
經(jīng)過長達三個月的報名、選拔和培訓(xùn),“華夏之星”中國小企業(yè)菁英訓(xùn)練營又一批學(xué)員順利畢業(yè)。這些小企業(yè)主在訓(xùn)練營活動中通過學(xué)習(xí)和交流,開闊了眼界,增長了見識,滿懷信心地返回工作崗位,開啟新的事業(yè)旅程。
由華夏銀行與中國中小企業(yè)協(xié)會聯(lián)合發(fā)起的公益培訓(xùn)活動——“華夏之星”中國小企業(yè)菁英訓(xùn)練營,已經(jīng)成功舉辦了兩屆。第二屆訓(xùn)練營攜手清華大學(xué)經(jīng)管學(xué)院舉辦,采取課堂授課、實踐活動、經(jīng)驗分享等方式,為小企業(yè)主提供多領(lǐng)域的理論知識及實踐經(jīng)驗。
華夏銀行立足“中小企業(yè)金融服務(wù)商”戰(zhàn)略,以創(chuàng)新促發(fā)展,以服務(wù)塑品牌?!叭A夏之星”公益活動旨在通過全方位金融支持與服務(wù),推動小企業(yè)長遠發(fā)展。而訓(xùn)練營也切實讓小企業(yè)主受益匪淺,對企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃和發(fā)展有了新的認(rèn)識和感悟。
《投資者報》記者在對整個活動的采訪過程中,深切感受到華夏銀行對小企業(yè)的熱心關(guān)懷,以及小企業(yè)主積極進取的精神。通過活動平臺,華夏銀行與小企業(yè)的相互了解更充分了,聯(lián)系更緊密了,合作更融洽了。未來,雙方將同舟共濟,向雙贏邁進。
華夏銀行力推全方位服務(wù)
做“中小企業(yè)金融服務(wù)商”并不是空泛的口號,華夏銀行不僅在盡心解決小企業(yè)金融服務(wù)需求方面有實招,還積極探索新的服務(wù)模式,致力于全方位地服務(wù)小企業(yè)健康成長。
9月,第二屆“華夏之星”中國小企業(yè)菁英訓(xùn)練營正式拉開帷幕,這個公益性質(zhì)的活動,旨在為小企業(yè)打造一流的學(xué)習(xí)與交流平臺,樹立小企業(yè)健康成長的榜樣。第二屆活動較第一屆規(guī)模更大,時間更長,組織也更為成熟。報名一啟動,就吸引了眾多小企業(yè)主的目光,全國24個省市地區(qū)的668家小企業(yè)踴躍報名,他們來自農(nóng)業(yè)、通訊、IT、新能源、貿(mào)易、文化創(chuàng)意、制造業(yè)、餐飲等近20個行業(yè)。
報名者有些是由華夏銀行分行、支行網(wǎng)點推薦報名,有些則是看到宣傳資料后主動報名;有的是華夏銀行的客戶,有的則對該行業(yè)務(wù)并不熟悉。無論來自何方,他們都懷揣著同樣的愿望,期待著能夠入選訓(xùn)練營獲得清華大學(xué)的培訓(xùn)機會,希望帶領(lǐng)自己的企業(yè)登上更高的階梯。
然而最終只有40個參加名額,競爭異常激烈,入選比例不足15:1,小企業(yè)主們精心準(zhǔn)備了各項資料來展示自己,希望在隨后評委的評選中勝出。
8位評委來自華夏銀行、中小企業(yè)協(xié)會、清華大學(xué)、中國社會科學(xué)院、資產(chǎn)管理公司、會計師事務(wù)所。10月份,選拔工作正式展開,評委們從企業(yè)的規(guī)模、成長性和創(chuàng)新能力等多方面進行綜合考量,在認(rèn)真審閱了大量的企業(yè)資料后,經(jīng)過細(xì)致審評,最終篩選出40位企業(yè)主進駐“華夏之星”訓(xùn)練營。
