借錢

用人之道當如此!

老宋說家里有事要回去一趟，提出要借錢。老板問借多少?老宋說8000塊錢就夠了。老板打電話給會計，問老宋賬上還有多少錢?會計說也就是8000多一點兒，多個二三百元的樣子。老板馬上明白了：老宋不想干了，要走。

這是一個個體道路施工隊。老板從建設開發區起步，十幾年來，企業規模不斷壯大，已經擁有幾十臺大型設備、幾千萬的固定資產，一年也接上億元的活兒。

偏偏這個老宋是個工作離不開的人。他是測量工程師，這種人不但在社會上很難找，而且他還掌握著前期工程的測量數據，一旦他要走了，這些損失是無法彌補的。

老板畢竟是老板，聽完老宋的話不動聲色地說：“我知道了，你先去干活去，我回頭讓會計給準備一下，下午送過來。”等老宋一走出房門，他馬上就把工地項目經理叫了過來，問道：“老宋突然提出要回家，到底發生了什么事?”項目經理躊躇了一下說道：“也沒什么大事，無非就是和你小舅子高明吵了兩句嘴。”老板說：“你把經過說一遍。”項目經理說：“今天上午下管子的時候，老宋說墊層鋪得不夠，要求按施工規范施工，高明說意思到了就行了。老宋說如果這樣，他負不起這個責任，說著就要離開施工現場。高明擋住道不讓走，結果兩人就罵了起來。后來高明說。有本事走了就別回來，缺了你我們照樣施工。”

老板聽了當即大怒，馬上打電話要高明過來。進門以后不由分說一頓大罵，完了對他說：“你的權限是管民工，管理人員你沒權管，更沒權開除!你現在馬上找老來去給他道歉，如果留不住他，你也別來上班了!”

高明如何去道歉這里不提。單說老板下午果然又來到了工地，一到項目部辦公室就把老宋叫了進來，見面就問：“高明給你道歉了嗎?”老宋忙不迭地說：“來了來了，其實一點小事，老板也不用小題大做。”老板說：“這不是小題大做的事。一個家庭、一個單位甚至一個國家，都要有規矩，沒有規矩不成方圓，誰也不能超越職權去辦事。”完了又說：“這事我看就這么過去了。現在工作很忙，你是不是緩一緩再回去?”老宋說：“老板你誤會了，我不可能為了這么一件事就鬧情緒，我家里確實有事。”老板又問：“能告訴我是什么事嗎?”老宋說：“主要是女兒升學的事。女兒中考成績不太好，又想上縣里的重點高中，得回家找找人花點錢。”老板說：“要是這樣還真不是小事，再大的事也不如孩子前途的事大，你就回去看看吧。我考慮8000塊錢可能少了點，我給你準備了1萬元，如果不夠你再說話。”老宋沒想到事情會是這么個結果，連聲說：“夠了夠了，謝謝老板。”

老宋就這么走了。有人對老板說：“明知道他不干了，為什么還要多借給他錢?”老板說：“像老宋這種情況，你如數給他或者扣他一些，他肯定回去就不來了。你多借給他一些，他覺得欠你的不僅僅是一兩千塊錢，反而還有可能回來。我相信，只要用真心待人，人都是有良心的。”

過了半個月，老宋果然又回來了。