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“分?jǐn)?shù)銀行”在物理教學(xué)中的實(shí)施

2008-04-12 00:00:00鄒禮光
教書育人·教師新概念 2008年2期

有不少這樣的故事:在某次考試后,某學(xué)生因?yàn)椴顜追旨案瘢煽冸y與家長見面,所以向老師借幾分,保證下次考試后加倍奉還,老師同意了。于是,該學(xué)生努力學(xué)習(xí),成績提高很快,最后成為了優(yōu)秀學(xué)生。在這種“借貸、還款、付息”的過程中,學(xué)生獲得了信任,學(xué)習(xí)的積極性得到了激發(fā),學(xué)習(xí)取得了成功。這種措施針對(duì)全體學(xué)生而言,有其局限性,但對(duì)部分學(xué)生卻是有效的。

實(shí)施這種分?jǐn)?shù)的借貸,關(guān)鍵是建立切實(shí)可行的制度。我經(jīng)過反復(fù)修改,確定分?jǐn)?shù)銀行制度細(xì)則如下:

一、總則

為實(shí)施素質(zhì)教育,激發(fā)同學(xué)們的學(xué)習(xí)興趣,加強(qiáng)自我教育、自我管理能力,團(tuán)結(jié)協(xié)作、共同進(jìn)步,大面積提高學(xué)習(xí)成績,特制訂本制度。

二、分?jǐn)?shù)段設(shè)置及加減方法

1.設(shè)置四個(gè)分?jǐn)?shù)段:A檔90—100分;B檔80—90分;C檔70—80分;D檔60—70分。

2.以試卷的平均成績?yōu)榛A(chǔ),根據(jù)個(gè)人實(shí)力與愿望,選擇相應(yīng)的分?jǐn)?shù)段為個(gè)人目標(biāo)。

3.每次考試超過該分?jǐn)?shù)段的部分為儲(chǔ)入分,記為正數(shù);所欠分?jǐn)?shù)值為貸款分,記為負(fù)數(shù)(例如:某學(xué)生卷面分為79分,而所報(bào)分?jǐn)?shù)段為B檔,則此次考試中該生成績記為-1分;另一學(xué)生卷面分為62分,而所報(bào)分?jǐn)?shù)段為D檔,記為+2分)。

4.作業(yè)優(yōu)秀,一次加1分;忘做、忘帶作業(yè),一次扣0.5分;抄作業(yè),一次扣2分。

5.考試抄襲,一次扣10分;提供答案者,一次扣5分。

三、結(jié)算周期與獎(jiǎng)促方式

1.以一個(gè)月或五次考試為一個(gè)結(jié)算周期,在同一結(jié)算周期內(nèi),所有儲(chǔ)入、貸出的分?jǐn)?shù)按1:1的比例消賬。

2.對(duì)日常作業(yè)優(yōu)秀、考試儲(chǔ)入分?jǐn)?shù)者,給予口頭表揚(yáng);對(duì)日常忘交、忘做作業(yè)者,給予點(diǎn)名通報(bào),并要求其及時(shí)補(bǔ)交作業(yè);對(duì)考試抄襲者,要求其把抄襲內(nèi)容抄兩遍,并寫一份思想分析。

3.對(duì)試卷中做錯(cuò)的題,應(yīng)及時(shí)訂正,添寫到錯(cuò)題本上。負(fù)分者,訂正兩遍,再補(bǔ)考原卷,超出原分?jǐn)?shù)值部分,每5分加1分,記入同次考試成績。

4.一個(gè)結(jié)算周期內(nèi),賬戶上存款為非負(fù)數(shù)的同學(xué),獎(jiǎng)勵(lì)一份試卷,由老師單獨(dú)批改,并對(duì)其進(jìn)行輔導(dǎo);賬戶上存款為負(fù)數(shù)的同學(xué),寫一份該周期內(nèi)的學(xué)習(xí)情況分析。

5.一個(gè)結(jié)算周期后,所有正分均自動(dòng)歸零;負(fù)分者可自動(dòng)歸零,也可按個(gè)人意愿等值或加倍記入下一周期。

6.期中、期末考試成績需貸分者,賬戶上若存分為正,可按2:l的償還方式借貸;分值不足部分或負(fù)分者,借貸部分按1:2的比例記入下一次結(jié)算周期。

四、機(jī)構(gòu)設(shè)置及相關(guān)人員職責(zé)

