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免罰“金牌”

2009-02-10 03:26:14羅剛淮
廣東教育·綜合 2009年1期
關(guān)鍵詞:學(xué)生

羅剛淮

一天,一位家長很好奇地問我:“老師,我孩子昨天回家可興奮了,說他得了一塊什么‘免罰金牌,還說是老師獎的。我再問,他卻神秘兮兮地不肯說。我想問問那到底是什么東西,孩子那么看重。我可從沒見過他那么開心?!?/p>

“免罰金牌”古已有之,不是我的獨創(chuàng),但將“免罰金牌”借用到班級管理上,倒有先驗之功。這一嘗試緣于一次扣分。

一次衛(wèi)生檢查,我們班被扣分了,原因是窗戶沒擦干凈。學(xué)生告訴我的時候我不太相信,因為擦窗子的是班級里文靜又最負責(zé)任的女同學(xué)Z。我找來Z問明情況,Z眼睛紅紅的還有些腫,顯然剛哭過。我問什么原因,孩子呢喃著不愿說。我相信肯定有原因,就帶著Z去窗戶那兒,發(fā)現(xiàn)窗玻璃很干凈,只是有一塊有些粘粘的痕跡。我明白了,那是昨天聯(lián)歡活動布置教室時用了雙面膠,很難擦的。我安慰Z說,“不怪你,雙面膠很難擦的”。我告訴她,“如果再有類似的困難,可以找老師,老師與你一起想辦法解決”。后來我與Z一起用砂紙和抹布反復(fù)擦,終于擦掉了痕跡。痕跡是擦掉了,但班級的分還是扣了。我想,這件事錯不在Z,不應(yīng)該扣她個人的分。但又一想,這有原因,那也有原因,長期下來,大家都會找理由搪塞推卸責(zé)任怎么辦?但如果堅持扣分,就委屈了Z,因為這確實不能怪她。

我認真地作了思考,制度就像一把雙刃劍,用得好,可以讓我們的集體更團結(jié),更健康;要是用得不好,則可能傷害人,傷害的人多了,實際上就會傷害整個集體。我們習(xí)慣于定制度,嚴格執(zhí)行制度。事實上嚴格執(zhí)行了,對有些調(diào)皮的故意犯錯或者責(zé)任心不強的孩子也許有管束的作用,但是對無意犯錯的孩子,則會是一種傷害。你想,像Z這樣的孩子,那么認真負責(zé),尚且會出錯,更何況其他活潑好動的孩子呢?

我陷入了沉思。人之初,性本善。我相信大多數(shù)孩子不會有意犯錯的,或者更準確地說所有孩子的絕大部分是積極向善的,偶爾犯錯違規(guī)并不是他們的主流。再說,學(xué)生處于成長階段,偶爾犯錯也是難免的,沒有跌跌撞撞犯錯的經(jīng)歷又怎么能真正成長呢。再說從獎罰公平的角度講,好的也要充分肯定才行,這樣才能起到正強化和正面引導(dǎo)的作用。比如像Z,平時表現(xiàn)很好,偶爾一次犯錯是否有什么方式可以抵消?我忽然想到過去朝廷里大臣犯錯,會有免罰金牌保護的例子,于是眼前一亮,為什么不搞一些免罰的措施,保護那些一貫表現(xiàn)好的孩子,使得嚴肅教條以罰代育的制度中也有一些人性的關(guān)懷呢。于是,班會上我結(jié)合Z的事例,從學(xué)生的角度作了細致地分析,并提出對于連續(xù)一周表現(xiàn)良好的學(xué)生將頒發(fā)“免罰金牌”的打算,全班驟然間響起了熱烈而持久的掌聲,特別是那些平時調(diào)皮的孩子都興奮地站起來了。隨即,我與大家一起動手精心制作了幾十塊“免罰金牌”,并約定,凡是連續(xù)一周禮儀常規(guī)良好,上課學(xué)習(xí)認真的人都將得到一塊“免罰金牌”,“免罰金牌”可以換來自己的一次失誤免罰機會。

