加快構(gòu)建資源節(jié)約、環(huán)境友好的生產(chǎn)方式和消費(fèi)模式,增強(qiáng)可持續(xù)發(fā)展能力,提高生態(tài)文明水平。”
綠色管材在建筑領(lǐng)域的大量應(yīng)用,帶來(lái)了管件行業(yè)的再次騰飛。劉占曉看清趨勢(shì),帶領(lǐng)豐軒緊緊抓住這一戰(zhàn)略機(jī)遇,追求可持續(xù)發(fā)展。在2009年下半年,在原有鑄鐵下水管生產(chǎn)線的基礎(chǔ)上又增加了3S聚丙烯(PP)高溫靜音排水管材、管件生產(chǎn)線。這種新產(chǎn)品通過(guò)高密度的特殊分子結(jié)構(gòu)材料來(lái)吸收聲波的能量,靜音效果優(yōu)于其他管道,并具有超強(qiáng)的耐化學(xué)腐蝕性和優(yōu)異的耐高溫性,綠色環(huán)保,充分滿足了市場(chǎng)的需求,一經(jīng)推出,廣受好評(píng)。
2012年6月,河南省衛(wèi)生廳衛(wèi)生監(jiān)督所對(duì)涉水產(chǎn)品進(jìn)行衛(wèi)生監(jiān)督抽檢工作,豐軒集團(tuán)也被列入抽查對(duì)象,檢查項(xiàng)目是PPR冷熱水管和PE給水管。2012年8月14日已完成抽檢工作,豐軒集團(tuán)的產(chǎn)品通過(guò)了抽檢,各項(xiàng)指標(biāo)符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),值得信賴。
在政府、行業(yè)專家十分看好豐軒管材的同時(shí),用戶也真正意識(shí)到了一個(gè)崇尚綠色、重視服務(wù)的頂級(jí)管材品牌的魅力,豐軒這個(gè)名號(hào)在行業(yè)市場(chǎng)中也愈發(fā)響亮。豐軒之所以能在近年來(lái)顯現(xiàn)出強(qiáng)大的爆發(fā)力,顯然與其前期的長(zhǎng)期蓄力密不可分。
劉占曉表示:“我們要用綠色,建筑未來(lái),不斷引領(lǐng)和更新管材向更安全、更舒適的方向發(fā)展,在開(kāi)發(fā)生產(chǎn)中積極使用低碳、綠色、環(huán)保技術(shù),提供符合中國(guó)市場(chǎng)的高性價(jià)比綠色解決方案,真正履行一個(gè)優(yōu)秀企業(yè)公民的社會(huì)責(zé)任。”
讓資本點(diǎn)亮夢(mèng)想
人們常說(shuō),每一個(gè)民營(yíng)企業(yè)家都有一個(gè)上市夢(mèng)想,足見(jiàn)資本市場(chǎng)對(duì)企業(yè)的誘惑力。如今,劉占曉的集團(tuán)旗下已經(jīng)擁有河南豐軒商貿(mào)有限公司、禹州市建通塑膠管業(yè)有限公司、禹州市金晟水暖配件有限公司、禹州市四海鑄造有限公司等多家子公司。目前公司資金充裕,實(shí)力雄厚。
劉占曉并不滿足于集團(tuán)業(yè)已建立的商業(yè)版圖,他的夢(mèng)想是推動(dòng)企業(yè)在中小板上市。劉占曉對(duì)上市有著清醒的認(rèn)識(shí):“我們希望通過(guò)上市募集資金,完善公司治理結(jié)構(gòu),建立現(xiàn)代企業(yè)制度,推動(dòng)企業(yè)快速發(fā)展。同時(shí)也希望通過(guò)上市,建立更完善的誠(chéng)信機(jī)制,特別是在提高品牌知名度方面。這是一個(gè)不花錢(qián)就能夠打造品牌的途徑。但同時(shí),上市也意味著信息披露和財(cái)務(wù)狀況的公開(kāi)化,股權(quán)被稀釋,也意味著肩上的責(zé)任會(huì)更加重大。”這個(gè)私下十分低調(diào)、務(wù)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)者在談到他的商業(yè)計(jì)劃時(shí)顯得躊躇滿志。