11月14日,34位小企業(yè)主到清華大學(xué)報到,開始了為期5天的訓(xùn)練營生活。
學(xué)習(xí)機會來之不易,小企業(yè)主們也非常珍惜,無論是拓展訓(xùn)練還是專業(yè)課程,都十分專心和投入,積極與老師互動,與同學(xué)交流。此外,小企業(yè)主們擁有了新的班集體,還選出班委,以便在訓(xùn)練營結(jié)束后繼續(xù)維持班級成員間的聯(lián)系。學(xué)員們紛紛向《投資者報》記者表示,他們不僅收獲到了知識,還收獲到了珍貴的友誼。
“這次的學(xué)習(xí)為以后的管理帶來了更加清晰的思路,更重要的是,這個平臺讓我們認(rèn)識了很多企業(yè)家朋友,這是我們最大的財富?!鄙钲谑醒努斘麟娮佑邢薰靖倍麻L吳俊偉說。
深圳市芯晶彩科技有限公司執(zhí)行董事劉田飛認(rèn)為課程比較系統(tǒng)地梳理了管理思路,給了自己停下來思考的時間?!拔野堰@次‘華夏之星’培訓(xùn)作為自己新的起點,希望能堅持自己熱愛的事業(yè),朝著國際化公司目標(biāo)繼續(xù)前進?!?/p>
成都樂創(chuàng)自動化技術(shù)有限公司董事長趙鈞也表示,以前對華夏銀行不太了解,但通過本次活動,了解了華夏銀行部分業(yè)務(wù)、長遠的發(fā)展戰(zhàn)略以及強烈的社會責(zé)任感。
11月19日,“華夏之星”訓(xùn)練營圓滿閉幕,成為小企業(yè)主心中一份值得珍藏的回憶。學(xué)員們都希望活動繼續(xù)辦下去,并且再擴大規(guī)模、延長時間。
談到舉辦“華夏之星”訓(xùn)練營的初衷,華夏銀行中小企業(yè)信貸部總經(jīng)理盧小群介紹道,華夏銀行始終將“與客戶共成長”作為服務(wù)小企業(yè)的核心價值主張,不斷創(chuàng)新服務(wù)領(lǐng)域和模式,堅持從小企業(yè)客戶需求出發(fā),在做好原有服務(wù)的同時探索性地提供包括財務(wù)顧問、稅務(wù)籌劃、管理咨詢等在內(nèi)的多元化非金融服務(wù),致力于成為客戶的合作伙伴,與客戶共同發(fā)展,在為客戶創(chuàng)造價值、幫助客戶增值的過程中分享成果。通過系列社會活動的深入開展,加強銀企之間的溝通對接,銀行可以直接傾聽企業(yè)呼聲,并轉(zhuǎn)化成針對性強、效果明顯的金融服務(wù),為企業(yè)發(fā)展提供更好的服務(wù)平臺。類似的公益活動今后每年都將舉辦,華夏銀行在努力幫助企業(yè)實現(xiàn)融資需求的同時,不斷探索各種方式提升小企業(yè)軟實力,也希望通過公益活動的影響力,集合吸引更多的社會力量共同幫助和關(guān)心小企業(yè)成長。
小企業(yè)主重新規(guī)劃戰(zhàn)略
在5天的訓(xùn)練營活動中,小企業(yè)主們在中國一流學(xué)府學(xué)習(xí)了財務(wù)分析及布局、卓越領(lǐng)導(dǎo)之道、品牌化經(jīng)營、現(xiàn)代企業(yè)戰(zhàn)略管理等課程,感受了清華大學(xué)教授高超的授課水平。在活動結(jié)束后,小企業(yè)主是否能將收獲的知識運用到企業(yè)管理中?他們對企業(yè)的發(fā)展又有什么新的打算?