“新政”推行時,孩子們越開心,我就越擔心,因為我猜想如果有的孩子認為“現(xiàn)在犯錯不要緊啦,可以用‘免罰金牌來抵了”怎么辦?那不是默許他們犯錯嗎?我真有些寢食難安,有時候不放心,往往表面上放手,實際上跟哨,或者設(shè)暗探。幾個星期下來,居然相安無事。孩子們并沒有大面積頻繁地用“金牌”換犯錯,反而個個都很珍惜自己的“金牌”,相互之間甚至還展開了比賽誰積的“金牌”多。更可喜的是發(fā)現(xiàn)學(xué)生的精神面貌發(fā)生了改變,孩子們更活躍了,膽子也大了,尤其是參加各種競賽活動孩子們放得開,孩子的個性才華得到了充分地展示。有一次學(xué)校搞班級特色活動展示,我們班的孩子用廢舊掛歷等做衣服,自編自演“時裝秀”。排練時他們一個個神兮兮地不讓我看,到了表演那一天,他們變魔術(shù)般地拿出各種道具,穿戴齊整,煥然一新。尤其是在舞臺上,他們走步、擺出造型,一個個個性張揚,陽光燦爛。令人忍俊不禁又由衷贊嘆。演出贏得了師生們熱烈的掌聲。我們班就此一炮打響,改變了教師們的印象,“猴子班”成了“人才班”。

反思推行“免罰金牌”的做法,我覺得以往我們的常規(guī)管理都顯得太功利了,雖然好像以常規(guī)積分的形式來規(guī)范孩子的言行,事實上在各種評比競爭的形勢下,我們都越過了制度育人的過程而直面積分得失,就像人需要鹽就直接吃鹽而不是通過喝湯吃菜一樣;其二,我們的管理都太理想化了,或者是簡單化了,把學(xué)生看成是一種機器人進行管理,為他們設(shè)定了程序和要求,無視他們的思想、情感和天性,不準他們出錯違章,哪怕是無意或者不可避免的因素促錯也不行,我們滿懷理想制定出的條條框框,在豐富的實踐面前反而屢屢碰壁;其三,沒有讓孩子改正的機會,孩子一旦出錯則一味懲罰,孩子則一直背負著罪惡感不得解脫,因為分數(shù)記錄在案,永遠懸在頭上。而有了“免罰金牌”,孩子可以有免錯的機會,因此不用那么緊張了,個性更加灑脫奔放,笑聲都變得爽朗多了。為了得到“免罰金牌”,孩子們反而更加努力,紀律、衛(wèi)生、課堂表現(xiàn)等各個方面都表現(xiàn)良好,有了明確的努力方向和目標。

有一天,一個學(xué)生活動課結(jié)束,忘記將自己的文具書本收拾整齊,被扣了分,照規(guī)定要寫千字說明書。這時一個學(xué)生站起來,說:“老師,我能不能贈送他一塊‘金牌?!蔽矣行@訝,“為什么?”他說:“我看他不是故意的,再說他寫說明書要花很長時間的,今天作業(yè)任務(wù)又比較多,那樣他要留堂很晚?!蔽颐靼琢怂囊馑?,他在幫伙伴。我有一絲擔心,假如孩子們都這樣相互贈送,不就糟了——又一想,這不是學(xué)生在關(guān)愛他人嗎?我欣然答應(yīng)。后來那位馬大哈再很少犯錯。男孩子重義氣,友情的力量使他不愿意再無辜耗費朋友的“金牌”。一學(xué)期結(jié)束,許多學(xué)生跟我說:“老師,我還擁有8塊‘金牌。”有的說:“我有16塊‘金牌呢!”我說:“按規(guī)定,用‘金牌換獎狀,10塊‘金牌換取一張‘文明學(xué)生獎狀,剩下的‘金牌留著,下學(xué)期繼續(xù)有效。”頓時臺下一片歡騰。原來“金牌”就像儲蓄一樣,可以累積,可以換取榮譽。

是的,免罰“金牌”就像美德一樣,可以積累,也需要積累。

本欄責(zé)任編輯羅峰

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