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提升企業技術創新的話語權

2012-09-06 08:28:44史文學劉榮
科技創新與品牌 2012年4期
關鍵詞:主體科技企業

本刊記者/史文學 劉榮

提升企業技術創新的話語權

本刊記者/史文學 劉榮

陳仲

全國人大代表

桂林電器科學研究院院長

重建科學與技術創新體制,改變目前科技發展僅由學院專家主導的現狀,賦予企業更多的技術創新話語權,在國家技術創新規劃、項目、平臺和成果的評審、評價工作中,多吸納企業技術專家參加。

2012年2月24日,溫家寶總理主持召開國家科技教育領導小組會議,討論了深化科技體制改革的問題,會議強調要強化企業技術創新主體地位,建立企業主導產業技術創新的體制和機制。而全國兩會上,廣西代表團的陳仲代表就建議:我國應該提升企業技術創新的話語權。

多年來,盡管我國始終倡導企業是技術創新的主體,但我國企業的技術創新能力和水平與工業發達國家相比,仍然存在較大差距,難以擔當技術創新主體的重任。究其原因,與企業發展歷史、科技活動投入、人才隊伍建設等方面的差距都有關,但陳仲代表認為,話語權的缺失,才是阻礙我國企業成為技術創新主體的最大障礙。

建國60多年來,在長期的計劃經濟體制下,我國科技創新工作的體制主要以高等學校著力于科技創新、科研院所和企業著力于技術創新為主,但上世紀末的科技體制改革將這一模式打破,卻沒有形成新的科技發展體制。陳仲表示,在此情形下,我國科技創新工作形成了技術創新走學院專家路線,話語權由學院專家主導的形式。目前我國科技發展規劃、科技計劃項目、科技創新平臺、科技成果評價等工作都是走“學院專家”路線,科技發展規劃由學院專家領銜制定,科技計劃項目由學院專家領銜謀劃,科技創新平臺由高端學院領銜布局,科技成果評價由學院專家領銜主持,企業基本說不上話。

陳仲認為,部分學院專家由于受專業視野和研發及應用領域的限制,很難準確把握具體行業國家重大工程建設的技術需求,科研選題、項目規劃很大程度上帶有領銜專家的主觀性,而在項目具體操作和執行過程中,在學院事業管理體制的氣氛下,可能會出現虛假、學術和技術腐敗等現象。因此,他建議通過提升企業的技術創新話語權,增強企業自主創新動力和能力,引導企業走建設創新型企業之路,讓企業真正成為我國技術創新的主體和生力軍。

陳仲說:“首先,重建科學與技術創新體制,改變目前科技發展僅由學院專家主導的現狀,賦予企業更多的技術創新話語權,在國家技術創新規劃、項目、平臺和成果的評審、評價工作中,多吸納企業技術專家參加,認真聽取他們意見和建議;其次,大型中央企業是我國國民經濟的中堅力量,對國家重大工程建設的技術需求也最敏感和了解,所以要充分發揮大型中央企業參與組織、策劃重大科技項目的職能;第三,科研院所在轉制后,大都具備了在市場經濟條件下引領行業進步的能力和水平,因此要根據這些科研院所的發展水平及其在相關行業中的主導力,在國家科技計劃中,給予他們適當的項目策劃、組織職能和申報通道。”

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