[摘 要] 針對信息系統供應商評價難以量化、主觀性強的問題,本文將模糊層次分析法和模糊評價結合,提出了一個多級綜合模糊評價模型。模糊性和模糊評價的群體決策思想彌補了決策行為的個人主觀性,使評價更能接近實情。最終通過算例得到一個模糊評價數組作為評價標準。
[關鍵詞] 模糊層次分析法;模糊評價;信息系統;供應商評價
[中圖分類號]F273.7;F224.0[文獻標識碼]A[文章編號]1673-0194(2009)02-0086-04
1 前 言
隨著信息化時代的到來,越來越多的企業準備實施企業資源計劃(Enterprise Resources Planning,ERP)系統或類似的信息系統,以合理計劃與配置所有資源,提高企業競爭力。據美國生產與庫存控制學會(APICS)統計,企業成功應用ERP后庫存下降30%~50%;延期交貨減少80%;采購提前期縮短50%;生產能力提高10%~20%[1]。到2003年為止,我國已有千余家企業購買了MRPⅡ/ERP或類似的信息系統,但應用成功率只有10%~20%,局部應用成功率為30%~40%。信息系統供應商選擇是企業信息系統建設項目至關重要的環節[2]。只有采用科學合理的決策方法,才能避免盲目選型,為項目成功打下良好的基礎,所以對信息系統供應商選擇方法的研究很有必要。
本文將三角模糊層次分析法和模糊評價方法結合,建立綜合評價模型,并應用于企業信息系統供應商選型。本文提到的模糊層次分析法僅指三角模糊層次分析法。
2 模糊層次分析法和模糊評價法的在信息系統供應商評價中的適用性
2. 1常用的供應商評價方法
常用的供應商評價方法有線性規劃法、決策樹法、經濟批量法、數據包絡分析法等[3],這些方法要么主觀性太強,要么需要大量的先驗數據,計算過程過于復雜。……