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法律問答

2009-03-29 03:43:28潘家永袁仕友王景龍等
藍盾 2009年12期

潘家永 袁仕友 王景龍等

電話被盜打后話費由誰支付?

編輯同志:

前不久,我家的電話費突然巨增,達到每月3800多元,是正常月份的50倍。通過電信公司調查,主要是連續幾天撥打國外聲訊臺而產生的費用。電信公司在檢查線路時,發現戶外通往我家的電話線接線口處有被他人加接的痕跡。電信公司人員說,我家的電話被人盜打。我向公安機關報了案,但尚未破案。請問:被他人盜打而產生的電話費用,應該由誰埋單?

讀者賀桂秋

賀桂秋讀者!

固定電話號碼作為一種信息資源,雖然為特有的用戶專用,但它依附于電信公司的電話線及傳送設備而存在,從話機到電話傳送設備之間,有較長的電話線路相連,這段線路是用戶無法控制的,他人可以在這段線路上連接話機,盜用電話號碼所有人的號碼撥打電話。因此。如果根據電話號碼所有權來確定話費風險的承擔義務,于電信用戶而言是顯失公平的。而按照電信部門的規定,用戶戶外的電信線路,所有權屬于電信公司,電信公司根據客戶的申請,出租給客戶使用,因此。電信線路的維護、管理、維修等工作,應當由電信公司承擔。由于是在你家戶外的電話線路上發現了被他人盜打電話的痕跡。而這些線路屬于電信公司所有和管理,由此產生的話費,在公安機關未破獲案件查明盜打電話人之前,理當由電信公司承擔后果。

湖南省會同縣人民法院法官袁仕友

試用期超過規定工資該如何補發?

編輯同志:

技校畢業后經校友介紹,我到一家汽修廠打工。廠老板和我簽訂了為期一年的勞動合同,約定了六個月的試用期。當時我是覺得試用期長了些,可新來乍到。又不知道具體的試用期規定,也就沒有吱聲。最近一次同學集會,我才知道法律規定簽一年的勞動合同試用期最長不得超過兩個月。知道這事時,我已在這個修理廠工作五個多月了。我超過法律規定的最長試用期規定三個月的工資該如何補發?

讀者尚人

尚人讀者:

按《勞動合同法》第十九條規定:“勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的。試用期不得超過二個月。”你與老板簽訂為期一年的勞動合同,其試用期最長不超過二個月。你現在已工作了五個多月,超試用期工作了三個多月。根據《勞動合同法》第八十三條規定,“用人單位違反本法規定與勞動者約定試用期的,由勞動行政部門責令改正;違法約定的試用期已經履行的,由用人單位以勞動者試用期滿月工資為標準,按已經履行的超過法定試用期的時間向勞動者支付賠償金”。用人單位應當從你法定試用期滿,即從你工作的二個月后的第三個月起,至你工作的第五個月止,每個月給你支付以試用期滿的工資為標準的二個月的工資。這里包括試用期滿的月基本工資和相當于這一基本工資的經濟補償金。

黑龍江省大慶市林甸法院法官王景龍聶春秀孫艷

事先約定好的物業費能隨意漲價嗎?

編輯同志:

前不久,小區物業公司突然宣布,物業費每平方米上漲l角。物業費的標準在合同中寫得清清楚楚,怎么能說漲價就漲價呢?小區內議論紛紛,大家態度不一致,行動也不統一,有的已按漲價后的標準交了物業費,更多的人則跟我一樣,反對物業費隨意上漲。因漲價后的標準執行不了,物業公司宣稱要停止服務,我們也不愿逆來順受,事情便僵持下來。我想問一下,事先約定好的物業費能說漲就漲嗎?

讀者王坤

王坤讀者:

業主是小區的主人,物業是小區的管理者。業主和物業之間的關系既是一種雇請和受雇請的關系,也是一種管理與被管理的關系。你們之間這種雙向的關系,通過雙方簽訂的物業服務合同來約定和規范。

物業合同簽訂后,除非雙方協商一致或者情勢變更,任何一方都不得擅自改變。物業公司未與你們協商,便單方面漲價,這顯然不能對你們發生效力,你們可以繼續履行原合同,按原價格繳納物業費。物業公司如果拒絕接受,你們可以將物業費交到公證機關,進行提存;物業公司如果停止服務,你們則可以拿起法律武器,訴請其承擔違約責任。

湖南省會同縣人民法院法官辛祥

精神損害賠償金應當如何分配才合理?

