正確處理好農村“兩委”之間的關系,既關系到農村黨支部領導核心作用的充分發揮,又關系到村民委員會自治權利的充分行使,直接影響著農村改革、發展、穩定的大局。切實解決和消除農村“兩委”班子不協調的問題和因素,是建設社會主義新農村、推進現代農業首先要解決的問題。
病癥
一是偏激型的關系。在有的村,黨支部書記或者村主任,哪個人能干,哪個人就說了算,哪個班子就氣盛,而另一個班子基本成了可有可無的擺設,或是跟著“跑龍套”,或是“退居二線”當觀眾。
二是隔膜型的關系。一些農村支部和村委會隨意劃分職能、職權,遇事相互不商量、不通氣、不干預,各吹各的號,各唱各的調,工作兩張皮,各撐半邊天。
三是對立型的關系。少數農村支部和村委會,兩位主干都很倔犟,遇到工作意見一致時,他們還能互相配合,關系還算協調,但遇到意見有分歧時,則各持己見,互不相讓,相互鬧意見,或是明里一團火,或是暗里一把刀,你把難辦的事推給我,我把惹人的事推給你,你給我使“絆子”,我給你挖“陷阱”。
四是家族型的關系。極個別村的支、村委一把手,后面都有一個龐大的家族勢力,工作中的意見矛盾,往往引發出家族之間的意見和矛盾,輕則對立指責,重則攻擊沖突,這也是影響社會治安、影響農村穩定的最大因素。
病因
形成農村“兩委”關系不協調問題的因素固然是多方面的,但辯證分析,不外乎以下四個方面的原因。
首先,思想認識錯位是根本原因。……