85后的職場(chǎng)心理

2012年6月號(hào)人力資源板塊的85后工作心理調(diào)查很有意思，里面說，一大半的85后對(duì)目前的工作狀態(tài)滿意，他們覺得工作難度不大，勝任不成問題，唯一不太理想的是福利和薪酬，不過這也不算85后們獨(dú)有的心理狀態(tài)。但為什么還有超過一半的人打算未來一年內(nèi)離職呢？很多人想不通，還有人覺得這是因?yàn)?5后們“過度自信”，想法太多。對(duì)此，我不想評(píng)論，只說幾個(gè)身邊同學(xué)的故事。

大學(xué)同學(xué)小姍在一家規(guī)模不錯(cuò)的旅行社做出境游領(lǐng)隊(duì)，剛開始她可著實(shí)讓我們羨慕了一把，一年之內(nèi)，借工作之便足跡遍及各大洲，別說是東南亞和澳大利亞，歐洲和美國人家也去了好幾次。但慢慢的，似乎感覺她沒那么快樂了，時(shí)常在個(gè)性簽名里抱怨：工作細(xì)致繁瑣不說，接人數(shù)多的大團(tuán)前，加班也會(huì)非常瘋狂，到夜里十一二點(diǎn)是常有的事；就是跟團(tuán)到了國外，她也沒時(shí)間自己轉(zhuǎn)，甚至很多時(shí)候都忙得出不了酒店。

小月是我研究生的同學(xué)，現(xiàn)在在長春一家外資公司做項(xiàng)目總監(jiān)助理，公司作息時(shí)間是早8：00到晚4：30，午休半小時(shí)，下班時(shí)間很誘人。但是，鑒于公司業(yè)務(wù)繁多，按時(shí)下班的想法時(shí)常破滅，一周五天，加班三四天是家常便飯。公司的加班福利規(guī)定，加班累積八小時(shí)，可以倒休一天，但頗為諷刺的是，本來已經(jīng)多得忙不過來的工作，如果倒休，必將越積越多，甚至有周末加班補(bǔ)回來的風(fēng)險(xiǎn)。所以，單位的工作時(shí)間和倒休制度基本上都是名存實(shí)亡。

其實(shí)，從外表看，她倆的工作都挺不錯(cuò)，一個(gè)“四點(diǎn)半下班”，一個(gè)“月月出國”，但是，看似的福利和外表的光鮮都不算什么，鞋子怎么樣，只有腳知道。這就是進(jìn)入職場(chǎng)三四年的85后們真實(shí)的工作狀態(tài)。