長壽的另一面：不堪重負的退休金系統

6月6日，新上任的法國總統奧朗德將部分勞工的退休年齡從62歲下調至60歲，政府部門估計，新政府實行的退休改革每年將惠及11萬人以上，2013年的預計成本為11億歐元，2017年將達到30億歐元。不過在大部分其他國家，這個趨勢是相反的。

近日，OECD發布的《2012年養老金展望報告》稱，由于各國人均壽命不斷增長，政府應逐步推遲勞工的退休年限以保證養老金體系的正常運轉。在目前的經濟形勢下，這一舉措還能有效應對危機，推動經濟增長，保持金融穩定。在過去50年里，發達國家的人均壽命增長了7歲，目前34個OECD國家中有28個正準備延后退休年限。報告建議OECD國家政府采取丹麥和意大利的做法，將退休年齡與人均壽命掛鉤。報告還建議政府要著力促進私營養老金業的發展。

從本文的圖表中可見，醫療保健制度的進步讓人們更加長壽，但領取退休金的年齡并未因此調高，這給國家財政帶來了沉重的負擔。OECD預測從2010年至2050年，各國政府在養老金上的投入占GDP的比率將從8.4%上升至11.4%，而且大多數國家的人都傾向于提前退休。1970年，一個普通法國人退休后一般會再領取10年的養老金，而現在，這個數字變成了23年。

此外，現行中國養老保險制度下的個人賬戶繳費率只能保障退休人員退休后10年的生活，人均壽命的提高將使退休人口面臨因長壽帶來的生活無保障局面。

退休

根據2010年平均實際退休年齡和人均壽命計算