以“實(shí)訓(xùn)+就業(yè)”為指導(dǎo) 打造“選\\用\\留”相結(jié)合的人才培養(yǎng)機(jī)制

山東開泰集團(tuán)有限公司成立于2001年，是一家集科研、開發(fā)、生產(chǎn)于一體的國內(nèi)最大的金屬磨料專業(yè)生產(chǎn)商，也是一家提供全方位拋丸、噴砂工藝解決方案的供應(yīng)商。近幾年以來，隨著開泰公司的發(fā)展，公司領(lǐng)導(dǎo)層日益感覺到人才的重要性，我們想方設(shè)法留人、用人、育人，自2009年以來共接納實(shí)訓(xùn)學(xué)生1200人次，其中接納實(shí)訓(xùn)就業(yè)學(xué)生400人，實(shí)訓(xùn)專業(yè)涵蓋機(jī)械設(shè)計(jì)、數(shù)控技術(shù)、機(jī)械制造、電子商務(wù)、國際貿(mào)易、質(zhì)量檢測等，極大的提高了企校合作的廣度和深度，為學(xué)生提供了更廣闊的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)機(jī)會(huì)。當(dāng)今世界科技發(fā)展日新月異，人力資源已成為重要的戰(zhàn)略資源，為此，我集團(tuán)公司更是把加強(qiáng)人才建設(shè)作為一項(xiàng)企業(yè)戰(zhàn)略來抓，積極采取有效措施促進(jìn)企校合作，加強(qiáng)產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合，壯大企業(yè)人才隊(duì)伍。2009年開泰集團(tuán)被山東省經(jīng)信委、省教育廳、省人力資源和社會(huì)保障部、省財(cái)政廳、省地稅局等部門評(píng)為首批山東省企業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地，2010年被評(píng)為年度全省企校合作培養(yǎng)人才先進(jìn)單位，在近幾年的企校合作中我們的主要做法是：

一、加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)。

為了更好的加強(qiáng)企校合作，培養(yǎng)優(yōu)秀員工隊(duì)伍，實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營的良性循環(huán)，公司早在2004年就開始了校企合作模式。我公司根據(jù)用工需求向相應(yīng)學(xué)校提出培養(yǎng)數(shù)量和規(guī)格，委托學(xué)校進(jìn)行培養(yǎng)；學(xué)校按企業(yè)的要求招生和安排教學(xué)計(jì)劃，雙方以簽約形式確定各自的權(quán)利義務(wù)，我公司對(duì)不同需求的學(xué)生根據(jù)實(shí)際情況安排在合適的崗位上，公司從2005年至今簽訂的代表性項(xiàng)目有“濟(jì)南大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)基地”，“濟(jì)南大學(xué)實(shí)踐教學(xué)基地”，“山東勞動(dòng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院實(shí)踐教學(xué)基地”，“ 山東大學(xué)實(shí)踐教學(xué)基地”，“山東交通學(xué)院大學(xué)生就業(yè)見習(xí)基地”，“山東建筑大學(xué)大學(xué)生就業(yè)見習(xí)基地”“鄒平一中就業(yè)見習(xí)基地”等，各個(gè)項(xiàng)目都發(fā)揮了巨大的作用，為公司充實(shí)員工隊(duì)伍，提升公司技術(shù)、管理水平做出了極大的貢獻(xiàn)。

同時(shí)公司在日常發(fā)展中正積極對(duì)這一模式不斷進(jìn)行改進(jìn)和完善，并不斷探索新的途徑。通過這種模式，我公司可以根據(jù)實(shí)際需求定向的培養(yǎng)即將到崗位的員工，即降低了公司的培訓(xùn)成本，也提高了公司員工的整體素質(zhì)，為企業(yè)發(fā)展提供了人才儲(chǔ)備，解決了用人之需。

