堅持融入中心 提高為企業發展服務的能力

曾廣慾

近年來，中鐵一局政研會堅持以促進企業又好又快科學發展為目標，以提升企業文化建設水平為著力點，堅持融入中心，加強理論創新，深入加強企業管理、黨建思想政治工作和企業文化建設研究實踐，不斷提高為企業發展服務的能力，為促進企業科學發展提供強大的精神支撐和智力支持。下面結合工作實際，淺談加強新時期政研工作的幾點思考：

一、必須找準定位，狠抓重點課題研究，增強政研工作針對性和指導性

“思想政治工作研究會要充分發揮在思想政治工作方面的思想庫和智囊團的作用，當好黨委的參謀和助手。”必須找準定位，就是要到位而不缺位、不錯位，特別是要不越位。當前，“戰略機遇期”與“矛盾凸顯期”并存，企業改革發展和干部職工思想、情緒、心理等方面出現了許多新情況新問題，迫切需要通過加強思想政治工作進行有效的疏導和化解。政研會要通過加強策劃，組織協調好企業政研工作的順利開展。必須堅持“融入中心，突出重點，抓好轉化”的原則，積極擬定政研參考課題，下發政研工作要點及研討活動安排。做好重點課題立項研究，確定節點目標，整合資源，合力攻關，形成高質量研究成果，抓好成果轉化促進工作。

重點課題研究必須把握四個原則：一是堅持圍繞中心，立足實踐，突出重點，優化選題。從企業面臨的新情況、新矛盾、新問題，從實踐需要出發，從生產經營出發，研究解決企業和廣大職工關注的重點、難點問題。二是堅持理論與實踐相結合、定性分析與定量分析相結合，切實提高運用科學理論解決實際問題的能力。三是堅持以開展調查研究為主要工作，增強政研工作的服務能力。四是加大研究成果的宣傳推廣力度，實現理論研究與實踐應用的雙提高。要加強各會員單位重點課題立項工作指導，明確指導思想和總體思路，提出既有原則性，又有操作性的要求，明確節點工期，落實責任到人，不斷取得重點課題研究豐碩成果。

課題研究必須抓好三個環節。一是落實責任。重點課題和分解的若干子課題，通過溝通協調，規定具體的節點要求和工作內容，落實到具體單位和負責人，明確責任。二是深入開展調查研究。結合企業改革發展、企業管理的熱點難點問題，深入基層調研，撰寫調研報告，為企業黨委決策當好參謀。三是交流督促。在課題研究中，視需要召開課題研究專題協調會、階段性成果交流會。每個課題結束時，都要召開結題座談會，對各課題承擔單位的調研成果進行交流總結。

二、必須融入中心，搞好“三個”服務，增強政研會工作實效性和感染力

企業政研工作堅持“把握兩個大局、搞好三個服務”的工作方針，注重增強服務意識。政研會工作既要把握好黨的建設的大局，又要把握好企業改革發展的大局，要做到黨建政研工作為黨委決策服務，為企業改革發展服務，為基層的工作實踐服務。要在提高服務意識，拓寬服務手段，提高服務質量上下功夫，充分發揮“思想庫”和“智囊團”作用，為企業調整優化上水平和科學發展提供實踐經驗和理論支撐。只有這樣，才能真正體現政研工作的價值，才能既有為又有位。

政研工作既有“虛”的一面，也有“實”的一面。只有堅持虛實結合，虛功實做，才能收到實實在在的成效。為基層服務，為企業發展服務是企業政研會工作虛功實做的重要方式。要通過采取研討培訓、評定政工職稱、評比表彰先進、強化骨干隊伍建設等措施，加強企業兩級政研會自身建設，構建（集團公司、子分公司、項目部）企業三級政研網絡，不斷提高各級政研干部的綜合素質，提升政研會工作的生機和活力，提高為企業科學發展提供有效的服務的能力。同時積極創造條件，組織人員參加上級政研會舉辦的各類骨干培訓班、論壇和研討會，幫助政研干部拓展思路，開闊視野，增長才干，提高工作能力。只有這樣才能受到了基層的歡迎，得到了企業黨委的肯定。

