女工小關怒了

為了要回單位欠她的1200塊錢失業保險金，關玉紅花了1500塊錢，打了整一年的官司。

好多人覺得不值，就連丈夫也嘟囔：“折騰來折騰去，還搭進去300（塊錢），有啥意思？”

小關不想跟他羅嗦，當初她決定上法院起訴公司的時候，丈夫就一瓢一瓢地給她潑冷水：胳膊扭不過大腿！小老百姓還能告倒大公司？

如今，官司贏了，他還是這種態度，小關實在無話可說，拽起孩子要去鄰居家串門。但實在氣不過，掀開門簾時扭頭回了一句：“佛為一炷香，我為一口氣！虧了300吧，但我覺得值！”

電話又……響了。從打贏官司那天開始，小關的手機從早到晚響個不停。原先的同事、同事的女朋友、同事女朋友的朋友、鄰居……已經有不下10人向她咨詢關于保險的事。

她非常詳細地給人家指點，告訴他們該找誰找哪個部門，一步步怎么走程序。

“沒問題啊。我24小時開機，隨時給我打電話。我那會兒沒人幫我，我知道有多難?！毙￡P對著電話那頭，聲音高了八度。

在打官司前，每當電視上播什么小老百姓打官司的案件，小關“嗤”地撇一下嘴，馬上換臺。

她的這種態度，跟自己的經歷有關。

1998年，小關從老家來濟南打工，應聘到某公司成為一名普通職員。她一個農村孩子根本不知道還要簽合同這一說，單位也從來沒告訴過她。直到4年后她開始找對象，男方都很在意她的工作和收入，問她簽了幾年合同，一聽她連合同都沒有，就跟她吹。她急了，去找單位。

“你不是濟南戶口，沒法簽啊?！眴挝恢挥眠@一句話就把她推了回去。當她得知單位給其他員工辦了保險，她又去找，回答依舊是：沒合同，怎么辦保險？

領導經常在大會上說什么“三條腿的蛤蟆不好找，兩條腿的人多得是”之類的話，如果跟單位要求這個要求那個，人家把自己開除了怎么辦？

忍！

又過了兩年，27歲的小關找了個濟南的對象結婚了?？紤]到非常現實的問題——自己接下來就要懷孕、生孩子，但她并沒有生育保險，只得又硬著頭皮去跟單位交涉合同的事，一趟不行，兩趟，兩趟不行，三趟……

沒想到這回單位竟然答應了！她的戶口還在老家，按照以前的說法，不是不能簽合同嗎？

小關在這家單位已經干了7年，但合同只從第7年開始簽，這顯然很不公平，單位的態度是：這已經很不錯了。

這次她不想忍了。

小關這次之所以這么堅持,是因為她也知道她在單位待不了多長時間了。生了孩子就給調崗，做那種收入低而且很累的工作，不同意調崗，就得下崗。

她跟同事們打聽過有關合同、保險的事，才知道很多人在簽合同之前還要給單位寫一份“幾年之內不結婚不生育”的保證書，如果不寫，是很難簽合同的。有個女工因為在合同期間意外懷孕，立馬就被公司“請”回了家。

休完產假，小關知道哺乳期是不能隨意開除員工的，又戰戰兢兢地捱到了合同到期。果然，該續簽的時候，單位以效益不好為由要解聘她，但說為了保持公司聲譽，讓她寫一封辭職信。

“你們要趕我走，卻讓我寫辭職信？這是什么道理！”她跟領導大鬧一場，第二天她就被辭退了。

按規定，小關可享受“五險”——養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。其中養老保險、醫療保險和失業保險，這三種險是由企業和個人共同繳納的保費，工傷保險和生育保險完全是由企業承擔的，個人不需要繳納。

但當她拿著相關手續去領失業保險金時才發現，自己只能領3個月的失業保險。工作人員告訴她，工作5－10年就可以領1年半，5年以下領1年，因為她只有1年的合同，所以只能領3個月的。

而且她這才知道，如果當時聽單位的寫了辭職信，那么就屬于自動解除合同，一分錢的失業保險金都領不到。

這不僅僅是錢的問題，她覺得自己明明工作了8年，如果按照實際工作年限來算，她可以領1年半的失業保險金?。?

小關一連兩天吃不下飯去，不過她還是咬咬牙，拎了一些水果和牛奶，屁顛屁顛地去跟單位領導商量能不能給補上。人家一個冷腚拍到她熱臉上：“不補！不服氣？告去！”

她怒了。

當天就去申請勞動仲裁。

婆家是濟南本地的，如果真要找關系，也不是找不到?？烧煞蛘f：“就為了1500多塊錢，你再找人、送禮，現在的人，送他一百二百的能看到眼里去嗎？再說，‘民不跟官斗，胳膊能擰過大腿才怪哩！”

熱心的同事也勸她別去打官司，他們說老總后臺很硬，官官相護，怕小關花了錢也沒好結果。

此時的小關，憤怒沖淡了一切。她告訴老公：“這個地方告不贏，我就一級一級往上告，直到贏了為止！因為‘理在我手里啊！”