1.學(xué)習(xí)小組:按就近原則劃分學(xué)習(xí)小組,四人一組,每組推薦一名學(xué)習(xí)小組長。學(xué)習(xí)小組長負(fù)責(zé)日常作業(yè)的收集、學(xué)習(xí)輔導(dǎo)和每次考試后本組成員的分?jǐn)?shù)統(tǒng)計(jì)工作。

2.督查部:設(shè)部長一人,部長可以找兩位同學(xué)任部長助理。督查部主要負(fù)責(zé)督察學(xué)生的學(xué)習(xí)及考試中的違紀(jì)行為。

3.統(tǒng)計(jì)部:設(shè)部長一人,部長可以找兩位同學(xué)任部長助理。統(tǒng)計(jì)部主要負(fù)責(zé)分?jǐn)?shù)銀行賬戶的管理統(tǒng)計(jì),將日常學(xué)習(xí)與考試中每位同學(xué)的儲(chǔ)入、貸出分值記入個(gè)人賬戶(教師將制訂好的分?jǐn)?shù)銀行帳本交統(tǒng)計(jì)部長保管,賬本表格橫欄為分?jǐn)?shù)段、姓名、作業(yè)、考試、總計(jì)等欄,其中作業(yè)、考試欄下按情況分10小欄和5小欄)。

4.設(shè)獨(dú)立檢察官一名,負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)內(nèi)其他人員的紀(jì)律檢查。

5.督查部長、統(tǒng)計(jì)部長、獨(dú)立檢察官均由學(xué)生集體選舉、任免。

建立分?jǐn)?shù)銀行制度,有以下幾點(diǎn)作用:

首先,分層目標(biāo)激勵(lì)有助于調(diào)動(dòng)全體學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。學(xué)生的實(shí)際發(fā)展具有不平衡性,教師對(duì)他們的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)也就不同。不管學(xué)習(xí)優(yōu)秀者還是學(xué)習(xí)困難者,只要通過努力達(dá)到了自己的目標(biāo)就應(yīng)得到鼓勵(lì)。特別是后者,要幫助他們樹立信心,提高個(gè)人學(xué)習(xí)的積極性,提高自身的能力。對(duì)優(yōu)秀學(xué)生而言,這種鼓勵(lì)同樣能使他們樹立更高的目標(biāo),更高的追求,不故步自封。

其次,分?jǐn)?shù)銀行制度與日常學(xué)習(xí)行為、考試掛鉤,有助于糾正學(xué)生的不良學(xué)習(xí)行為,淡化學(xué)生對(duì)分?jǐn)?shù)的功利性追求,進(jìn)而培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。健康的學(xué)習(xí)行為是學(xué)習(xí)成績的保證,有關(guān)機(jī)構(gòu)人員的設(shè)置也能有效地保證制度的良好運(yùn)行。

再次,學(xué)習(xí)小組的設(shè)置與評(píng)比,能使后進(jìn)生的輔導(dǎo)更到位,促進(jìn)同學(xué)間的團(tuán)結(jié)協(xié)作、共同提高。

最后,試卷互批的方法與分?jǐn)?shù)銀行制度相配合,能減輕教師的負(fù)擔(dān),提高學(xué)習(xí)的效率。在升學(xué)復(fù)習(xí)階段,各種試卷繁多,常規(guī)的做法是:學(xué)生考、教師批改,然后全班評(píng)講。這樣做常使教師不堪負(fù)重,而學(xué)生只認(rèn)真聽自己的錯(cuò)題部分,對(duì)僥幸做對(duì)的題往往掉以輕心。采用試卷互批與分?jǐn)?shù)銀行制度相結(jié)合的方式,優(yōu)點(diǎn)在于:學(xué)生批錯(cuò)試卷要扣分,批卷學(xué)生不僅要認(rèn)真批改每道題,還要對(duì)所改試卷的錯(cuò)題補(bǔ)上正確答案。這樣做,不但使教師減輕改卷的負(fù)擔(dān),擠出時(shí)間做其他更有價(jià)值的工作,而且也促使學(xué)生全面了解試卷的結(jié)構(gòu)、知識(shí)點(diǎn),進(jìn)而提高成績。

一學(xué)期下來,通過實(shí)施“分?jǐn)?shù)銀行”制度,我的學(xué)生在當(dāng)年的升學(xué)考試中取得了優(yōu)異的成績,平均分達(dá)到了87分,與平行班級(jí)比較,相對(duì)提高了9分。

(作者單位:徐州鐵路三中)

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