999精品在线视频,手机成人午夜在线视频,久久不卡国产精品无码,中日无码在线观看,成人av手机在线观看,日韩精品亚洲一区中文字幕,亚洲av无码人妻,四虎国产在线观看 ?

淺談石油企業(yè)物資采購供應(yīng)質(zhì)量水平的方式與方法

2008-12-31 00:00:00趙興卓闞春紅
商場現(xiàn)代化 2008年17期

石油企業(yè)物資采購供應(yīng)質(zhì)量水平直接關(guān)系著企業(yè)的生產(chǎn)建設(shè),關(guān)系著石油企業(yè)降本增效目標的實現(xiàn)。同時,也關(guān)系著物資采購供應(yīng)單位的整體形象。近幾年,在新的經(jīng)濟發(fā)展的大環(huán)境大趨勢下,隨著石油企業(yè)的生產(chǎn)不斷發(fā)展與進步,每年各油田需要的各類物資采購供應(yīng)量都在數(shù)十億元以上。因此,如何保證物資采購供應(yīng)質(zhì)量,最大限度地滿足油田生產(chǎn)的需要,是我們從事物資采購供應(yīng)單位不得不經(jīng)常思考的一個問題。筆者根據(jù)多年在物資供應(yīng)單位工作崗位上的工作實踐和經(jīng)驗,并結(jié)合目前石油企業(yè)物資采購供應(yīng)的實際情況粗談幾點提高物資采購供應(yīng)質(zhì)量水平的粗淺看法和認識。

筆者在河南油田工作,以河南油田為例,近幾年在河南油田物資供應(yīng)采購工作中,由于運用物資采購供應(yīng)質(zhì)量水平的新理論、新模式,采用代儲代銷、網(wǎng)上采購、直達料配送供應(yīng)等,最大限度地發(fā)揮和利用了買方市場的優(yōu)勢,對于不合格產(chǎn)品,生產(chǎn)廠家包退包換這種方式和方法,從一定意義上講,保證了油田供料的及時性,確保了油田生產(chǎn)的運行,更重要的是質(zhì)量水平有了一定的保證。但是,我們必須看到油田基礎(chǔ)材料的物資供應(yīng)質(zhì)量水平還不高,質(zhì)量穩(wěn)定性仍然還比較差的問題依舊存在。長期以來,僅依靠“貨比三家、質(zhì)比三家、價比三家”的采購方式已越來越不適應(yīng)現(xiàn)今的物資采購需要,其主要弊端是隨意性大,人為因素多,實施起來操作性差,其質(zhì)量水平很難得到保證。那么怎樣控制和提高物資供應(yīng)的整體質(zhì)量水平,實現(xiàn)物資采購供應(yīng)的質(zhì)量保證要求呢,筆者認為,應(yīng)從以下的方式方法上下功夫:

一、強化源頭管理,實施質(zhì)量控制

源頭管理就是從廠家到合同采購直至產(chǎn)品的驗收,這三個程序,把好關(guān)口是提高物資質(zhì)量水平的首要要求。

1.加強物資專業(yè)市場管理,嚴格完善交易準入制度。通過對專業(yè)市場的生產(chǎn)廠家實行考評動態(tài)管理,形成貨源穩(wěn)定、質(zhì)量可行、價格合理的物資市場,保證油田生產(chǎn)各類物資的需要和質(zhì)量要求。

2.嚴格采購合同標準化,建立和推行“合同制質(zhì)量保證金”制度。長期以來,石油企業(yè)物資采購因合同的條款不明確,質(zhì)量糾紛時有發(fā)生,造成的損失索賠也相當困難,最終導(dǎo)致企業(yè)損失。因此,建立和實施“保證金”制度,是提高和保證物資質(zhì)量水平的好方法,保證金應(yīng)是合同價格的10%~20%較為合適。

3.嚴格推行質(zhì)量驗收制度,強化對采購物資質(zhì)量的監(jiān)督。物資質(zhì)量檢驗是質(zhì)量控制手段的一個重要的方法,對所有采購物資必須按合同要求進行100%批次驗收,除了對產(chǎn)品的外觀和有關(guān)質(zhì)量證件的驗收,還要對其內(nèi)在質(zhì)量進行檢驗,尤其對油田所需的試壓閥門、管線等重要物資,更要實施嚴格檢驗制度,才能確保產(chǎn)品質(zhì)量。

二、加強監(jiān)控力度,創(chuàng)新“質(zhì)量”管理方法

加強物資質(zhì)量監(jiān)控力度,及時調(diào)查了解全油田對各類物資使用質(zhì)量反映情況,做好物資質(zhì)量的跟蹤記錄,對不合格產(chǎn)品實施責任追究。例如,取消生產(chǎn)廠家的準入資格,扣罰保證金等處罰措施,是保證油田生產(chǎn)建設(shè)物資需要和提高物資質(zhì)量水平的新方式和新方法。在當前市場經(jīng)濟和買方市場的條件下,我們有優(yōu)勢做好這項工作。在操作中,筆者認為從以下幾個方面著手:

1.采用“請進來,走出去”,進一步優(yōu)化物資資源,提高物資供應(yīng)的整體質(zhì)量價格水平?!罢堖M來”就是針對工程項目的實際,對采購資金大,質(zhì)量要求特別的物資,要實施招 標采購,由使用單位、采購部門、供貨廠三方同時參加,使用單位提出質(zhì)量要求,公平競爭,擇優(yōu)錄取。“走出去”就是由物資供應(yīng)部門深入生產(chǎn)一線聽取用戶對物資質(zhì)量等方面意見,建立信息反饋制度,對用戶評判好、供貨質(zhì)量優(yōu)的廠商實施等級管理。相反,則對那些產(chǎn)品質(zhì)量不達標的廠家應(yīng)推出油田市場,維護油田的利益,樹立物資供應(yīng)部門的形象。

2.嚴格貫徹和完善物資采購質(zhì)量責任制,從制度上落實“誰采購、誰負責”。實施嚴格考核,兌現(xiàn)到人。這樣,增強內(nèi)部采購人員的責任,拒絕不合格產(chǎn)品流入油田。

3.加強標準化管理,保證物資采購質(zhì)量。標準化是物資采購的質(zhì)量依據(jù),按物資管理標準化程序制定各個環(huán)節(jié)工作崗位標準,運用科學管理方法提高管理標準。

三、突出重點,強化效能監(jiān)察力度,保證物資采購質(zhì)量

效能監(jiān)察是規(guī)范和提升物資采購質(zhì)量水平的科學管理手段和方法,在物資采購中,我們要善于堅持用效能監(jiān)察的管理方法,樹立“大效能、大監(jiān)督”的工作理念,不斷提升物資采購質(zhì)量水平。從物資質(zhì)量控制流程到計劃、采購;從質(zhì)量監(jiān)督檢查到不合格產(chǎn)品的控制,每個程序都要有明確的要求和工作目標,做到職責分明,內(nèi)容明確,程序清楚。在石油企業(yè),針對目前料品繁多,技術(shù)要求嚴格,專業(yè)化程度高,少數(shù)物資采購市場面相對較窄的特點,在物資采購質(zhì)量監(jiān)控中,其監(jiān)察的工作方法是“全面實施,突出重點”。對大額重要物資進行全面全過程監(jiān)控,從中發(fā)現(xiàn)問題,制定相關(guān)措施,切實達到物資采購供應(yīng)的質(zhì)量目標,對一般性采購供應(yīng)物資,在質(zhì)量監(jiān)控中,要根據(jù)質(zhì)量的穩(wěn)定情況,做出重點監(jiān)控對象分析,嚴格把關(guān),一絲不茍,在此基礎(chǔ)上,根據(jù)全面全過程的物資質(zhì)量結(jié)果,將生產(chǎn)廠商列入優(yōu)勝劣汰的機制,已確保物資采購供應(yīng)質(zhì)量水平。

總之,提高油田物資供應(yīng)質(zhì)量水平,是一項系統(tǒng)工程,需方方面面從事物資供應(yīng)工作人員的不斷努力才能實現(xiàn),我們應(yīng)以高度的責任心認真做好這項工作。

主站蜘蛛池模板: 女人18毛片水真多国产| 国产亚洲欧美日韩在线观看一区二区 | 免费看a毛片| 亚洲91在线精品| 尤物成AV人片在线观看| 欧美69视频在线| 国产亚洲高清视频| 亚洲毛片网站| 亚洲最大综合网| 精品视频一区在线观看| 亚洲天堂视频在线观看免费| 亚洲成a人片| 亚洲欧美色中文字幕| 自拍偷拍欧美日韩| 久久永久精品免费视频| 亚洲看片网| www.亚洲色图.com| 国产成人综合亚洲欧美在| 精品久久人人爽人人玩人人妻| 久久综合九色综合97婷婷| 国产JIZzJIzz视频全部免费| 国产成人AV大片大片在线播放 | 狠狠ⅴ日韩v欧美v天堂| 国产精品内射视频| 在线网站18禁| 日本精品中文字幕在线不卡| 欧美性色综合网| 538国产视频| 国产永久在线视频| 亚洲一区国色天香| 欧美综合中文字幕久久| 亚洲视频四区| 欧美成人免费| 18禁黄无遮挡免费动漫网站| 国产欧美日韩视频怡春院| 97狠狠操| 國產尤物AV尤物在線觀看| 99热这里只有免费国产精品| 香蕉伊思人视频| 大香网伊人久久综合网2020| 国产拍揄自揄精品视频网站| 久久免费精品琪琪| 成人午夜福利视频| 无码区日韩专区免费系列| 青青草原国产精品啪啪视频| 欧美国产日韩一区二区三区精品影视| 欧美成人影院亚洲综合图| 欧美一级爱操视频| 91小视频在线观看| 91九色视频网| 成人毛片免费在线观看| 免费无码又爽又刺激高| 久久久国产精品无码专区| 一本综合久久| 国产精品九九视频| 国产精品成人免费综合| 国产成人AV大片大片在线播放 | 国产福利免费视频| 国产日产欧美精品| 精品一区二区三区无码视频无码| 久久久久人妻一区精品| 国产欧美视频综合二区| 欧美日韩久久综合| 91久久偷偷做嫩草影院| 国产成人久久综合一区| 91成人精品视频| 国产无码性爱一区二区三区| 蜜桃臀无码内射一区二区三区| 亚洲欧美综合另类图片小说区| AV老司机AV天堂| 国产精品青青| 色135综合网| 毛片三级在线观看| 日韩精品专区免费无码aⅴ| 麻豆精品视频在线原创| 2022国产无码在线| 久久精品只有这里有| 九九这里只有精品视频| 亚洲日韩精品无码专区| 国产激情国语对白普通话| 亚洲福利网址| www中文字幕在线观看|