編輯同志:

我表哥一個月前在一場車禍中喪生。表哥所在村的村委會主任代表姑姑和表嫂與肇事方達成賠償協議,其中有精神損害賠償金5萬元。但是姑姑和表嫂在分配這5萬元精神損害賠償金時發生分歧:姑姑認為,表嫂和表哥結婚才半年并且也沒有孩子,而自己從表哥3歲時就一個人撫養表哥,今年已經56歲且身體不好,在這種情況下老年喪子,其精神損害是巨大的,自己應當取得兒子的全部精神損害賠償金;而表嫂則認為她作為死者的妻子,與表哥感情至深,從戀愛到結婚已有兩年的時間,精神損害賠償金自己應當分得一大部分,至少也不能少于一半。請問。在死者的母親與妻子之間到底該如何分配精神損害賠償金才合理?

讀者劉新同

劉新同讀者:

精神損害賠償金又稱精神損害撫慰金,是對死者親人的撫慰,至于在死者親人之間到底又該如何分配。我國法律及其司法解釋并沒有明確的規定。在司法實踐中一般情況下都是在死者近親屬之間平均分配的。但由于客觀情況是復雜的,由于死者與其近親屬之間的親密程度及生活密切程度以及依賴程度的不同,死者的逝去,其近親屬的痛苦程度及精神損害的影響也是有差別的,在分配精神損害賠償金時。考慮這些差別,具體情況具體分析也是更合理的。就以本案來說,你的姑姑一手將你表哥拉扯大,幾十年來是他們母子相依為命,這種情況下的老年喪子,其精神損害顯然是巨大的,其痛苦是難以克服的:而你表嫂與你表哥結婚時間僅半年,還沒有孩子,于你姑姑相比其痛苦程度顯然就小一些,克服起來相對你姑姑來說就稍容易一些。因此,在本案中你姑姑應當適當多分一些精神損害賠償金。她們之間如果協商不成,可以訴訟到法院解決,法院是會合情合理解決的。

福建國富律師事務所律師周玉文

在娛樂場所被罪犯刺傷,經營者也應當擔責嗎?

編輯同志:

我是一家迪斯科舞廳業主,舞廳大門配備了安全檢查設備,其他地方也安裝了閉路電視監控,并有相應的保安人員。四個月前,素不相識的顧客李某(從后門進入)與劉某因故發生爭執,李某一怒之下,拔出隨身攜帶的一把約五寸長的短刀,刺中劉某右肋部,造成甲級重傷。近日,李某因故意傷害罪被法院判處有期徒刑7年,附帶民事賠償劉某醫療費用等計2l萬余元。令我難于接受的是,我也被判決承擔補充賠償責任,即在李某無力賠償時,則由我賠償余款。我認為,我已配有必要的安檢、保安,劉某之傷是由于李某突然實施犯罪所致。與我也沒有因果關系,不應承擔責任。對嗎?

讀者肖琳

肖琳讀者:

法院的判決是正確的,即你應當擔責。

一方面,你沒有盡到對消費者的安全保障義務。《消費者權益保護法》第十八條規定:“經營者應當保證其提供的商品或者服務符合保障人身、財產安全的要求。”由于娛樂場所是一個特殊的環境。對其“符合保障人身、財產安全的要求”也較特別。《娛樂場所管理條例》第二十二條明確規定:“迪斯科舞廳應當配備安全檢

查設備,對進入營業場所的人員進行安全檢查。”盡管你在大門處有安檢設備和保安人員,但在后門沒有。卻聽任顧客從后門出入,導致大門所備形同虛設,從而讓李某能夠攜刀而入且不被發現。有機會持刀刺傷劉某,表明你未盡到防止義務。另一方面,《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第六條規定:“從事住宿、餐飲、娛樂等經營活動或者其他社會活動的自然人、法人、其他組織。未盡合理限度范圍內的安全保障義務致使他人遭受人身損害,賠償權利人請求其承擔相應賠償責任的,人民法院應予支持。因第三人侵權導致損害結果發生的,由實施侵權行為的第三人承擔賠償責任。安全保障義務人有過錯的,應當在其能夠防止或者制止損害的范圍內承擔相應的補充賠償責任。”也就是說。劉某之傷雖系李某的突然犯罪行為所致,但因你沒有盡到安全保障義務,也就應當承擔相應的補充賠償責任。

江西省興國縣人民法院法官廖春梅

父親工傷死亡,工廠應否支付超生女生活費?

編輯同志:

不久前,陶瓷廠的中年男子謝某在廠內做工時,不慎腳底踩滑,摔倒在正運轉的機器內,被當場碾死。謝某上有父母,下有兩個孩子,男孩12歲,女兒9歲,其中女兒為超生,至今沒有上戶口。在工傷理賠時,陶瓷廠只同意賠償死者安置費、老人贍養費、配偶及兒子的生活費等,而拒絕賠償超生女兒的生活費用。請問。陶瓷廠的做法對嗎?

