一個人與一個城市
——撫順市創建“雷鋒城”紀實

文/陳文國

一個人與一個城市
——撫順市創建“雷鋒城”紀實

文/陳文國

一個城市，因為一個人而改變——50年前，偉大的共產主義戰士雷鋒倒在撫順的大地上，結束了僅僅22歲的年輕生命。然而他的精神卻從此矗立起來，成為這座城市的靈魂，歷經風雨，生生不息。

50載穿越，50載沉淀，50載傳承，50載升騰。50年來，撫順相繼涌現出學雷鋒小組4萬多個，學雷鋒服務隊4000多個，以“雷鋒”命名的站、崗、亭、車、路、班組和團隊遍布城鄉。雷鋒精神已融入城市的文化里，流淌在市民的血脈中。

新的起點，新的動員

2011年8月29日，撫順市委書記劉強主持召開專題會議，提出全力把撫順打造成具有鮮明形象特征、深厚群眾基礎、文明社會風尚的“雷鋒城”。以此為標志，撫順創建“雷鋒城”進入到一個全新的歷史時期。

一石激起千重浪，浪浪涌動雷鋒潮。全市各系統、各戰線、各行業的各級組織積極響應，率先行動起來，精心部署，廣泛動員。

春節過后，坐落在望花區的全國愛國主義教育基地——雷鋒紀念館一天比一天忙碌起來。前來參觀學習，開展專題教育活動的各界人士絡繹不絕。有的在雷鋒墓前久久駐足，有的在紀念館中流連忘返。

“我志愿加入中國共產黨，擁護黨的綱領，遵守黨的章程，履行黨員義務，執行黨的決定……”在雷鋒塑像前，在莊嚴的黨旗下，一支又一支隊伍恭肅嚴整，高舉右拳，重溫錚錚誓言。

人民銀行撫順七百儲蓄所辦理了雷鋒生前的最后一筆存款，如今已更名為“撫順市工商銀行望花支行雷鋒儲蓄所”。2012年3月2日，儲蓄所黨支部組織召開了以“雷鋒精神接力”為主題的歷任所主任座談會。大家齊集一堂，緬懷雷鋒的先進事跡，暢談學雷鋒的心得體會，共議創建“雷鋒城”的責任，決心激情接力，把雷鋒精神一代代傳承下去，弘揚光大。

組工輕騎兵，創城先遣隊

創建“雷鋒城”，必須依靠黨員干部的率先垂范，依靠基層黨組織的精心落實。充分發揮黨員干部和基層黨組織的重要作用，作為職責所在的組織部門責無旁貸。

圍繞創建“雷鋒城”，全市組工干部堅持“對黨忠誠、為民負責、公道正派、清正廉潔、務實創新、追求卓越”的核心價值追求，深入開展了“講黨性，重品行，作表率”主題實踐活動，為創建“雷鋒城”提供強有力的干部、人才、組織保障。

堅持用好的作風選人，選作風好的人。鄉鎮、縣區、社區、市委換屆圓滿完成，配優配強了領導班子，提高了基層黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力。干部教育“六輪驅動”模式已經形成，教育質量縱向提升。人才規劃全面完成，重大工程、重大政策有望實現突破。基層組織建設在創先爭優中得到加強，戰斗堡壘作用日益突出。在2011年全國組織工作群眾滿意度調查中，撫順市選人用人公信度平均值比上年提高了4.16分，在全省排名第二位；組織工作滿意度包括對組工干部和組織工作總體評價，平均比上年提高4.66分，在全省排在第一位。

2012年2月25日，全市組工干部齊聚雷鋒紀念館，“迎十八大，爭創黨性最純潔的部門、爭做黨性最純潔的干部”儀式隆重啟動。7個縣（區）和撫順經濟開發區的組織部長代表本縣（區）組工干部激情承諾，新時期學習實踐雷鋒精神優秀代表、全國道德模范郭明義受聘為活動輔導員。

戰斗堡壘，向創建前沿挺進

陣地在哪里，戰斗堡壘就推進到哪里。在沈陽和撫順兩個城市之間，有一條365天不間斷運營的城際客運線路，每天發車280多個班次，日均運送旅客2萬余人次，這一線路的客車統一命名為“雷鋒號”。自2002年被撫順市命名為“雷鋒號”線路以來，客運公司黨委堅持用雷鋒精神創業育人，用雷鋒精神建設企業文化，用雷鋒事跡教育員工和黨員，為企業長遠發展集聚了強大的軟實力。在沈撫同城戰略中，“雷鋒號”連接沈撫兩城，成為撫順市最大的學習和傳播雷鋒精神的流動窗口。目前，撫順市共有國家文明及省、市、局級“雷鋒號”品牌線路18條，條條都叫得響、過得硬。

在各窗口單位和服務行業，黨組織將創建“雷鋒城”活動和創先爭優結合起來，紛紛開展“亮標準、亮身份、亮承諾，比技能、比作風、比業績，群眾評議、黨員互評、領導點評”活動，提升工作水平和群眾滿意度。

市衛生系統近萬名醫護人員通過開展“親患、惠民、踐諾”活動，整體行風和醫患關系得到明顯改善；市政法系統廣泛開展以黨員干部進機關、進鄉村、進社區、進學校、進企業、進單位為內容的“六進”活動，向廣大市民送法制宣傳、法律援助，化解利益糾紛，預防矛盾激化；市房產產權管理處積極打造“數字房產”，創建群眾滿意窗口，推出一系列便民專項服務；市人民來訪接待中心改變了過去群眾來訪、接待、立案、轉辦、督辦、化解的接訪、處訪模式，變有權力的責任主管部門派駐中心人員按照“直接調處”機制，加大了就地化解群眾來訪訴求的力度，減少了信訪成本，控制了重訪發生……各系統、各戰線黨組織八仙過海，為黨員發揮作用搭建了廣闊平臺。

