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化工行業(yè)一季度:人才需求環(huán)比增長明顯
——2010年一季度化工行業(yè)人才供需指數(shù)報(bào)告解析

2010-09-26 00:33:08蘇雅
河南化工 2010年9期
關(guān)鍵詞:銷售

化工行業(yè)一季度:人才需求環(huán)比增長明顯
——2010年一季度化工行業(yè)人才供需指數(shù)報(bào)告解析

2010年,隨著經(jīng)濟(jì)的逐步回暖,化工行業(yè)或?qū)⒀永m(xù)2009年的興盛。我國2010年一季度宏觀經(jīng)濟(jì)回暖,石油和化工下游行業(yè),如家電、汽車、紡織和房地產(chǎn)等子行業(yè)復(fù)蘇態(tài)勢明顯,這進(jìn)一步帶動(dòng)和提升了上游石油及化工產(chǎn)品的需求量,化學(xué)原料及化學(xué)制品制造業(yè)、化學(xué)纖維制造業(yè)、橡膠制品業(yè)、塑料制品業(yè)的主營業(yè)務(wù)收入、利潤總額同比均有較大幅度增長??傮w來看,今年一季度,化工行業(yè)整體運(yùn)行情況良好。

企業(yè)效益的好轉(zhuǎn)帶動(dòng)了相關(guān)化工人才需求的增長,據(jù)英才網(wǎng)聯(lián)旗下化工英才網(wǎng)一季度發(fā)布的化工行業(yè)人才供需指數(shù)(以下簡稱C-SDI)顯示,一、二月受春節(jié)影響,增速有所放緩,進(jìn)入三月份,企業(yè)需求增長明顯。今年一季度,企業(yè)發(fā)布的招聘職位數(shù)環(huán)比增長51%,供給

七大區(qū)人才需求環(huán)比均呈現(xiàn)增長

從地區(qū)分布看,華北、華南、華東、西南、華中、東北和西北七大區(qū)的人才需求和供給均呈增長趨勢。人才需求增長最大的地區(qū)是東北地區(qū),環(huán)比增長67%。人才供給增長最大的是西北地區(qū),環(huán)比增長235%。按城市劃分,北京位居一季度人才供給環(huán)比增長榜首,人才供給數(shù)猛增一倍多,同時(shí)上海地區(qū)人才需求環(huán)比增長79%,位列第一。

英才網(wǎng)聯(lián)就業(yè)指導(dǎo)專家分析,化學(xué)工業(yè)是國家基礎(chǔ)行業(yè),在2010年的兩會(huì)上,“大力培育戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)”首次寫入《政府工作報(bào)告》。世界上所有的化工巨頭紛紛看好中國這個(gè)巨大的需求市場,無不把它看作是巨大的機(jī)會(huì),均投入了巨資來開發(fā)生產(chǎn)和銷售。另一方面,經(jīng)過金融危機(jī)的沖擊后,中國化工企業(yè)思維有所轉(zhuǎn)變,以往的出口導(dǎo)向型企業(yè)在關(guān)注國內(nèi)市場的同時(shí)也在關(guān)注如何向海外市場銷售更多產(chǎn)品,更多的化工企業(yè)從戰(zhàn)略、組織、人才、知識(shí)和運(yùn)營管理等各方面入手,實(shí)現(xiàn)全球一體化經(jīng)營。這兩方面都促使化工企業(yè)增大了對(duì)專業(yè)人才的需求。

研發(fā)類人才供應(yīng)充足

C-SDI顯示,一季度人才供給前五位的熱門職位是研發(fā)工程師、技術(shù)(支持)工程師、實(shí)驗(yàn)室分析化驗(yàn)工程師、工程項(xiàng)目經(jīng)理(總監(jiān))和質(zhì)量工程師。總體來看,求職者更熱衷于從事研發(fā)類的工作。

英才網(wǎng)聯(lián)就業(yè)指導(dǎo)專家分析,在2010兩會(huì)上,低碳能源、抑制產(chǎn)能過剩行業(yè)盲目擴(kuò)張和重復(fù)建設(shè)等行業(yè)熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題已經(jīng)進(jìn)入人們的視線。我國將采取多項(xiàng)措施,在大力發(fā)展低碳能源的同時(shí),堅(jiān)決抑制煤化工、多晶硅等產(chǎn)能過剩行業(yè)盲目擴(kuò)張和重復(fù)建設(shè),加快淘汰落后生產(chǎn)能力。這些利好消息讓求職者有理由相信在國家宏觀政策的影響下企業(yè)對(duì)研發(fā)人員的需求將走高。另一方面,科研、研發(fā)類職位作為化工行業(yè)薪酬較高的職位之一,在滿足從業(yè)者物質(zhì)需求的同時(shí),也能帶給他們事業(yè)上的成就感和歸屬感。專家同時(shí)提醒求職者,化工企業(yè)對(duì)此類人才的需求確實(shí)有所提高,相應(yīng)的,任職要求也比較高,所以求職者特別是應(yīng)屆畢業(yè)生,不應(yīng)盲目追求此類職位,而應(yīng)找好行業(yè)的切入點(diǎn),解決就業(yè)問題的同時(shí)提高自身能力,為日后發(fā)展積攢寶貴經(jīng)驗(yàn)。

企業(yè)最渴望銷售人才

C-SDI顯示,一季度人才需求前五位的熱門職位是銷售代表、設(shè)備工程師、技術(shù)(支持)工程師、銷售(應(yīng)用)工程師和質(zhì)量工程師。五類人才需求占化工人才總需求的14.72%。總體來看,化工行業(yè)的人才供需方向略有偏差,企業(yè)對(duì)銷售人才的需求更大。

英才網(wǎng)聯(lián)就業(yè)指導(dǎo)專家指出,不論什么企業(yè),均離不開銷售,專業(yè)的營銷人才尤其搶手。C-SDI顯示,今年一季度銷售人才需求占全國人才需求的11%,北京、上海、廣東依舊是人才需求最多的三個(gè)地區(qū),這三個(gè)地區(qū)對(duì)銷售人才的需求類型略有差別,北京地區(qū)對(duì)銷售代表、銷售經(jīng)理的需求最多,上海地區(qū)對(duì)銷售代表、銷售工程師、銷售經(jīng)理的需求基本持平,而廣東地區(qū)最緊缺的人才是銷售經(jīng)理。專家介紹,銷售工程師不同于一般的銷售人員,是指能夠獨(dú)立管理和策劃商品的區(qū)域銷售,是營銷業(yè)務(wù)的高級(jí)銷售人才。企業(yè)一般最看重求職者的市場經(jīng)驗(yàn)和市場觀察力、分析力。

文/蘇雅

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