2006年以來,陜西省神木縣隨著社會經濟的全面發展,擁軍優屬、擁政愛民的社會氛圍更加濃厚,優撫安置工作取得了一定的成績,尤其是優撫對象“解三難”工作、退役士兵安置、雙擁創建等方面取得了顯著成效,為維護社會穩定、促進地方經濟發展做出了巨大貢獻,被陜西省委、省政府評為陜西省“雙擁模范縣”。
神木縣建立了優撫對象撫恤補助標準自然增長機制,五年來累計發放優待撫恤事業費3570多萬元,撫恤補助標準大幅度提高;老紅軍、傷殘軍人門診醫療費用可以全額報銷,并在城鄉醫療救助、臨時救助中給予重點照顧;涉核參戰退役人員待遇、60周歲以上退役士兵新農保政策得到了全面落實,每逢春節、“八一”等重大節日,縣財政都要預算足額資金對老紅軍和退役軍人進行慰問并開展家訪活動。
1988年,神木縣對返鄉的神木籍參加老山前線對越作戰退伍的軍人114人(其中一等功有5人,二等功有12人,三等功有97人)一次性給予安置,對因戰犧牲的軍人家屬也作了妥善安排。
2003年,縣政府決定,對因企業改制導致下崗的6名(二等功)退役軍人根據具體情況調整到事業單位,對94名(三等功)已下崗、生活困難的退役軍人納入了城市低保范圍。
2004年,縣政府決定,對49位在崗同志作了妥善處理,對9位一次性買斷工齡,領取了企業一次性補助金,對34位同志下崗,45戶生活困難的家庭給予城鄉低保(其中城市低保34戶,農村低保11戶)待遇。這一具體措施得到了榆林市委、市政府的充分肯定,為按系統分級處理穩控工作奠定了基礎。
2008年,縣政府召集人勞、民政、財政、信訪、公安、交警等部門單位主要負責同志,就69名老山前線復轉軍人以及3名首都衛士下崗再就業安置問題進行了專題研討,決定將69名老山前線復轉軍人及3名首都衛士全部安置到縣交警大隊做交通協管員,由縣交警大隊統一管理,所需裝備由縣交警大隊負責組織配備,工資及社會保險費待遇按下崗失業再就業職工待遇標準執行,同時保留本人基本生活費待遇,并且保留其家屬和子女的低保待遇。
目前,所有老山前線參戰人員每月享受定補130元;下崗再就業復轉軍人73戶247人全部納入城市居民最低生活保障范圍,每人每月享受285元最低生活保障金,以上所需經費由縣財政統一預算,在崗人員家庭都已經達到中等收入,一些待遇還將隨著神木縣國民經濟社會發展情況和相關政策予以適時逐步提高。
還有個別老山前線下崗人員雖不在崗,但是隨著近年來神木社會經濟的快速發展,已經發家致富,生活富裕,成為退役軍人勤勞致富的好榜