結果勞動仲裁部門給予的答復是：申請無效。因為小關是從1998年參加工作開始申訴，而她拿不出這期間的勞動合同證明。

她又申請行政復議，依舊沒有結果，她只好去法院起訴。

小關的父親說，他們家祖上歷來沒人打過官司，回家燒了三柱香，嘴里念念有詞，希望女兒能得到祖宗們的庇護。

去法院立案那天，是大年三十，小關一個人走在清冷的街上，想哭。

這是她第二次去法院，第一次，她被人家“熊”了回去。因為她那份仲裁書被老公當作廢紙，畫得亂七八糟，法院讓她去勞動仲裁部門再要一份。可她怕人家不搭理她，就從路邊小賣鋪里買了橡皮、小刀，坐在人民商場門口的臺階上，一點一點地擦，一點一點地刮……置辦年貨的人們拎著大包小包從她身邊走過，她把頭埋進胳膊，偷偷哭了一會。

哭完了，去法院遞交了申請，花800塊錢請了一個律師。

小關是個細心的人，保留了1998年參加工作以來所有的工資條，這無疑是一個極有力的證據。

但有關繳納失業金的相關證據她拿不出來，不過這不需要她舉證。因為法律規定，“發生勞動爭議，當事人對自己提出的主張，有責任提供證據。與爭議事項有關的證據屬于用人單位掌握管理的，用人單位應當提供?！?/p>

苦苦等待了半年之后，法院判決終于下來了——勝訴！

可她一點也不覺得輕松，這半年里的每個夜晚，她無不是在輾轉反側中度過的，心理壓力特別大。沒一個人幫她，就連丈夫也不管，每次去單位要相關規章制度或材料，不是人家不理她讓她等半天、等一天，就是甩臉子給她讓她難堪，她還得故作堅強笑著爭論……

但就好像有種原始的動力讓她堅持著，“人家秋菊一個農村婦女都能為自己討個說法，我也行！”

單位不服，上訴。

法院問她是否愿意調解，她堅決地說：“不可能！”

“當時太讓我意外了！為什么他們還上訴？冤嗎？不就是想耗我嗎？老娘奉陪到底！”到了這一步，錢已經不重要了。

因為怕打官司花錢，丈夫都不敢把存折放在家里，整天帶在身上。他還明確表示，小關要是想打官司，就讓她去娘家借錢。

小關能理解，家里條件確實很差。要不是婆婆幫她看著孩子，吃穿都不用她花錢，孩子要受不少委屈！

她忽然想起原先上班時，坐車經常路過一個叫做“法律幫扶中心”的地方，每次她都想這輩子也不可能來這兒，但現在她卻在問人家是不是可以免費幫她打官司。工作人員告訴她，她不是“低保戶”，不屬于幫扶范圍，但她仍不死心，拿出自己的失業證明，工作人員說這種情況可以優惠200塊錢。

省一點是一點吧！法院寄送文件什么的，都是用快遞，一次25塊錢。小關知道了之后，非常心疼，就自己一趟趟坐著公交車到法院取和送。

第二次開庭，小關連律師也不請了，自己辯護。

她又贏了。

判決生效10日之內，小關就應該拿到錢，可是一直等到第9天，單位還沒音信。

小關打電話給單位負責人，他們態度冷漠。小關只好說：“如果過了期限，我就申請強制執行了！”

電話那頭咆哮：“你這個人真是太麻煩了！”

結果，單位還是給她少算了420多塊。這420塊錢是單位的訴訟費，小關急了，去單位嚷嚷：“第二次你們起訴的我，憑什么讓我拿錢？”說著抓過一只花盆摔在地下。

“好了好了，給你！”在人們的圍觀和哄笑中，小關快步走出了辦公樓。

忽然，小關看到，在笑話她的那些人里面，多半是和她剛工作時一樣年輕的孩子，他們剛從農村出來，就和她當年一樣，什么也不懂，為了生存茍活著。

她漸漸放慢了腳步，挺直了腰板，忽然覺得自己很偉大，覺得打這場官司有價值、有意義。因為至少，公司再想“欺負”這些人的時候，會想到曾經有個煩人的關玉紅因為1500塊錢跟他們打了1年的官司，他們會不會稍微善待一下這些孩子呢？

婆婆讓小關出去找工作。

連老太太都知道，像兒媳這樣學歷不高的30多歲的女人找工作特別難。何況，小關要找一份簽訂勞動合同、有“五險”的工作更是難上加難。

自從打了官司，小關學會了一種堅持，她為這種堅持努力著，3個月之后，她如愿以償。

后記

我們不得不承認，有時，人對自我權益的覺醒，只是一種簡單直接的表達，或許就像秋菊那樣“為了討個說法”，或許就像小關這樣“找一個講理的地方”。

秋菊的事也不是什么大事，一部電影就圍著那么點P事來回搗騰；小關的事更無趣，她丈夫還把存折藏起來怕她白花錢。

在很多人看來，為了這點錢多麻煩??！可是，這個世界不就是由那些不怕麻煩的人搞進步的嗎？

麥當勞所有熱飲上的“HOT”（燙嘴）的標志，是一個老太太被燙之后，不怕麻煩告出來的。其實，有多少人被燙成豬嘴都忍氣吞聲了？

有太多東西因為懶、麻煩或者無知被我們放棄。比如說，權利。

“退一步海闊天空”、“識時務者為俊杰”，我們頂著這樣偉大的標語，被打磨成一個平庸的傻子。但我們卻覺得較真的人才是傻子，樂呵呵地想：你看那人，傻得跟個啥似的，吃一碗面條都要發票。

為什么不呢？

意義，永遠是在社會的層面被生產出來并在主體中再生產出各種社會力量。就像小關，當她贏了官司卻被同事圍觀嘲笑時，她反而感覺到了一種意義：她一個人的麻煩和痛苦，也許能換來這些嘲笑她的人的權利保障。

只是，要過多久，這些人才能懂呢？

sdznxf@126.com

（編輯：張文靜）