國學與管理如何共謀“知行合一”

從王陽明先生的“知行合一”看如何破解管理上的“知行差距”

參會嘉賓

董平浙江大學哲學系主任、《傳奇王陽明》一書作者

田傳科中亦安圖科技有限公司總經理

萬寧商業價值雜志社總經理

李晨曄索奧（中國）CEO

蘭寶石北京大學MBA校友會常務副理事長

周洪波商務印書館副總編輯

傅強智囊傳媒總裁

主持人

馮宗智《新智囊》主編

從千年歷史中走來的古老國學，如今突然又“火”了起來。“國學與管理”相結合的討論不絕于耳，各種“總裁國學班”也順勢而生。然而，對此擊節贊賞者有之，冷觀質疑者亦有之。國學之于管理，究竟是附庸風雅的應景之作，還是一個無須討論的必然之需?

在名著《新教倫理與資本主義精神》中， 馬克斯#12539;韋伯曾經描述了新教精神在近代資本主義興起中的重要作用， 而當我們審視現今中國蓬勃的“企業家國學熱”時， 似乎從中也可以窺到中國商業社會長期理性發展的契機。

王陽明是明代的思想巨匠，精通儒、釋、道，創立“心學”，徹底改變了明代中葉以后中國思想發展的整體格局；他也是明代一個重要的政治人物，當皇室內部出現軍事叛亂之時，他力挽狂瀾，拯救了明王朝的歷史命運。他以一介文人，而能建立赫赫事功，受到后世讀書人的崇拜，其思想影響了張居正、曾國藩、章太炎、孫中山等眾多后世名人。其學說也成為日本明治維新的思想先導，日本明治維新時期的領袖西鄉隆盛，當代一手創辦兩家世界五百強企業的稻盛和夫，都將王陽明視為精神偶像。……