讀者徐正展

徐正展讀者:

陶瓷廠拒絕賠償謝某超生女的生活費,這是不對的。孩子有沒有戶口,跟能否享受賠償沒有聯系。就此事件來說,雖然謝某超生的女兒至今沒有上戶口,但只要證明孩子與死者謝某具有父女關系,無論是否有戶口,都應享受同樣的民事權利。非法生育,只能對違法者從行政上給予處罰,而不能因此連罰無辜的孩子,剝奪超生子女的民事權利。這顯然是錯誤的。總之,謝某的超生女兒有權要求陶瓷廠支付其生活費。如果陶瓷廠一意孤行,權利人可以向工傷保險辦機構申訴,由經辦機構責令陶瓷廠支付其生活費。

安徽警官職業學院律師潘家永

我的孩子在校受傷,誰應當負責?我能要求什么賠償?

編輯同志:

我的孩子王洋(17歲)今年上高三。中午休息時與同學在學校操場上玩籃球,就在王強騰空跳起投籃,腳剛落地。一個同學從他身后飛奔而來,跳起踩在他的腿上,王強當時就癱倒地上,腿疼難忍。打電話叫來救護車,到醫院檢查后,醫生說王強小腿兩根骨頭骨折,需住院治療。現在孩子已經住院近半個月了,我們兩口子不分晝夜地照顧生病的孩子。班也上不了,精神上還承擔著壓力——既擔心孩子誤了學習,一年后考不上好大學:又害怕孩子的病腿留下后遺癥,影響他一生的健康。我們一家三口在醫院里備受煎熬,而肇事學生的家長卻對此不聞不問,還說事故是在學校發生的,他們不負責,讓我有問題找學校解決。我對他的答復很不滿意,就找到學校。學校負責此事的教師很理解我的心情,說會找肇事學生家長談談,幫助協調此事,但又說。這不是學校組織的活動,是學生的自發行為,出現這樣的事,是意外,因此誰都沒有責任。如果協商不成,你只能走司法途徑,我們也無能為力了。我的孩子在校受傷。應當由誰擔責?如果我到法院起訴,法律支持哪些賠償項目(可以要求精神賠償嗎,如何計算)?孩子出院后,養傷期間我還能向對方索要誤工費、護理費、營養費嗎?應該怎樣計算?另外,我孩子養病期間請的學習家教,能否讓對方承擔費用?如果孩子因病耽誤了學習。今年沒有考上大學。我能否向對方索賠一年的復讀費或讓所在學校免收復讀費?如果孩子今后落下病根。影響生活,能否索賠?

讀者佳玲

佳玲讀者:

對于你孩子遭遇的這件事,其法律性質屬于人身損害賠償性質。但是其特殊性在于,案件發生在校園里。而且侵權人和被害人都是未成年人。因此。賠償主體的確定不同于一般的侵權案件。

最高人民法院《關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第七條規定:對未成年人依法負有教育、管理、保護義務的學校、幼兒園或者其他教育機構,未盡職責范圍內的相關義務致使未成年人遭受人身損害。或者未成年人致他人人身損害的,應當承擔與其過錯相應的賠償責任。因此,在校園發生的這類案件中,還要考慮校方是否有過錯。是否有賠償義務。

就你來信所說的情況。盡管打籃球是學生自己組織的活動,但是活動時間是在中午休息時,這個時段校方并不禁止學生自由活動;活動場所又是在校園內,屬于學校監管的范圍,所以,如果校方在監管方面有疏漏,比如對于午間學生打籃球是持完全放任態度,既沒有對學生進行足夠的事前提醒,也沒有派教師對這一活動進行必要的監管,那么,對于你兒子受傷這一結果,校方就存在一定過錯,也就應當負相應的責任。

至于踩斷你兒子腿的這個同學,對于其侵權行為導致的損害后果,理應承擔賠償責任,但是他是在校學生,又未成年,根據《民法通則》的相關規定,應當由其監護人也就是其父母承擔賠償責任。至于你兒子本人是否應當承擔責任。以及校方、踢人者應當承擔的責任比例。還要根據具體案情再分析。

另根據《關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》的規定,這類案件的賠償范圍包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費。造成殘疾的還有殘疾賠償金、殘疾輔助器具費,以及因康復護理、繼續治療實際發生的必要的康復費、護理費、后續治療費。以及精神撫慰金。

你兒子系在校學生。故無誤工費一項。其他項的計算標準建議你可到當地法院進行咨詢。

家教費用和復讀費用的主張能否獲得支持,關鍵在于你能否舉證證實:家教費用和復讀費用的發生與被踢傷一事存在直接的因果關系,如果存在,就可以支持,如果不存在,就不能支持。

天津市光明律師事務所律師劉劍

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