三、必須用好載體，不斷創新政研活力，增強政研工作吸引力和知名度

政研工作根在研究，重在應用，貴在創新。活動和會刊是政研會工作的兩個基本載體。政研會的生命在于活動，以活動促進研究深化，促進工作深入。思想政治工作研究既要繼承傳統，發揚優良作風，更要面對新形勢、新情況、新問題推動工作內容創新、形式創新和方法創新，不斷尋求新思路，開拓新領域，推出新舉措。要圍繞加強和改進企業黨建思想政治工作和企業經營管理，開展了一系列主題鮮明、內容豐富、形勢多樣的研討活動，促進政研會思想進一步活躍，交流進一步活躍，研究隊伍進一步活躍。既增進了解，開闊視野，又學到經驗，培訓隊伍。通過導向效應，提升企業黨建工作水平和企業管理水平，增強企業核心競爭力。

積極加強政研載體建設，探索通過紙質版、網絡電子版等多種形式傳播，不斷提升知名度。會刊《開拓》不僅成為研究會及會員單位研究問題、交流經驗、指導工作、傳遞信息、展示成果、樹立形象的平臺，也成為企業黨委對外宣傳的重要窗口、工作載體和主陣地。通過辦好會刊，在傳達上級精神，傳遞工作信息，放映基層要求方面；在交流工作新經驗，探討思想政治工作出現的新問題方面；在提供發表成果的平臺，為開展政工專業職務評聘工作創造條件等方面，發揮積極的作用。

在辦刊實踐中，要堅持從企業改革發展穩定的具體實際出發，宣傳報道企業改革發展的重大舉措，宣傳企業科學發展的偉大成就，積極探索，開拓創新，不斷推出科學發展觀、責任文化建設、企業文化案例等方面《開拓》專刊，為基層各單位提供生動教材。要確定研究專題，有意識開展重點課題專題約稿，搭好理論成果交流平臺，抓好理論成果的宣傳推廣。認真開展“企業之星”評選活動，每期推出一個“企業之星”，宣傳黨建思想政治工作經驗、先進管理經驗、重點工程成果、企業文化建設等。通過辦刊實踐，最大程度地發揮會刊的作用。

四、必須深入調研，強化成果轉化應用，增強政研會工作的影響力和時代性

政研會的職責在于研究，研究會的生命力在于調查研究。政研工作要以思想政治工作的重大理論和現實問題為主攻方向，以組織各方面力量開展研究為基本方式，以為黨委決策服務為主要目的，廣泛開展調查研究，形成一批極富針對性、指導性和有價值的研究成果，不斷擴大政研會影響力。要把握好四個點：一是圍繞全局工作重點；二是破解企業發展的難點；三是企業管理的焦點；四是關注的熱點等問題開展調研。要著重調查和研究宏觀經濟形勢對企業發展的影響，著重調查和研究制約企業科學發展的突出問題，著重調查和研究影響企業決策執行的主要矛盾以及涉及職工群眾利益的各種訴求等。可以說，衡量政研會工作價值的大小，最終要看調研成果的多少、質量的高低，特別是有多少成果進入領導決策。

理論研究成果只有轉化為實踐，才能發揮作用，體現價值。企業政研會要積極探索成果轉換的新機制，認真抓好研究成果的轉化應用和推廣交流。堅持每年對研究成果進行評比表彰，將優秀研究成果結集出版，并通過研討會、專題座談會等形式，大力推廣交流，促進重點課題研究成果的學習借鑒和實際應用。形成在實踐中發展理論，在實踐中檢驗理論研究成果的良好氛圍。要積極向企業外部報刊會推薦優秀研究成果，發表交流研究成果和推廣工作經驗，實現研究價值。

企業政研工作要著眼于新形勢下加強和改進黨的建設，加強對創新企業思想政治工作方式方法的研究；著眼于企業改革發展加強創新企業發展方向的研究；著眼于時代發展的要求加強對企業核心價值觀的研究；著眼于建立和諧企業加強對營造員工與企業同步發展的良好環境的研究；著眼于研究效果的體現加強對如何提高企業發展質量，強化競爭優勢等問題的研究，進一步加大研究力度，提高研究水平，多出體現時代性，把握規律性、富有創造性、對工作有借鑒作用的研究成果，更好的為企業領導決策提供依據，為推進工作提供指導。

（作者單位：中鐵一局 ）