黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)要抓好五大關(guān)鍵點(diǎn)

堅(jiān)持黨建帶群建，群建服務(wù)黨建，黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)，是中央總結(jié)歷史經(jīng)驗(yàn)、著眼現(xiàn)實(shí)要求、審時(shí)度勢作出的重大決策。在當(dāng)前，做好這項(xiàng)工作要抓好五大關(guān)鍵點(diǎn)。

切實(shí)加強(qiáng)基層組織建設(shè)，夯實(shí)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)基礎(chǔ)。抓住開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)機(jī)遇，著力解決基層組織建設(shè)工作不落地、難到人、作用弱的問題，以黨組織建設(shè)為核心，指導(dǎo)、帶動(dòng)和促進(jìn)基層群團(tuán)組織建設(shè)。充分借鑒我市“兩新”黨建、樓宇黨建模式，依托紅巖黨員服務(wù)中心等陣地，努力實(shí)現(xiàn)基層群團(tuán)組織和群團(tuán)工作的全覆蓋。同時(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)職能，提升工作水平，增強(qiáng)組織活力，使群團(tuán)組織真正成為“職工之家”、“青年之家”、“婦女之家”。

努力抓好干部隊(duì)伍建設(shè)，提升創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)水平。切實(shí)加強(qiáng)基層群團(tuán)組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，進(jìn)一步選優(yōu)配強(qiáng)群團(tuán)組織領(lǐng)導(dǎo)班子。加強(qiáng)教育培訓(xùn)，積極把工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)干部納入黨政干部培訓(xùn)計(jì)劃，通過黨校培訓(xùn)、交流掛職、實(shí)踐鍛煉等各種形式，提高他們做好本職工作的能力。加大推優(yōu)力度，提高推優(yōu)質(zhì)量，形成推優(yōu)機(jī)制，使工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)推優(yōu)真正成為發(fā)展黨員、選拔干部的重要渠道，為黨組織源源不斷地輸送新鮮血液。

積極探索創(chuàng)新活動(dòng)載體，豐富創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)形式。根據(jù)不同群團(tuán)組織的實(shí)際情況，分類探索和創(chuàng)新黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)的活動(dòng)載體和服務(wù)平臺(tái)。各級(jí)工會(huì)組織、團(tuán)組織、婦聯(lián)組織要通過開展業(yè)務(wù)練兵、技能大賽和創(chuàng)建“工人先鋒號(hào)”、“青年文明號(hào)”、“巾幗文明崗”等活動(dòng)載體，推動(dòng)群團(tuán)組織跨越發(fā)展。

充分發(fā)揮表率示范作用，引領(lǐng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)創(chuàng)新。黨組織是群團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)核心，黨員是各個(gè)領(lǐng)域的骨干力量。黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)，必須發(fā)揮黨組織和黨員的示范引領(lǐng)作用，關(guān)鍵是通過基層黨組織和黨員的帶頭創(chuàng)新，引領(lǐng)群團(tuán)組織的創(chuàng)新。比如著力推進(jìn)思想觀念創(chuàng)新，用思維方式、工作思路、精神狀態(tài)的轉(zhuǎn)變促進(jìn)自身科學(xué)發(fā)展，引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定；著力推進(jìn)組織建設(shè)創(chuàng)新，健全基層組織體系，強(qiáng)化基層組織功能，充實(shí)加強(qiáng)一線力量，積極探索發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用的有效途徑和方式，提高有人管事、有錢辦事、有能力干事、有場所議事、有機(jī)制處事的水平；要著力推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)創(chuàng)新，大力營造廉潔高效的政務(wù)環(huán)境、公平正義的法制環(huán)境、規(guī)范守信的市場環(huán)境、和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境等等。

傾力塑造窗口標(biāo)桿形象，展現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)實(shí)效。各級(jí)群團(tuán)組織，要指導(dǎo)、督促窗口單位服務(wù)行業(yè)，進(jìn)一步開展?fàn)巹?chuàng)學(xué)習(xí)型組織、爭當(dāng)學(xué)習(xí)型職工活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)管理服務(wù)人員的教育培訓(xùn)，提高他們的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)；進(jìn)一步推動(dòng)作風(fēng)效能建設(shè)，不斷優(yōu)化工作流程，規(guī)范工作要求，改善服務(wù)態(tài)度，提高工作質(zhì)量；進(jìn)一步增強(qiáng)宗旨意識(shí)和群眾觀念，時(shí)時(shí)關(guān)心群眾，處處方便群眾，事事為群眾著想，廣泛開展“掛牌上崗”、“星級(jí)管理”、“微笑服務(wù)”、崗位競賽等活動(dòng)，將創(chuàng)先爭優(yōu)落實(shí)到具體崗位上，體現(xiàn)在實(shí)際工作中，將群眾認(rèn)可作為先進(jìn)和優(yōu)秀的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。