做職場軟柿子

夏紅和于麗同時被一家大型企業錄用。夏紅是一個文靜內向的女孩，她不善言談，只會悶頭做事。而于麗長著一副漂亮的臉蛋，且嘴甜乖巧，看到辦公室里的老員工，總是哥哥姐姐地叫著。上班沒多久，于麗就和大家打成了一片。

可是夏紅就不一樣了，她每天早早來到辦公室，把辦公室認真地打掃一遍，然后就準備自己的工作。因為她沉默寡言，老員工們就有些欺生，什么事都讓夏紅去做。于是麗看著夏紅悶不作聲埋頭干活的背影，心想：活該你挨累，多說幾句好話能要你命嗎？有時于麗看不過去，也幫著夏紅做些事，不過時間長了，于麗也受了那些老員工的影響，對夏紅頤指氣使起來。對于大家的態度，夏紅絲毫沒有在意，只要是大家讓她做事，她都樂呵呵地去做。大家看她這么好說話，而且工作又做得這么認真，自然樂得清閑。于是不管是不是夏紅份內的事，都讓夏紅去做，把夏紅當成一個軟柿子捏，支使得她團團轉。

總經理讓大家做一個有關夏季銷售市場的調查。看著外面火辣辣的太陽，大家的眉頭都皺起來了，都在想方設法避開這個苦差事。這時，夏紅來了，大家趕緊對夏紅說：“我們最近都忙，分不開身，老總又要我們做市場調查，我看你也沒有什么重要的事，就幫我們做這個調查吧。”其實大家很清楚，自從夏紅來到這，還沒有做過什么實質性的工作，就是打打雜，說白了就是伺候這些老員工。所以大家才想到讓夏紅去做市場調查這個苦差事。

夏紅雖然嘴上不說，但她心里也清楚是怎么回事，但是她仍然和往常一樣，笑呵呵地答應了。

夏紅在炎熱的天氣里跑了好幾天，終于做出了一份資料翔實，結論有理、有據的市場調查報告。大家看到夏紅做的調查報告比他們以往做的更要完美，不由得對夏紅刮目相看。看到夏紅辛苦，大家也有一些不安，于是對夏紅也不再像以前那樣呼來呵去。夏紅的工作開始一點一點進入實行性的階段。

夏紅所做的調查報告引起了總經理的重視，尤其是當他知道這份市場調查是夏紅頂著炎炎烈日、用了整整一周時間跑了全市所有的大型商場做出來的時候，更為夏紅這份工作態度所打動。因此，再有這樣的工作，經理直接找夏紅，讓她來完成。夏紅每次都不負經理的重托，把工作完成得非常圓滿。

慢慢地夏紅就在員工中脫穎而出了，在年底的員工減編中，一些老員工下崗了，而總經理卻留下了夏紅。老員工們不服氣，就找到經理討說法。經理意味深長地對大家說：“在職場有一個不成文的規定，就是欺生，新來的員工總得做一段時間的軟柿子，讓老員工欺負，有的人因做不了這種受氣的軟柿就離開了。有的呢就把這種做軟柿子當成一個學習的過程，然后，慢慢積累工作經驗，厚積薄發，成為一名有真正本領的優秀的員工。夏紅就是這樣的人，她剛來時你們對她所做的一切，我都看在眼里。但是夏紅所表現出來的大度和隱忍讓我感覺她是一個非常有能力的可造之材。這次做市場調查也是對她的一個考驗。因為我知道，你們肯定不會去做這個調查的，結果果然不出我所料。你們真的讓我太失望了，惟一讓我感覺到欣慰的是，夏紅很圓滿地完成了這個任務，做出一份讓我感到非常滿意的調查報告。像夏紅這樣勤勤懇懇任勞任怨的員工才是有前途的好員工，才能讓每個領導都喜歡，這就是我留用夏紅的原因。最后，我希望你們能從中吸取教訓，在新的崗位上做做軟柿子也有利于你們成長，希望你們真正理解這種軟柿子的含義，祝你們好運！”■