尹 彥 趙 濤 齊莉麗
摘要:知識管理績效評價作為知識管理的必備環(huán)節(jié),可以使管理者及時了解管理中所存在的不足之處,掌握影響組織發(fā)展的關(guān)鍵因素,反映組織的未來發(fā)展趨勢,為組織改進其管理提供理論依據(jù),鑒于知識管理評估的定量研究比較匱乏,文章在改進并提出一套六維評價指標體系的同時,嘗試性的運用模糊積分的方法來評價知識管理績效,并給出了評價步驟和實際案例,具有一定的合理性和實用性。
關(guān)鍵詞:知識管理;績效評價;Choquet積分
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