毛周林
在“鐵飯碗”日益成為歷史的今天,找工作早已不是什么稀罕事,無論是農民工,還是文憑相對較高的本科生、研究生乃至博士生,都無一例外地要經歷求職這一關。雖然求職成功的因素很多,而且求職成功與否,起決定作用的往往并不是求職簡歷,但這并不意味著求職簡歷可以馬虎了事,相反,求職簡歷如果不用心,不注意,很有可能導致求職失敗。這樣的例子是很多的。
一些已經在職場上摸爬滾打多年的職場舊人,對于怎樣寫求職簡歷,往往都能夠談出一點道道來。畢竟經歷了許多次的職場洗禮與考驗,多少還是積累了一些比較實用的個人經驗,求職的勝算還是要比新人多出許多的。
然而,對一些剛剛畢業的大中院校的學生而言,事情可能就沒有那么簡單了。就拿寫求職簡歷來說,其中的學問就有一大把,絕對不可小視。有的畢業生總是以為,將自己的簡歷做得美觀一點、漂亮一些,就更加容易被用人單位注意,求職成功的機會更大。這樣想是沒有錯的,可是,有相當一部分畢業生,往往畫蛇添足,為了使自己的簡歷突出一點、故意將自己的能力夸大,雖然一開始可能讓用人單位刮目相看,而且也能得到比別的畢業生更多的面試機會,但最終并不能求職成功。
小張畢業于一所地區師專,為了能夠顯示出自己的優勢,小張故意虛寫求職簡歷,英語只過了三級,卻在簡歷中寫成已過六級,普通話只過了二級乙等,卻寫成已過二級甲等。幾家用人單位對他很滿意,都打電話叫他去面試,結果可想而知,當用人單位知道小張的這些東西都是虛假的以后,很果斷地拒絕了他。
簡歷還是實在一點好。不必夸大自己,也不必刻意降低自己。如若不然,有可能錯失許多真正的求職機會。