事實(shí)上,對(duì)于正處在上升期的民營(yíng)企業(yè)來(lái)說(shuō),資本的充盈正發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用。長(zhǎng)期穩(wěn)定的資本不但可以打破融資瓶頸束縛,獲得長(zhǎng)期穩(wěn)定的資本性資金,改善企業(yè)的資本結(jié)構(gòu),還可以借助股權(quán)融資獨(dú)特的“風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān),收益共享”的機(jī)制實(shí)現(xiàn)股權(quán)資本收益最大化,并通過(guò)配股、增發(fā)、可轉(zhuǎn)債等多種金融工具實(shí)現(xiàn)低成本的持續(xù)融資。
如今,劉占曉正積極推動(dòng)著豐軒的上市進(jìn)程,“預(yù)計(jì)在兩年之內(nèi),我就會(huì)推動(dòng)企業(yè)上市。”沉默務(wù)實(shí)的劉占曉總是言簡(jiǎn)意賅。
二十年堅(jiān)持終創(chuàng)輝煌
1992年,劉占曉成立禹州市建通塑膠管業(yè)有限公司,注冊(cè)資金1200萬(wàn)元,公司坐落于中原腹地——大禹的故鄉(xiāng)河南禹州市,在創(chuàng)業(yè)之初,公司主要生產(chǎn)鑄鐵下水管道。
經(jīng)過(guò)十幾年的不斷發(fā)展,劉占曉在2010年又組建了禹州市金晟水暖配件有限公司,注冊(cè)資金700萬(wàn)元,主要經(jīng)營(yíng)上水管、下水管、切紙機(jī)、沖床、車(chē)床及配件加工銷(xiāo)售,是集各種建材生產(chǎn)銷(xiāo)售為一體的中型企業(yè)。在公司成立短短一年時(shí)間之內(nèi)資產(chǎn)規(guī)模已達(dá)到2000多萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)655萬(wàn)元。
在同年的12月,禹州市四海鑄造有限公司成立,主要經(jīng)營(yíng)生鐵鑄造等產(chǎn)品,年生產(chǎn)量5500萬(wàn)噸,年?duì)I業(yè)額1.5億元人民幣。
如今,劉占曉又把觸角伸向了貿(mào)易領(lǐng)域,成立了豐軒商貿(mào)有限公司。至此,劉占曉初步建立起了自己的建材網(wǎng)絡(luò)。這一路走來(lái),他每一步都走得踏實(shí)、穩(wěn)健,用多年的堅(jiān)持鑄造了今日的輝煌。
放眼未來(lái),劉占曉將把下一個(gè)目標(biāo)定位于更有潛力的國(guó)際市場(chǎng)。一方面國(guó)際綠色建材市場(chǎng)方興未艾,出于環(huán)境保護(hù),發(fā)達(dá)國(guó)家對(duì)于綠色管材倍加重視;另一方面,由于新興市場(chǎng)不斷加快基礎(chǔ)建設(shè)的步伐,新興國(guó)家市場(chǎng)對(duì)于管材有著強(qiáng)勁的需求。對(duì)于豐軒集團(tuán)來(lái)說(shuō),其過(guò)硬的產(chǎn)品質(zhì)量、綠色環(huán)保的理念,以及日臻完備的營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò),必將能為其開(kāi)拓國(guó)際市場(chǎng)書(shū)寫(xiě)下一個(gè)華麗的篇章。
人本管理,誠(chéng)信立業(yè)
