企業(yè)員工考核中的模糊數(shù)學(xué)評(píng)判法
2009-04-29 00:00:00李海龍熊靜
中國管理信息化
2009年11期
[摘要]本文通過模糊數(shù)學(xué)綜合評(píng)價(jià)在人力資源管理中的應(yīng)用，給出了員工考核中的模糊數(shù)學(xué)評(píng)判法。
[關(guān)鍵詞]員工考核；模糊數(shù)學(xué)；評(píng)判法
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