讀者之聲

〔讀者評刊〕

抱怨不如改變

今日在2007年12期《中外管理》雜志的格言故事中，看到一則故事哲理，感觸頗深。說的是：“只要認識到位，方法對頭，持之以恒，多難的事也能做成。與其抱怨別人，不如改變自己。你自己改變了，也可能一切就會改觀?！?/p>

我在管理的職位做了多年，平時樂于學習思維性知識，也更堅信方法總比困難多。我覺得人們更多的是需要改變固化的思想或行為，不要總抱怨工作的種種不是，總看到別人的缺點，卻不知這都是在傷害別人的心情及浪費自我的精力，做為一名管理者，要深知：

1.每個人不是在喋喋不休中成長，而是在做事中歷練，更多的是改變別人之前，改變自己以適應別人或環境，不去抱怨。

2.對屬下的過程化督促及教導很重要。若下屬只知目標，不知如何分步運作，則只是空中樓閣，更無法理解、落實與行動。

3.不僅注重結果式的考核，更關鍵的是在過程中積淀考核成長的歷程，達到一種考核和過程的完美結合，而最終讓自己、別人或團隊共同改變。

jiangyuan?在本刊網站的留言

〔讀者心得〕

精神上不要殘缺

某日偷閑，隨同兩位老先生去戲院看殘疾人藝術團的演出。近兩個小時異彩紛呈的文藝表演中，我少見地目不交睫。此般情景，倒不是為藝術家們精湛的造詣所陶醉，而是深深地震撼于這些殘缺生命竟能綻放著如此般絢爛的生命之花。

我無法想象，當厄運加諸他們的身上時，他們是以何等的艱辛和堅毅站了起來，如何在人生的階梯上拾級而上，如何穿越了幽晦的人生暗夜，從而鑄就了一個大寫的人生！

由此我還想到歷史上一些同樣身有殘缺的不朽靈魂。“左丘失明，厥有《國語》；孫子臏腳，兵法修列”（《史記》），而司馬遷本人則“交手足，受木索，暴肌膚，受榜箠，幽于圜墻之中”，直至遭受宮刑，但卻有《史記》惠及千秋萬代。

與生理上的殘缺相比，精神上的殘缺或許才是世上最大的缺憾。我們常?？吹剑恍┥砩辖∪珘汛T的人們，不愛惜自己的身體，不愛護自己的心智，也不珍重自己的靈性，辜負了上天的厚愛，辜負了大好的時光，讓自己在時間的流變中慢慢迷失，渾然與草木同腐朽。這樣的人，才是真正的殘疾人；也惟有這樣的人，才是世上最可悲憫的生物之群。

廖永鵬?在本刊網站管理博客的文章

企業成長不能“先污染后治理”

在小企業里工作，總是能發現中國大多數中小企業的問題。

中國有很多企業是一步步做起來的，剛開始質量不好，以后慢慢改進，也算很正常的路。但近些年，中國的產品已在國際上占有重要地位，一批批的新企業出來分一杯羹，他們的利器清一色的是低成本，也許都在等著企業做大后再提高質量吧。這樣做的后果往往是，隨著在某個行業做一段時間后，很多企業面臨著被客戶避之不及的尷尬，因為一批有質量問題的產品出去之后，損壞了公司的聲譽，客戶基本上很難再相信這個公司了。

也有些企業，僥幸做大了，回過頭來審視自己，怎么辦？投資建新公司，注冊新的品牌。一個看似有點滑稽，卻很有用的方法。忍痛割舍，謀求重生，重新塑造自己。對于這樣的企業，是幸運的，但應該居安思危，千萬不要再重蹈覆轍。

這讓我不禁想到在城市的發展過程中，很多城市走了先污染再治理的路子?，F在經常聽說某個城市，治理河道投資十幾個億。我們已經看到了，先污染后治理的道路是錯誤的，已經有很多城市注意到了這樣做的高成本。

但在市場環境里，我們為什么還要污染我們的市場呢？

姜海騰?在本刊網站管理博客的文章