在訓(xùn)練營閉幕一周后,《投資者報》記者又對一些小企業(yè)主進行了追蹤采訪。他們都表示聽過課程后深受啟發(fā),仍在繼續(xù)進行學(xué)習(xí)和消化。臨近年終,各家企業(yè)都在制定來年的計劃,他們正在考慮將學(xué)到的相關(guān)知識融合進去,針對自身的優(yōu)勢和劣勢進行合理戰(zhàn)略布局。
“課程確實對我們幫助很大,公司明年的方案正在制定中,但肯定會注意課程中講過的內(nèi)容?!焙鲜『闶⑵髽I(yè)集團有限公司的蘇亮梅說,“課程的設(shè)置很系統(tǒng),重點也很清晰,框架搭建起來后,再具體去學(xué)習(xí)會很容易入手。”雖然她和華夏銀行一直保持著合作關(guān)系,但她自認(rèn)為之前對其產(chǎn)品沒有太深刻的認(rèn)識。“活動將我們和華夏銀行的距離拉得更近,我們會注意用好銀行的產(chǎn)品,實現(xiàn)雙贏?!?/p>
上海明陽行實業(yè)發(fā)展有限公司執(zhí)行總裁楊杰對記者說:“我們是出口加工型企業(yè),通過學(xué)習(xí)我們也想做內(nèi)銷、做品牌。首選是制定戰(zhàn)略,找到品牌的核心價值,將其和客戶的利益結(jié)合,再做推廣。培訓(xùn)中講到的一些方法可以直接操作。”他還把當(dāng)時課程的講義拿回家繼續(xù)學(xué)習(xí)。
諾歐建材(北京)有限公司總經(jīng)理李良也表示,回到企業(yè)后加強了業(yè)務(wù)開展的力度,尤其在品牌建設(shè)上下了更大工夫。在做明年的計劃時,會將課上講過的內(nèi)容拿出來參考。在財務(wù)管理上,則通過指標(biāo)分析和比對,更好地了解公司的運營情況,以便對未來的發(fā)展做出正確決策?!肮久總€月都有學(xué)習(xí)會,我會把學(xué)習(xí)的成果和員工們分享。”
回到企業(yè)后,學(xué)員們不僅積極制定企業(yè)未來的發(fā)展計劃,彼此之間也不忘經(jīng)常保持聯(lián)絡(luò)。作為副班長,蘇亮梅透露,微信群和QQ群都很熱鬧,學(xué)員們會就課程學(xué)習(xí)等問題在群里探討。“每個學(xué)員都上交了班費,但這些錢不是用來組織大家吃喝玩樂的,而是用于社會公益活動。”班委會定期組織學(xué)員們聚會,但是這部分費用大家會單出。班長李良告訴記者,在同一地區(qū)的學(xué)員們已經(jīng)開始自行聚會了,明年春天打算組織全員到北京相聚。
此外,華夏銀行也不忘對學(xué)員進行回訪。“比如未來服務(wù)怎么對接,有沒有什么需求,銀行都做了進一步了解。”楊杰說。
突破小企業(yè)融資瓶頸
多年來,華夏銀行不懈地探索創(chuàng)新中小企業(yè)金融服務(wù),推出了以“小、快、靈”為特色的小企業(yè)金融服務(wù)品牌——“龍舟計劃”,為無數(shù)小企業(yè)“雪中送炭”?!叭A夏之星”訓(xùn)練營對于金融機構(gòu)提高服務(wù)水平、解決小企業(yè)融資難題有深遠的意義。
清華大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院會計系肖星教授是“華夏之星”訓(xùn)練營的講師之一,她所授的“財務(wù)分析及布局”課程,讓學(xué)員們覺得非常實用。她感覺“華夏之星”訓(xùn)練營活動形式很新穎,主辦方和參加訓(xùn)練營的學(xué)員都非常認(rèn)真和投入,思維也很活躍。
她向記者表示,中小企業(yè)是中國經(jīng)濟發(fā)展的重要力量,但是中小企業(yè)一方面面臨著融資難的問題,另一方面也急需提升管理水平。華夏銀行從企業(yè)的需求出發(fā),為小企業(yè)高管提供培訓(xùn)機會,在這兩個方面都具有重要意義。中小企業(yè)在發(fā)展到一定階段之后,面臨著從市場能力競爭到管理制度競爭的轉(zhuǎn)型期,這使得很多中小企業(yè)的發(fā)展遭遇瓶頸。如何突破這個瓶頸,進入一個新的發(fā)展階段是擺在眾多中小企業(yè)面前的一個重要課題。通過與高端商學(xué)院的合作,為這些中小企業(yè)高管提供管理知識的培訓(xùn),能夠幫助他們盡快突破這個瓶頸。同時,這樣的活動也有助于增進銀行和企業(yè)之間的了解,為小企業(yè)帶來更多來自銀行的融資機會。
