【摘要】我國(guó)自從引入內(nèi)部審計(jì)概念后,就不斷地對(duì)其進(jìn)行發(fā)展以更好地服務(wù)于企業(yè)。內(nèi)部審計(jì)的重要特征——獨(dú)立性和客觀性,在其發(fā)展過(guò)程中起著關(guān)鍵作用。筆者認(rèn)為,當(dāng)前內(nèi)部審計(jì)工作中存在著一些影響其獨(dú)立性和客觀性的因素,故找出原因并提出一些解決辦法,旨在研究如何能使內(nèi)部審計(jì)更好的發(fā)揮應(yīng)有的作用。
【關(guān)鍵詞】?jī)?nèi)部審計(jì) 獨(dú)立性 客觀性
內(nèi)部審計(jì)是指組織內(nèi)部一種獨(dú)立客觀的監(jiān)督和評(píng)價(jià)活動(dòng),它通過(guò)審查和評(píng)價(jià)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)及內(nèi)部控制的適當(dāng)性、合法性和有效性來(lái)促進(jìn)組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
一、內(nèi)部審計(jì)的重要特征
根據(jù)《內(nèi)部審計(jì)具體準(zhǔn)則第22號(hào)》,內(nèi)部審計(jì)應(yīng)具有獨(dú)立性和客觀性。內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人應(yīng)采取措施保障內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)的獨(dú)立性以及內(nèi)部審計(jì)人員的客觀性,以確保審計(jì)目的的實(shí)現(xiàn)。
(一)獨(dú)立性
獨(dú)立性,是指內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)和人員在進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)時(shí),不存在影響內(nèi)部審計(jì)客觀性的利益沖突的狀態(tài)。
管理層和治理層往往根據(jù)企業(yè)自身的規(guī)模和結(jié)構(gòu),綜合管理和治理的要求,設(shè)計(jì)符合本企業(yè)利益的內(nèi)部審計(jì)目標(biāo)。所以內(nèi)部審計(jì)部門的工作范圍往往是由單位領(lǐng)導(dǎo)來(lái)決定,這就導(dǎo)致內(nèi)部審計(jì)的獨(dú)立性是一種相對(duì)的獨(dú)立。即便如此,企業(yè)的管理層、治理層和內(nèi)部審計(jì)工作人員仍可以通過(guò)努力,盡最大可能保持這種獨(dú)立性。
(二)客觀性
客觀性,是指內(nèi)部審計(jì)人員在進(jìn)行審計(jì)活動(dòng)時(shí),應(yīng)以事實(shí)為依據(jù),保持客觀、不偏不倚的精神狀態(tài)。……