一、充分認識國有資產保值增值的科學涵義
國有資產保值存在多種表現形式:
1.企業健康發展,國有資產不斷增值,這是國有資產增值的最佳表現。在市場競爭的浪潮中,有些企業博浪奮進,憑借靈活的經營機制,開拓市場,擴大銷售,增加盈利,企業由小變大,由弱變強,企業總資產迅速擴張,國有凈資產也不斷增加。對這類企業要大力扶持,培育成大集團經營,在把企業的蛋糕做大的同時保證國有資產份額的增加。
2.企業正常運轉,解決社會就業問題,安置職工成績顯著。有些勞動密集型的三產企業生產經營正常運轉,雖然創利不大,國有資產增值也不明顯,但安置了大批職工就業,對社會穩定作出貢獻,體現了國有資產存在的意義。
3.資產置換,價值形態改變。因改革需要,對國有資產采取轉讓、置換、拍賣等形式,使國有資產的實物形態轉化為貨幣形態,用于解決企業改制急需,減輕社會的震動,這無疑是一種明智的抉擇。資產置換必然會發生兩種情況:一是置換價值大于賬面價值,產生貨幣增量,這當然是國有資產增值;二是置換價值小于賬面價值,產生減量,對此要作客觀分析。只要不存在舞弊行為或賤賣黑洞,資產的置換價值接近市場價值,則是實現了國有資產保值。
4.計提改制成本,充實社會保障基金,用于職工安置分流。國有企業改制時在凈資產中計提安置分流職工的改制成本,從賬面看國有資產減少了,甚至消亡了,但是以國有資產用作分流職工的安置補償金,這是保障職工權利的合法合情合理的社會責任。
5.支持民營經濟發展,實行國有資本有序退出。在眾多一般競爭性的中小型企業中,國有資本應該有序退出,甚至完全退出,通過退出來促進集體經濟、民營經濟的發展,促進社會經濟繁榮,有利于創造更多的社會勞動就業機會。同時,通過退出國有資產也得到了保值,這是利國利民,穩定社會的善舉。
6.經營業態轉換,繼續發揮國有資產營運作用。不少國有企業無法維持原來的生產經營業態,改制又妥善安置分流了大批職工,而原有的實物形態的國有資產尚以保存。這些國有資產可以劃歸國有資產經營公司經營,用于建市場、改倉庫、搞租賃,開展物業管理的經營方式,讓國有資產繼續發揮運轉作用。
7.采取兼并、破產、關閉等措施,剎住困難企業的國有資產在不斷減值的走勢。對那些虧損嚴重又扭虧無望、資不抵債的困難企業,必須果斷采取兼并、破產、關閉等措施。這也是國有資產保值的一種策略。
二、要時刻關注國有資產流失的動向
在國有企業和相關企業中,資產流失現象主要表現在:
1.經營不善,虧損嚴重。一些企業經營機制呆板,市場銷售驟減,費用成本難降,賬面虧損嚴重,企業“未分配利潤”赤字累累。
2.管理混亂,潛虧龐大。一些企業的不良債權、不良存貨居高不下,無力消化的期間費用常年掛賬,資產質量堪憂,潛虧損失龐大。
3.盲目投資,損失慘重。一些企業的當權者頭腦發熱,片面追求低成本擴張、多元化經營,不做深入調查和科學分析,盲目向外投資,事后又放任自流,不進行監督和防范。導致投資損失慘重,投資成本顆粒無還,處理損失又以犧牲國有資產為代價,而當事者還自嘲是“交了學費”。
4.舉債建設,無力償還。一些企業缺乏科學論證,又不顧自身的經濟實力和發展潛力,大肆向銀行舉債,大搞基本建設。結果形成爛尾樓高聳,半拉子工程久拖;即使是工程建成交付使用,但又無力消化工程借款利息,只能無休止地搞利息資本化再計入工程成本。
