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淺談在新形勢下如何增強思想政治工作的針對性和實效性

2011-08-15 00:48:49崔建勇
黨史博采·理論版 2011年11期
關(guān)鍵詞:實效性思想企業(yè)

崔建勇

(冀中能源邢臺礦業(yè)集團有限責任公司油脂分公司 河北邢臺 054000)

淺談在新形勢下如何增強思想政治工作的針對性和實效性

崔建勇

(冀中能源邢臺礦業(yè)集團有限責任公司油脂分公司 河北邢臺 054000)

圍繞企業(yè)的中心任務開展形勢政策宣傳教育,是思想道德建設(shè)和思想政治工作的重要任務。在“十二五”開局之年,思想政治工作出現(xiàn)了過去從未有過的新情況、新問題,思想政治工作的環(huán)境、任務、內(nèi)容、渠道和對象也都發(fā)生了很大變化。在新形勢下,如何做好企業(yè)思想政治工作,不僅關(guān)系到企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展,而且關(guān)系到企業(yè)的道德建設(shè)和員工整體素質(zhì)的提高。尤其在冀中能源集團快速發(fā)展時期,思想政治工作做的好不好,效果明顯不明顯,直接關(guān)系到企業(yè)的和諧穩(wěn)定。在這種情況下,緊密聯(lián)系企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的實際,增強思想政治工作的針對性和實效性,是擺在我們面前的一項重大而緊迫的任務,對邢礦集團的科學發(fā)展具有十分重要的意義。

一、思想政治工作要增強吸引力

思想政治工作是做人的工作,關(guān)鍵是有吸引力和實效性。企業(yè)思想政治工作要具有吸引力,就必須結(jié)合時代變化進行改進和創(chuàng)新,做到以變應變、以新迎新。經(jīng)驗說明,要做好思想政治工作,在明確宗旨和把握正確方向的前提下,還需要深入了解人們的思想和心理,同時要講究方式方法。一是根據(jù)形勢發(fā)展的變化,創(chuàng)造性地改進現(xiàn)有載體,積極尋求有效載體,拓展新領(lǐng)域,增強思想政治工作的吸引力、感染力,把思想道德教育、科學文化教育滲透到各項活動中去,吸引更多的員工參與,讓員工在參與中受到教育、得到提高。二是從思想政治工作的特點出發(fā),針對不同對象的思想實際,活化思想政治工作的方法、手段。我們應該隨著現(xiàn)代化建設(shè)的發(fā)展以及現(xiàn)代高新技術(shù)的進步,善于運用互聯(lián)網(wǎng)、手機等新載體,探索新方法,豐富思想政治工作的方式、方法及手段,在實踐探索中形成搞好企業(yè)思想政治工作的新思路、新方法、新機制。

二、思想政治工作要逐步規(guī)范化

思想政治工作是一項動態(tài)工作,需要不斷適應新情況,解決新問題,而制度建設(shè)是實現(xiàn)這一目標的重要保障。面對新的形勢和任務,思想政治工作要發(fā)揮其應有的作用,明確要求、落實責任,使思想政治工作由軟變硬、由虛變實,有效避免思想政治工作的隨意性和無序性,內(nèi)容設(shè)置應緊緊抓住企業(yè)當前的根本任務,認真進行規(guī)劃,并把這些內(nèi)容按階段分層次、有計劃地進行合理的安排。在實際操作中既要體現(xiàn)時代特色,也要符合工作對象的思想實際,符合思想政治工作的發(fā)展趨勢。一是要根據(jù)對象的不同情況,協(xié)調(diào)一致地做好工作,努力取得最佳效益。二是要整體布局,保持教育內(nèi)容的連貫性。三是思想政治工作內(nèi)容要有預見性和超前性。思想政治工作主要不在于事情發(fā)生以后追究責任、批評教育,而在于進行積極的引導,預見性地告訴人們應當做什么,不應當做什么,防患于未然。充分發(fā)揮思想政治工作的“生命線”的引導和服務作用,圍繞企業(yè)中心工作提供強大思想保證、精神動力、輿論支持和文化條件,實現(xiàn)“同頻共振”。

三、思想政治工作要建立健全運作機制

能否真正增強思想政治工作的針對性和實效性,關(guān)鍵在于落實。總結(jié)思想政治工作落實中的成敗得失,制度化是努力的方向。制度化要依靠機制的運作為保證,最重要的就是建立與企業(yè)發(fā)展相適應的思想政治工作運行機制,從而使思想政治工作任務的落實從體制上得以保障。思想政治工作運行機制,就是指基于思想政治工作系統(tǒng)內(nèi)部各要素之間的相互關(guān)系、相互作用、相互制約的聯(lián)結(jié)方式而構(gòu)建起來的工作體制、管理規(guī)范和工作方式等。根據(jù)當前工作任務,我們要逐步建立健全思想政治工作的領(lǐng)導和協(xié)調(diào)機制,建立反應靈敏、及時全面的信息反饋機制;建立準確深入、客觀公正的輿情調(diào)查機制,建立健全思想政治工作的實施和調(diào)節(jié)機制;建立獎懲分明,科學可行的考評激勵機制。這樣,思想政治工作機制就構(gòu)成一個有機聯(lián)系和相互促進的系統(tǒng)結(jié)構(gòu)。

要做到思想政治工作始終領(lǐng)先一步。一是以理論教育為主導,加強企業(yè)思想政治工作的引導力,使廣大黨員干部能自覺運用辯證唯物主義的立場、觀點、方法來分析和對待企業(yè)改革中出現(xiàn)的新事物、新問題。思想政治工作要圍繞企業(yè)中心工作深化教育內(nèi)容,引導員工正視差距,樹立迎接挑戰(zhàn)、戰(zhàn)勝困難的信心。要貼近群眾、服務基層,注重發(fā)揮黨團員干部的宣傳引導作用,激發(fā)職工群眾的工作積極性和創(chuàng)造性;二是以企業(yè)文化建設(shè)為載體,增強思想政治工作的滲透力。一方面根據(jù)行業(yè)特點,教育引導職工正確處理國家、集體和個人三者利益的關(guān)系,達到精神追求和物質(zhì)追求的統(tǒng)一;另一方面以人為本,依靠職工辦企業(yè),注重尊重和發(fā)揮黨員干部的積極作用,把解決實際困難與思想政治工作結(jié)合起來。三是以典型榜樣為示范,提高思想政治工作的感召力。一方面堅持先進性與廣泛性相結(jié)合的原則;另一方面領(lǐng)導干部要充分發(fā)揮“一個支部一個堡壘,一個黨員一面旗幟,一名干部一個楷模”的先鋒模范作用,營造積極向上的氛圍,只有這樣才能讓職工群眾認可,才能增強思想政治工作的說服力,進而從根本上增強企業(yè)思想政治工作的針對性和實效性。

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