“學貴于思,思緣于疑”。無疑則無思。質疑是課堂教學過程中的重要一環,應當引起廣大教者的重視。大文學家巴爾扎克說:“打開一切科學的鑰匙都毫無異議是問號。”而智慧之花的綻放大概就在于遇事應首先問個“為什么”。課堂教學過程就是一個不斷創設疑問、分析疑問、解決疑問的過程。在日常的課堂教學中,倘若我們能夠恰到好處地創設疑問,那么它將是指引學生進入知識海洋的航標,是激勵學生學習積極性的興奮劑,更是開啟學生思維殿堂大門的金鑰匙。筆者將針對課堂教學中的“疑問創設”這一環節談談自己的拙見。
一、設疑之土,綻放探索之花
傳統的課堂上都是教師在備課之時,于課前預設好疑問,然后課堂上由老師提出再引導學生一步步分析問題,最終完成學習任務。這樣的課堂基本上都是師生間一問一答的形式。這種問題設置形式,雖然也能讓學生做出答案,但這些問題是強加給學生的,所以無法讓學生充分動腦思考,無法最大限度地激起學生主動探究問題的興趣,也無法充分培養學生認識問題的能力。這種問題設置形式存在著很大的弊端。
筆者認為,課堂上如果能將提出問題的主動權交給學生,讓學生自己主動地質疑問難,將能使學生更積極地參與到教學活動中。因為每個學生都有強烈的求知欲望,他們更對自己提出的問題感興趣,在深入學習時也會急于找到自己提出的疑難問題的答案。如在學習巴金老人的《小狗包弟》時,上課伊始,筆者讓學生針對題目提出了自己的疑問:包弟是一只怎樣的狗?作者為什么要寫它?它和作者之間都發生了些什么事?……然后再讓學生帶著自己提出的問題研讀文本。筆者發現學生讀得非常認真,當遇到和問題相關的語句時,學生會自覺地做上標記,有的學生甚至還會寫下自己的感悟。在學《奧斯維辛沒有什么新聞》這一課時。筆者讓學生先閱讀課文,然后針對文章的文體特點及所寫內容,提出_自己認為有探究價值的問題。學生紛紛站起來說出自己的問題:為什么說“奧斯維辛沒有什么新聞”?作者在奧斯維辛都見到了什么?本文的寫作目的是什么?平時看報紙或電視上所說的新聞都是因為有新聞才說,那這篇新聞和我們平時所見的新聞有何不同?……帶著自己提出的問題學生再一次深入閱讀文本,獨立探究文章內容,極大地激發了他們分析問題的興趣,在課堂初期取得了非常好的學習效果。
但要注意的是,在這個過程中,教師要對學生提出的問題進行合并歸類。學生提出的問題育些會是表面的、非本質的而且是簡單的。可讓學生通過相互幫助及時解決:有些較難的又是本課中“非本質”的問題,教師可引導學生做好備忘錄,以后再解決。而著重把木課的“中心問題”作為師生探究的重點,加以分析解決。同時對于那些語言表達能力較弱的學生要根據他們的實際情況,引導他們能比較清楚規范地表達自己心中的疑問。
二、質疑之源。滋養知識之花
質疑問難不僅要在課堂之初鼓勵學生自己提出問題,在完成基本教學任務之后,教師還要再一次鼓勵學生針對文本提出問題。課堂教學素質化是以學生為核心的,這就要求在課堂教學中應由學生自己提出“我知道了什么,還想知道什么”。引導學生多思、愛思,深思,使其“于無疑處生疑”才是教學成功的標志。對于學生的質疑,教師的態度應該是:提倡、鼓勵、引導。提倡、鼓勵使學生從“不敢問”做到“敢于”提問:引導,使學生由“初步提問”逐步做到“深入探究”。教師要把鼓勵質疑問難作為重要的教學態度、必不可少的教學藝術,使學生逐漸養成“好問”、“樂問”的好習慣。
教師可引導學生提出一些與眾不同的、有價值的問題,引導他們把利用信息和提出問題結合起來,把質疑與提問融為一體。如在學習《失街亭》這篇課文時,有的學生問:諸葛亮斬了馬謖之后,他又做了什么?這樣可順勢引導學生閱讀《三國演義》,自行求解。教師不要怕學生提出一些難、怪、偏的題,因為只有這樣才更能顯示學生的動腦思考,顯示出他們敢向權威挑戰的勇氣。
三、激勵之語。拂開智慧之花
“水不激不躍,人不激不奮”。德國著名的教育學家第斯多惠認為:“教學的藝術不在于傳授本領,而在于激勵、喚醒、鼓勵”。哲學家詹姆士精辟地說:“人類本質中最殷切的要求是渴望被肯定。”熱情、向上的學生更是如此。教師的激勵是一座橋,能溝通教師與學生的心靈之河:教師的激勵是陽光、空氣和水,是學生成長不可缺少的養料:教師的激勵是一種無形的催化劑,能增強學生的自尊、自信、自強。教師的鼓勵越多,學生就越顯得活潑可愛,學習的盡頭也就會越足。課堂上,筆者為鼓勵學生大膽提出疑問。采用了以下幾種切實可行的方法:
1 競賽激勵法。蘇聯學者B.A斯拉斯捷寧認為:每個人都“期盼參加健康的競爭,取得優勝地位和領先地位”。有效的競爭機制是提高學生學習積極性的理想方法,它可以將落后的學生提高到先進的水平上,促進創造性、積極性、首創精神和集體主義精神的發展。課前可讓學生將自己在預習課文時遇到的疑問寫成紙條,然后讓學生抽簽、搶答,再由學生自己推選山“探索明星”、“質疑之星”等。
2 榜樣激勵法。榜樣的力量是無窮的,教師要不斷搜集同學身邊勇于提問、敢于探索的學生,為他們近距離的樹立學習的榜樣。
3 眼神激勵法。眼睛是心靈的窗戶,眼神可以傳遞豐富的信息。提問時要給學生以激勵的眼神,鼓勵他們敢于提出自己心中的疑問,同時也鼓勵他們回答問題。當學生回答正確時,要給以贊許的眼神:當學生回答錯誤時。要給以鼓勵的眼神,肯定他們有回答問題的勇氣,激勵他們積極思維,踴躍發言。
4,情感激勵法。,唐代詩人白居易說:“感人心者,莫先乎情。”積極的情感是人的一切活動的強有力的發動者和鼓舞者。教師要關注每個學生的情感并了解學生的心理需求,在課堂上創造出一種輕松、愉快的學習環境,讓學生能在課堂上感受到學習的快樂。
教師要不吝惜對學生的鼓勵,當在你的課堂上時時可聽到鼓勵之語時,你會發現在你的課堂上會處處彌漫著學生智慧之花的濃香,結滿了學生知識的碩果。
“春色滿園關不住”,智慧之花“疑”中開。課堂上鼓勵學生積極動腦、動口,敢于大膽的質疑問難,這種情況已經不是教師“要我學”,而是學生自身的“我要學”,學生不再是被動地接受,而是主動地去探求。這樣不僅能拓展學生的知識面,鍛煉學生的思維,讓其收獲知識。而且我們的教學目標也能夠容易完成,更好地提高課堂的教學效率,教者哇王會獲得做教師的成功和快樂。
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