淺議會計人員的基本素質

　　【摘要】影響會計行業正常發展的主要因素是會計人員的素質，本文從高度的誠信、合理的知識結構和實踐能力等幾方面對會計人員的素質進行了論述。指出，只有會計人員的整體素質提高了，才能帶動會計行業的良性循環與發展。
　　
　　一、引言
　　
　　會計行業的發展已從“算盤”時代跨入了“計算機”時代。在當前市場經濟中，會計信息將成為揭示投資效益、引導社會資源配置、政府宏觀調控和抵制腐敗、懲治經濟犯罪的重要數據來源和依據。要真正發揮會計信息的作用，就要求會計人員不斷學習，努力提高自身的綜合素質。
　　
　　二、會計人員應具備“誠信為本操守為重”的職業道德觀
　　
　　近幾年來，會計誠信缺失已成為一個國際性的難題。從美國全球能源業巨頭安然公司的破產到瓊民源、鄭百文、銀廣廈這些中外會計造假案中可見，社會各界對會計誠信的品質產生了極大的懷疑。會計誠信的缺失從大的方面講，影響了整個社會經濟的持續、穩定、健康發展；從小的方面講，對所有者和經營者都將是一種致命的傷害。會計人員的假賬真算、真賬假算使得會計數據再不能作為真實可信的依據。
　　只有不做假賬，會計信息才能真實可靠，才能在經濟建設和社會發展中發揮其作用。
　　會計誠信缺失的產生有一定的社會根源，但相信每一個會計人員只要樹立了正確的人生觀、價值觀和道德觀，就能抵制社會上急功近利、惟利是圖、拜金主義、享樂主義、極端個人主義等消極思想的滲透和腐蝕，就能時刻清醒地認識到自已肩負的重任，認識到會計誠信是會計對社會的一種基本承諾，要客觀公正、不偏不倚地把現實經濟活動反映出來，為會計信息使用者服務好。
　　誠就是盡職負責，信表現為相互信任，充滿自信。誠信是高素質會計人員的必備品質，也是行業和社會的內在要求。
　　
　　三、會計人員應具備合理的知識結構
　　
　　傳統的會計是面向上級主管部門的報賬型會計，會計自身也認為只要會記賬、算賬、報賬、編報財務會計報表足矣。而且，現在仍有大部分會計人員還是手工填寫報表。當今要想成為一名合格的會計人員，不僅要精通會計學的基本知識原理，還要學習財政稅收、經濟管理、企業管理、法律法規等方面的知識，具備完整的知識體系。這就需要會計人員在工作的同時不斷學習新知識，參加一些專業培訓，拓寬視野，掌握基本原理并在實踐工作中加以推廣、運用。
　　社會主義市場經濟是法制經濟，任何經濟活動都必須遵循相關的法律、法規。會計人員不僅要有專業知識，還必須有法律知識。會計人員應掌握相應的專業法律法規和相關的經濟法律法規，在工作中才能做到有法可依、依法辦事，從根本上杜絕和減少經濟活動中的違法違紀現象，才能保障自己的合法權益不受侵犯，才能保障正常的經濟貿易活動。
　　隨著信息技術的發展，尤其是電腦和網絡的普及，會計行業也改變了傳統的運作模式。單位財務實行了卡式管理，出現了網上購物，這些都要求會計人員會進行電腦操作，會運用相關軟件，學會制電子表格，學會網絡互聯……這樣，才不會被時代淘汰，才會使單位的財務工作更科學、更完善，減少漏洞；查找數據再也不需要一摞摞的賬本，節省了人力、物力，提高了工作效率。
　　隨著我國加入WTO，參與國際經濟交流和合作的機會日趨增多，對會計人員又提出了更高的要求，要懂得國際會計慣例，要看懂外語賬目，熟知國際經濟運作規律，完成由封閉型財務向開放型財務的轉變。只有通過學習國際財會理論知識，才能增強對世界會計現狀和發展狀況的了解，才會有危機感，有壓力和責任感。通過學習先進的管理經驗和模式，才能推動我國會計事業的發展，盡快縮短與國際會計接軌的時間和進程。
　　具有完整的知識體系、合理的知識結構是復合型會計人才必備的基本素質，是高速發展的社會主義市場經濟的迫切需要。
　　
　　四、會計人員應具備較強的實踐能力
　　
　　會計學是一門管理科學，會計工作本身是一種管理活動，而不僅僅是提供信息的手段。會計人員必須具有管理財務、處理信息技術、自我監督和監督經濟活動等能力。
　　在計劃經濟體制下，企業的投資、經營、利潤都由國家統一安排，企業本身沒有真正意義上的財務管理，以致于在會計人員的印象中管理不是自己工作范圍內的事。但在現行的市場經濟中，如果會計人員缺乏管理財務的能力，就不能充分發揮參謀、助手的作用，會出現資金的浪費、損失，直接影響企業的經濟效益。所以，要求會計人員必須熟悉企業經營管理的全過程，增強管理意識、管理技術和協調能力，將工作重點向參與經營管理決策方面轉移。當然，要做到這一點就需要企業管理者能給予大力支持和認同。只有會計人員參加項目的分析和決策，才會使企業規范管理并帶來一定的經濟收益。
　　會計信息決定效益。會計信息被大量運用到經濟決策和日常經營管理中，為社會各界廣泛重視并運用。會計人員在選擇信息時，既要考慮相關性，更應注重可靠性，因為它是進行決策的依據。由于決策需要評價環境和行動結果，而這兩者又都置身于未來，所以對信息的分析處理至關重要。會計人員要運用平時積累的實踐經驗和專業知識，對信息進行客觀的處理，提取并把握信息的可信度和潛在的危害性，最大限度地降低決策可能帶來的風險。
　　會計工作的正規化離不開監督。我國于2000年正式實施《會計法》規定了內部監督、社會監督和政府都督三位一體的會計監督體系。內部監督是基礎，這就要求會計人員自身對本單位的會計工作和會計資料進行監督，保證會計信息的真實性。內部監督的范圍很廣，涉及本單位一切花錢用物的活動，監督的依據也相當繁雜，有不同的法律和法規，所以會計人員要做好內部監督工作，靈活掌握運用這些規定。在監督過程中要注意如何協調各方面的關系，排除各種阻力，最終達到內部監督的目的。會計人員一定要嚴格執行單位的會計制度，做到以身作則、責任明確、嚴格把關、規范單位的經濟活動，確保財會信息的真實、準確，充分發揮內部監督的效能。
　　會計人員從實踐中不斷提高管理財務的能力、提高信息處理的能力、提高內部監督的能力，這也是會計人員必備的素質。
　　
　　五、總結
　　
　　市場競爭的關鍵是人才的競爭，而人才競爭的實質是素質的競爭。會計改革與發展的總目標是建立與現行社會主義市場經濟體制相適應的會計管理模式與人員結構體系。要實現這個目標，會計人員的素質是關鍵。要切實提高會計隊伍的整體素質，培養一批復合型的會計人才，為社會主義市場經濟體制的健康發展提供強勁的動力和有力的保障。