“中小企業(yè)的發(fā)展是中國實體經(jīng)濟的根本,企業(yè)能力弱是中國經(jīng)濟發(fā)展的瓶頸。華夏銀行的這個活動很好,有助于創(chuàng)造企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的氛圍,引導(dǎo)企業(yè)發(fā)展的方向?!薄叭A夏之星”評委之一、香港中文大學(xué)教授何佳評價道:“銀行下一步要對企業(yè)進行全方位服務(wù),與企業(yè)一起成長,除了貸款以外,還要提供現(xiàn)金管理、供應(yīng)鏈金融、貿(mào)易金融等多種服務(wù)。”
華夏銀行副行長任永光表示,華夏銀行三年來累計發(fā)放小企業(yè)貸款超過2200億元,服務(wù)小企業(yè)客戶超過18萬戶,今后,華夏銀行的“龍舟計劃”還將不斷豐富品牌內(nèi)涵,深化服務(wù)內(nèi)容,激發(fā)品牌影響力,積極倡導(dǎo)社會各界共建小企業(yè)健康發(fā)展的和諧氛圍。
盧小群透露,華夏銀行小企業(yè)服務(wù)團隊潛心三年自主研發(fā)出基于互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的資金支付管理系統(tǒng)(CPM),該系統(tǒng)集信用中介、支付中介、信用創(chuàng)造、金融服務(wù)四大銀行基本職能于一身,具有在線融資、現(xiàn)金管理、跨行支付、資金結(jié)算、資金監(jiān)管五大功能。資金支付管理系統(tǒng)通過對接供應(yīng)鏈、大宗商品交易(要素市場)、市場商圈、B2B電商、公共事業(yè)繳費、商旅服務(wù)等平臺,將銀行金融服務(wù)嵌入企業(yè)日常經(jīng)營全過程,實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營信息、交易信息、結(jié)算資金、信貸資金的整合與實時交互,這就是“平臺金融”服務(wù)模式。
深圳愛度珠寶有限公司CEO潘海泉對此非常有興趣,他的公司從事的業(yè)務(wù)正好是翡翠的網(wǎng)絡(luò)營銷。“我們電子商務(wù)平臺有完整的財務(wù)數(shù)據(jù)以及上下游的數(shù)據(jù),這和華夏銀行推出的靈活的小企業(yè)貸款政策可以完全匹配?!彼诘弥A夏銀行推出的新模式后興奮地對記者說,“華夏銀行在進行模式創(chuàng)新,我們正好也在做電子商務(wù),可以相互融合。我會和銀行就這方面進行詳細(xì)交流,如何把銀行的創(chuàng)新和企業(yè)的運作有機結(jié)合?我愿意做這個嘗試?!?/p>
據(jù)盧小群介紹,華夏銀行“平臺金融”服務(wù)模式推出至今,即體現(xiàn)出良好的市場適用性,已有83個項目上線運行,為近兩千家企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)金融服務(wù);涉及供應(yīng)鏈、大宗商品電子交易、市場商圈、航空票務(wù)等四大類平臺,鋼鐵、化工、家電、工程機械、建材、農(nóng)藥化肥、農(nóng)牧飼料、酒類、服裝鞋帽、動漫、租賃、商旅、教育培訓(xùn)20余類經(jīng)濟社會支柱行業(yè)。
“支持小微企業(yè)發(fā)展,既是銀行履行社會責(zé)任的要求,更是銀行轉(zhuǎn)變發(fā)展模式、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的保證?!?華夏銀行行長樊大志說。