電視臺辦公室綜合工作的價值取向與實現途徑

隨著互聯網、移動電視、手機電視等新媒體影響力的日益增強，使得電視進入了一個更為激烈的競爭時代，各電視媒體的管理理念、管理體制和管理方式都將發生深刻的變革。在競爭和發展的新形勢下，對辦公室的工作也提出了更高的要求，就是要當好助手，搞好協調，做好服務。辦公室工作做得如何，不僅關系到全臺各項工作開展的效率和效果，還直接影響著電視臺的對外形象。因此，做好辦公室工作對輔助領導決策和協調日常事務有著非常重要的作用。

電視臺辦公室在電視事業發展中要發揮好辦公室職能作用，就必須堅持“少喊口號，少講空話，說到就做到”的原則，努力把辦公部門建設成為一個“勤奮學習，扎實工作，高效服務，開拓創新，團結協作”的堅強集體，為電視事業發展提供主動、超前、優質的服務。

一. 要大力創新，努力開創辦公室工作新局面

辦公室作為領導的參謀助手，不僅要不折不扣地為領導提供政務服務，而且，好要提出符合媒體發展的新觀點、新思路、新辦法、新舉措，更重要的是要大力創新，經常提出深思熟慮、脫凡出新的參謀意見。運用創造性的思維方式開展工作，由忙于抓具體事務和眼前的工作，向搞好超前服務轉變，由領導交辦的任務，向主動服務，不斷提高工作質量和工作效果，向精細管理轉變。要樹立“高參”意識，增強創新思維。觀點創新、內容創新，倡導務實、精干的辦公作風。辦公室后勤保障工作壓力大、事情多，如何保證高效運轉，迫切需要創新工作的內容和方式。只要大家有強烈的創新意識，辦公室工作才會生龍活虎，充滿生氣。

二. 創新管理、提高參政能力

辦公室參政能力的強弱制約著參政水平的高低，而辦公室參政能力的提高離不開辦公室的基礎管理工作。首先，要健全各項制度，促進辦公室管理規范化。嚴格的制度是強化辦公室人員發揮參政議政作用的重要保證。辦公室日常工作具體而細微，看似簡單瑣碎，但管理如何，影響著電視臺工作的全面，影響著整體工作的開展，也體現著辦公室總體水平。優質、高效、有序地完成這些工作，最根本的是要有一套行之有效的管理制度，規范各項工作的運轉程序，明確各崗位的職責范圍，真正做到辦文、辦會、辦事都有章可循，有據可依，有效防止工作空檔和推諉扯皮現象。其次，要加強辦公室干部隊伍建設。一是要抓好學習，不斷提高綜合素質，無志不能懷遠，無才不能博見。二是要團結協作，增強辦公室的凝聚力和戰斗力。三是強化服務意識，努力增強服務責任。同時要善于處理好為領導服務的同時，服務好群眾，力求領導滿意，職工滿意。

三. 要加強辦公室自動化建設

實現辦公自動化，是提高辦公室工作效率、促進辦公室管理科學化的重要保證。辦公自動化，在辦公室主要體現在信息、資料管理、公務檔案管理微機化和公文打字電腦化，及文字印刷自動化。要通過多種方法，加強人員培訓，使之掌握一定的現代化科學知識、管理知識和操作設備能力，培養一批熱愛辦公自動化事業的人員。同時，要注重加強辦公自動化的軟件開發，建立微機網絡管理系統，提高微機管理水平，為辦公室提高參政水平創造良好的基礎條件。

（作者單位：呼倫貝爾電視臺）

責任編輯：邰山虎