新時期下加強黨務工作者建設對國企黨建的重要性分析

許娟

摘 要：國企的黨建工作關系到其政治的發(fā)展。而現(xiàn)在的市場競爭越來越大，因此還需要不斷的加強黨務工作者的工作能力，以此來實現(xiàn)強化整個黨建工作的目標。本文將分析新時期下加強黨務工作者建設對國企黨建的重要性，再進一步的探討相關的加強措施，從而促進國企的和諧發(fā)展。

關鍵詞：新時期;黨務工作者;國企黨建;重要性

1新時期下加強黨務工作者建設對國企黨建的重要性

1.1促進國企工作的轉變

強化黨務工作人員的建設，就可以將國有企業(yè)的工作實現(xiàn)在政治上的科學化轉變，政黨內(nèi)部有關組織建設等的事務工作者建設強化，屬于國有企業(yè)黨建工作中的關鍵部分，而且也會影響到其思想政治工作的預期效果，也就是說黨務工作人員建設的加強會影響到黨的與否直接關系著黨的馬克思主義的領導作風、思想作風、工作作風和革命戰(zhàn)斗風格發(fā)揚[1]。假如不對國有企業(yè)的黨建工作人員建設引起重視，那么就會對黨的思想政治工作造成損失，進而阻礙黨的事業(yè)發(fā)展與進步。

1.2推動工作方式的多樣化發(fā)展

黨建工作的實質(zhì)內(nèi)涵是結合時代的發(fā)展來改進和創(chuàng)新黨員的思想，徹底的實現(xiàn)黨和國家具有針對性的指導方路和為實現(xiàn)一定時期的路線而制定的行動準則[2]。從國企的未來發(fā)展方向來看，黨建工作是將其生產(chǎn)和經(jīng)營作為發(fā)展核心的，將提升黨員的知識水平、道德修養(yǎng)以及各種能力等方面的綜合素養(yǎng)以及相關的工作能力為目標。加強黨務工作人員的建設，能夠讓黨建工作方式多樣化，儲備人才。除此之外，舉辦各種各樣的黨建活動，可以有效的加強員工工作的熱情，促進企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

1.3指明工作的方向

社會的發(fā)展使得國企不得不改變原有的結構，來適應和滿足新時代的要求。黨務工作人員也應該結合自己的情況，來強化自身的工作水平，利用多樣化的工作方式，來強化企業(yè)的核心競爭力，也為具體的黨建工作指明方向[3]。除此之外，加強黨務工作人員的建設可以顯現(xiàn)出黨的立黨為公、執(zhí)政為民的執(zhí)政理念，全心全意為人民服務的宗旨，實事求是的工作原則，立足中國實情，銳意改革進取的務實態(tài)度，自力更生、頑強拼搏的奮斗精神等優(yōu)良傳統(tǒng)，促進企業(yè)的發(fā)展

2加強黨務工作者建設的措施

2.1提升思想建設

想要黨務工作人員的思想建設提升，還需要做好物質(zhì)和精神文明的共同建設，強化其政治意識[4]。例如：安排黨務工作人員更加深入的了解馬克思主義和列寧主義，加強其對此理論的實踐水平，在實際工作中可以正確、有效的處理問題。而且還可以對其進行學黨章黨規(guī)、學系列講話，做合格黨員的學習教，使黨員更加明白會議精神，并將這些精神與實際黨建工作相結合，培養(yǎng)優(yōu)秀的政治觀念，并在街道、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)黨的基層委員會和村、社區(qū)黨組織中起到引領的作用。

2.2強化素質(zhì)建設

國企的黨務工作人員的政治素養(yǎng)，在一定程度上代表著黨建工作的政治與法律機構對人員和組織的影響力，而且也是黨建工作學習的榜樣。因此，應該建設出一支政治素養(yǎng)和政治水平較高的黨建工作隊伍，不斷加強黨員的工作能力。例如：定期開展相關的培訓、講座等，強化黨務人員的綜合政治素養(yǎng)，為國企的黨建工作增加新的血液。

2.3處理企業(yè)中的問題

黨務工作人員應該根據(jù)自己的政治思想和實際的工作內(nèi)容，多次的在工作中傳達相關的理論和實踐過程，以此在企業(yè)中促進思想的統(tǒng)一。而且還要加入到一線的工作當中，收集和聽取群眾的意見和建議，針對群眾都非常關心的重點問題進行研究和分析，研究和搜查出新時期下的國企黨建新方法。在工作過程中，可以正確的判斷和分析每一項利益之間的存在的關系，并以此來處理和解決企業(yè)中的現(xiàn)有問題。

2.4擴展學習的方式

由于新時期背景下的科學信息技術發(fā)展速度較快，所以黨建工作也要準確把握時代特征，始終站在時代前列和實踐前沿，充分利用新的技術來成為發(fā)展的運載物體，發(fā)展多樣化的學習形式[5]。黨務人員也可以利用網(wǎng)絡技術來加入到黨校舉辦的相關培訓之中，使用信息化的手段參加豐富多樣的知識講座，通過多方面的學習資源，來加強自身的政治素質(zhì)。在學習期間，還可以召喚和倡議企業(yè)中的黨員一起參與到其中去，加強企業(yè)黨建工作的成效。

2.5加強清廉培養(yǎng)

為了可以有效的保障國企的清廉作風，應該強化黨務工作人員的清廉培養(yǎng)和教育。國企的黨務工作人員應該以自己的行動做出榜樣和表率，落實“必須堅持社會主義道路，必須堅持無產(chǎn)階級專政，必須堅持共產(chǎn)黨的領導，必須堅持馬列主義、毛澤東思想”等，在具體的工作中可以做到心中有忌憚，語言有勸告警戒，行動有阻止，利用紀律與規(guī)范來不斷的要求自己的行為，從思想上發(fā)現(xiàn)到工作中存在的問題，并用自身的實際行動來消除行為中帶有的問題，不斷的樹立和堅持自己正確的立場、世界觀，做到品行端正，為人正直廉潔，以此來促進國企的黨建工作進程。

3結語

加強黨務工作者的建設可以提供黨建工作正確的方向，促進國企工作的轉變，推動工作方式的多樣化發(fā)展。因此，在建設期間，應通過提升思想建設，強化素質(zhì)建設，處理企業(yè)中的問題、擴展學習的方式、加強清廉培養(yǎng)等措施，來提升黨務工作人員的政治素養(yǎng)和政治水平，推動國企黨建工作的可持續(xù)發(fā)展。

參考文獻

[1] 劉妙.探索新時期下加強黨務工作者建設對國企黨建的重要性[J].企業(yè)文化（下旬刊），2019，（6）：63.

[2] 趙俊.探究新時期下加強黨務工作者建設對國企黨建的重要性[J].企業(yè)文化（中旬刊），2019，（5）：110.

[3] 張新博.淺談新時期下加強黨務工作者建設對國企黨建的重要性[J].現(xiàn)代企業(yè)文化，2018，（26）：72-73.

[4] 張文淵.新形勢下國有企業(yè)加強黨建工作的思考[J].赤子，2019，（18）：238，240.

[5] 秦嶺.新形勢下加強基層黨務工作者隊伍建設路徑探析[J].環(huán)球市場，2020，（2）：281