二、積極推行“實(shí)訓(xùn)+就業(yè)”的企校合作培養(yǎng)人才模式

解決應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)問題，是各級(jí)政府的工作重點(diǎn)，也是企業(yè)是否具有社會(huì)責(zé)任感的重要表現(xiàn)。多年來，開泰集團(tuán)根據(jù)公司人才需求狀況，與大中專高等院校密切合作，大力推行“實(shí)習(xí)+就業(yè)”的人才錄用模式，這一模式的實(shí)施有利于企業(yè)發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才、留住人才。大中專院校，特別是職業(yè)教育院校將最后一個(gè)學(xué)期或?qū)W年作為學(xué)生畢業(yè)實(shí)習(xí)時(shí)間，由企業(yè)負(fù)責(zé)根據(jù)學(xué)生所學(xué)專業(yè)安排合適崗位進(jìn)行實(shí)習(xí)，學(xué)生實(shí)習(xí)期結(jié)束后經(jīng)考核合格，由公司根據(jù)崗位人才需求，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的實(shí)習(xí)生予以正式聘用，真正做到“實(shí)習(xí)+就業(yè)”、“選、用、留”相結(jié)合的人才錄用機(jī)制。

三、以企校合作為依托，推行“進(jìn)校不離崗”模式

多年來，開泰集團(tuán)根據(jù)公司發(fā)展現(xiàn)狀和長遠(yuǎn)發(fā)展要求，制定具有競爭力和吸引力的人才激勵(lì)政策和薪酬政策，并把校企合作作為人才機(jī)制建設(shè)的重點(diǎn)工作。校企合作是我公司在邀請高校專家、教授走進(jìn)學(xué)校，讓大學(xué)生走進(jìn)企業(yè)、讓公司員工走入大學(xué)，探索校企合作培養(yǎng)人才的新模式，既為高校大學(xué)生了解公司狀況提供了機(jī)會(huì)，也為我公司招聘到優(yōu)秀的人才提供了機(jī)會(huì)，同時(shí)又為他們學(xué)習(xí)實(shí)踐提供了平臺(tái)，并且，更重要的是為我公司員工提供了一個(gè)學(xué)習(xí)、提高的平臺(tái)，達(dá)到了提高公司整體技術(shù)和管理水平的效果。公司一直致力于與各高等院校進(jìn)行合作，先后與清華大學(xué)、北京大學(xué)、山東大學(xué)、濟(jì)南大學(xué)等高校建立了合作關(guān)系，并取得了顯著的成效。下面是我公司主要的校企合作方式。為了解決了我公司高層次專門人才緊缺又長期得不到補(bǔ)充的問題，公司對(duì)具有一定實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)的企業(yè)技術(shù)骨干，采取“進(jìn)校不離崗”的學(xué)習(xí)方式，為我公司培養(yǎng)“用得上、留得住”的實(shí)用型高層次專業(yè)技術(shù)人才和管理人才，我公司主動(dòng)參與到辦學(xué)中，讓高校有的放矢地培養(yǎng)高級(jí)專門人才，滿足高層次技術(shù)人才需求。2007年12月，我公司與清華大學(xué)合作開辦了“清華大學(xué)卓越領(lǐng)導(dǎo)力高級(jí)研修班開泰班一期”，2009年12月，我公司先后與清華大學(xué)、濟(jì)南大學(xué)合作開辦了“清華大學(xué)卓越領(lǐng)導(dǎo)力高級(jí)研修班開泰班二期”，“濟(jì)南大學(xué)工程碩士班開泰班”。到目前為止，這些培養(yǎng)、培訓(xùn)項(xiàng)目已為我公司培訓(xùn)高級(jí)技術(shù)人才120人、高級(jí)管理人才150人，培養(yǎng)了工程碩士23人，取得了顯著的成效。

山東開泰集團(tuán)有限公司自成立以來高度重視企校合作工作，始終堅(jiān)持“重人才、重管理、重技術(shù)、重工藝”的經(jīng)營理念，重視人才培養(yǎng)，加強(qiáng)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，加大畢業(yè)生就業(yè)實(shí)踐基地建設(shè)，2009年1月榮獲了國家級(jí)“青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地”榮譽(yù)稱號(hào)。建立“企校合作”運(yùn)營模式，一方面提高了廣大高校畢業(yè)生的實(shí)踐能力，鍛煉了學(xué)生的吃苦耐勞、扎根一線的勞動(dòng)品質(zhì)，另一方面也為公司發(fā)展輸送了一批有用人才，推動(dòng)了企業(yè)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)與院校雙方的合作互贏。在今后的工作中我們將根據(jù)發(fā)展實(shí)際，不斷強(qiáng)化培訓(xùn)激勵(lì)制度，創(chuàng)新人才引進(jìn)、培養(yǎng)及開發(fā)機(jī)制，把吸納大中專畢業(yè)生就業(yè)作為重點(diǎn)，建設(shè)一流的企校合作新模式。