豐軒是一個(gè)學(xué)習(xí)型企業(yè),員工在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中成長(zhǎng)。多年來(lái),豐軒始終把人力資源開(kāi)發(fā)和人才培養(yǎng)作為戰(zhàn)略重點(diǎn)。通過(guò)創(chuàng)造氛圍、搭建平臺(tái),吸引和集聚了一批創(chuàng)新型的經(jīng)營(yíng)管理人才、專業(yè)技術(shù)人才和關(guān)鍵技能崗位人才,形成了有利于推動(dòng)技術(shù)進(jìn)步和企業(yè)發(fā)展的創(chuàng)新人才團(tuán)隊(duì)。
劉占曉深知管理是企業(yè)走向成功的基石。在發(fā)展過(guò)程中,豐軒堅(jiān)持通過(guò)構(gòu)建合理的計(jì)劃體系、業(yè)務(wù)流程和完善的管控制度,切實(shí)解決影響企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的突出問(wèn)題。劉占曉對(duì)于企業(yè)管理一向倍加重視。他說(shuō):“這些年來(lái),公司引進(jìn)了人力資源管理體系,實(shí)現(xiàn)了薪酬與績(jī)效體系的規(guī)劃;實(shí)施了ERP管理軟件,引進(jìn)并構(gòu)建了科學(xué)的TOC瓶頸管理模式;建立了OA協(xié)同辦公平臺(tái),使企業(yè)的管理更加規(guī)范化、科學(xué)化。所有這些,都極大提升了人均效率和企業(yè)效益,樹(shù)立了良好的企業(yè)形象。”
在劉占曉看來(lái),創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的永動(dòng)機(jī),也是企業(yè)贏得優(yōu)勢(shì)的有效途徑。在日益激烈的國(guó)內(nèi)外競(jìng)爭(zhēng)中,豐軒通過(guò)提高自主創(chuàng)新能力,在內(nèi)部管理與技術(shù)創(chuàng)新方面掌握了發(fā)展主動(dòng)權(quán)。通過(guò)采用合作、協(xié)作以及與人才集聚的研發(fā)中心等進(jìn)行有效整合,提高研發(fā)工作效率,增強(qiáng)企業(yè)研發(fā)能力,在新材料應(yīng)用和拓展產(chǎn)品新領(lǐng)域方面已經(jīng)走在國(guó)內(nèi)同行的前列,為產(chǎn)品結(jié)構(gòu)升級(jí)提供了有力保障。
企業(yè)文化建設(shè)是豐軒經(jīng)營(yíng)管理的目標(biāo)和靈魂。秉承“誠(chéng)信、創(chuàng)新、雙贏”的企業(yè)精神,豐軒堅(jiān)持“激情、熱情、專業(yè)”的企業(yè)文化,厚德載物,自強(qiáng)不息,以誠(chéng)信為品牌,以品牌為旗幟,育人才興企業(yè),建制度做保障,塑文化為靈魂。豐軒在創(chuàng)新中求發(fā)展,在發(fā)展中促壯大,用人性化的研發(fā)、經(jīng)營(yíng)、管理、服務(wù),兢兢業(yè)業(yè)、腳踏實(shí)地將豐軒集團(tuán)做強(qiáng)做大,實(shí)現(xiàn)社會(huì)、客戶、自身的雙贏。
豐軒視產(chǎn)品質(zhì)量為生命,為員工搭建充分展示才能的公平競(jìng)爭(zhēng)的平臺(tái),創(chuàng)造潔凈、和諧、積極向上的工作環(huán)境。不僅如此,豐軒在追求企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的同時(shí),始終以社會(huì)責(zé)任為己任,在抗震救災(zāi)、扶貧濟(jì)困、捐資助教、社會(huì)福利、節(jié)能環(huán)保等諸多領(lǐng)域奉獻(xiàn)愛(ài)心、履行義務(wù),實(shí)現(xiàn)了企業(yè)與社會(huì)的和諧發(fā)展。