全市統一開展了“百日大走訪、大調研”、“黨員領導干部包貧戶、結窮親、送溫暖”等活動，組織廣大黨員深入基層村社、生產一線、百姓家門，訪民情、問民生、聽民意，整理群眾各類需求意見6312件，形成“民情日記”和“群眾意見工作實錄”近7000份。如今，包括教育、交通、衛生、公安等窗口單位和餐飲、金融等服務行業在內的530余個黨組織和3萬名黨員干部完成各項便民利民服務10萬余件。

共產黨員，披荊斬棘立新功

在創建“雷鋒城”的實踐活動中，黨員始終恪守忠誠，砥礪品格，沖鋒在各條戰線、各項工作的最前沿，成為各行各業的優秀分子，成為人民群眾最可信賴的人。

莊慶發，從警40年，當“片警”30年，在順城區葛布街道遠航社區這個平凡的崗位上，把百姓當父母，以雷鋒為榜樣，把一個治安案件多發社區變成了省級平安社區，成為老百姓的貼心人，成為撫順公安系統的一面旗幟。

是黨員，就要沖在急難險重的第一線。月牙島生態公園是惠及民生的大工程，在主體工程大會戰中，各家企業紛紛派駐以黨員為骨干的精干力量。在時間緊、任務重的情況下，大家紛紛打出了“共產黨員工程”的鮮明旗幟，展開了比質量、比進度、比奉獻、比業績的勞動競賽。經過半年的奮戰，島內16.6萬平方米的道路、橋梁、廣場、建筑、碼頭、木棧道全部建成，彰顯了共產黨員耀眼的光彩。目前，全市在各大企業、大項目中，共實施“共產黨員工程”1000余個，廣大黨員在經濟建設主戰場攻堅克難，推動經濟建設的車輪滾滾向前。

人的年齡有大小之分，職位有高低之別，但為黨工作、為民服務人人有責。只要是黨員，不管在哪里，都要體現先進性。

在望花區工農街道北厚社區，有一支“銀發先鋒隊”，都是由退休老黨員組成，年齡最大的93歲，最小的58歲。這樣一支老齡隊伍，確是社區建設中的一支過得硬的隊伍，看樓護院、保潔護綠、就業援助、矛盾調解等大量的社區自治任務，都是由這些老黨員完成的。像這樣的隊伍，全市社區共有2400余支，他們用堅強的黨性，鑄就了社區管理堅不可摧的人民戰線，建設了為民服務的溫暖港灣。

人民群眾，創建“雷鋒城”的堅強依靠

作為雷鋒的第二故鄉、雷鋒精神的發祥地，撫順是全國開展群眾性學雷鋒活動最早的地方。撫順人民深深地愛著雷鋒，實實在在地踐行著雷鋒精神。半個世紀以來，撫順把雷鋒作為城市的標志，把雷鋒精神作為城市精神的一面旗幟。在創建“雷鋒城”活動中，在黨員的示范帶領下，越來越多的群眾投入其中，匯聚成黨群齊心創建“雷鋒城”的浩蕩洪流。

伴隨著天翻地覆的棚改工程，望花區古城社區誕生了“愛同舟”服務隊。這是一支本來需要救助的隊伍，35名隊員都是下崗職工，每月只拿政府給予的417.5元津貼。然而就是這些四五十歲的大嬸大嫂，卻一直為小區內的140多名生活不能自理的孤寡殘疾人義務買糧、買菜、洗衣、做飯，奉獻著無私的愛。她們不向貧苦低頭，不向命運折腰，自強不息地挺立起做人的尊嚴，奉獻著人情的溫暖，實現著生命的價值。富翁施舍，可以稱作好心；平民助人，可以稱作行善；而窮人濟困，可以稱作圣賢。也許，她們更是“雷鋒城”最深刻的注腳。在這個“百姓雷鋒”團隊影響下，社區內外的人們紛紛加入到志愿者服務隊中，社區先后成立了10多支志愿者服務隊。

撫順的學雷鋒實踐已經從政治層面升華為民眾自覺行動。從2006年開始，全市開展每年一屆“百姓雷鋒”評選活動，至2011年已開展了五屆，共評選出51位各行各業的“百姓雷鋒”。這些“百姓雷鋒”都來自民間，來自百姓，甚至來自草根階層。他們并非“高大全”，每個人都有各自的辛酸苦辣，但卻無不體現了廣大人民群眾對雷鋒精神的高度認同和執著追求。在撫順的百姓中，雷鋒精神獲得了廣闊而肥沃的土壤，獲得了生生不息的生命。

創建“雷鋒城”，需要一代人的傳承，更需要新一代的接力。在撫順，雷鋒精神已進教材、進課堂、進頭腦，貫穿了教育的始終。在撫順市望花區雷鋒小學校園里，走廊櫥窗里擺放的是雷鋒照片和日記，喬安山是孩子們的課外輔導員，每年都到學校義務講課。孩子們堅持寫學雷鋒日記，有的學生在日記中說:“雷鋒是我們‘00后’的偶像，我們是他的‘粉絲’。”全市10個街道的33各社區已經開展了“小雷鋒，進樓院”工作，近千名“娃娃樓長”在樓院老黨員的幫帶下，管理樓務，服務居民，成了社區小主人。

雷鋒的名字和精神已經在新一代少年兒童中啟蒙，成為這個城市未來發展建設最可寶貴的精神財富。展望未來，當他們從老一輩手中接過這座城市，一定會把“雷鋒城”建設得更加生機無限，更加魅力無窮。

（作者單位:撫順市委組織部）