5.機構撤并,資產平調。企業改制時往往忽視了機構撤并對國有資產的負面影響。如違背市場規律,不按公司法操作,片面追求做大做強,搞捆綁式的企業重組。其結果出現機構重疊,冗員增多,效率低下,實力減弱,同時發生資產平調,用優質資產去填補劣質資產損失的空洞。
6.隱匿收益,轉移利潤。—些企業嚴重違規違紀,私設“小金庫”、“小倉庫”,隱匿收益,截留利潤,轉移財產,形成大量的賬外資金和賬外財產。
7.改制造假,侵吞資產。一些人投機鉆營,鉆改制空子大發橫財。如上下串通,不擇手段,弄虛作假,盡量把國有資產的轉讓價值榨干壓低,搞零資產甚至負資產轉讓。這樣,某些人出小錢發大財,一夜之間成為“富翁”。其中,一些會計師事務所扮演不光彩的角色,失卻客觀公證原則,審計評估造假,翻手為云,覆手為雨,導致國有資產賬面價值大量流失。
8.貪污盜竊,蛀蟲作祟。少數企業因管理混亂,監督失控,使一些貪污盜竊分子有機可乘,進行挪用、私分、貪污、資竊等違法犯罪勾當。導致經濟案件頻發,國有資產被這些蛀蟲蠶食鯨吞,直到掏空。
三、做好國有資產保值增值工作的建議
黨的十六大提出,改革國有資產管理體制,執行國有資產管理法律法規,堅持政企分開,實行所有權和經營權分離,使企業自主經營、自負盈虧,實現國有資產保值增值。因此,各級政府、國資管理部門和國有企業必須認真貫徹執行,扎扎實實做好國有資產的管理工作。
1.管理好國有企業和國有資本。國有企業是企業國有資產的載體,要維護國有資產的安全,實現保值增值,就必須管理好國有企業。一要抓創利,保證企業的生存和發展;二要抓管理,保證國有資產的安全。要建立健全對國有資產管理的規章制度,加強內部控制和內部監督,堵塞國有資產流失的漏洞。上級主管部門要加強監督管理措施,開展財務檢查,考核企業管理目標,促使企業切實管好國有資產。基礎牢固,國有資產的安全就有保障。
2.加快國有企業改制步伐,盤活國有存量資產。國有企業是我國國民經濟的支柱,深化國有企業改革,探索公有制的多種實現形式是當前改革的首要任務。對國有企業的改革不應搞—刀切、大呼隆的做法,不要走入全盤施民營化、個私化的偏道。而應該審時度勢,采取有進有退、有改有守、有賣有破等多種方式,積極推行股份制、公司制等混合所有制經濟。國有資本可體現為控股、相對控股、重大影響等形式,讓改制后的企業真正做到政企分開,產權明晰,責權分明,科學管理,充滿生機和活力。在一般缺乏競爭機制的中小型企業中,國有資本可以完全退出,讓民營經濟充分發展。要積極處置、盤活國有存量資產,變賣國有資產不是敗家行為。要加強市場調查,從實際情況出發,采取拍賣、轉讓、國退民進等方式,把國有資產從實物形態轉為貨幣形態,充實社會保障基金,實現國有資產保值增值,對穩定社會、發展經濟起到積極作用。
3.健全法制,倡導民主,規范國有資產運作的法定程序。對國資產運作要依法辦事,切忌長官意志、搞暗箱操作,謹防國有資產灰色流失。對國有資產進行審計評估,執業的會計師事務所要遵守職業道德,體現客觀公正,排除干擾,按法定的規范程序操作,真實反映國有資產的市場價值。對不良資產的核銷,要嚴格履行審批手續,層層把關,維護國家利益。對國有資產轉讓接盤要充分發揚民主,采用公開招標競拍,加強考察調查等方式,選好國有資產轉讓的接盤者,堅決堵住某些人的投機行為。在國有資產運作中,必須尊重民意,發揚民主,保障廣大職工群眾的權利。讓職工充分享有參與權、知情權、競拍權、分配權,使改制的措施和結果深得民心。
4.建立與完善國有資產經營公司。對國有資產管理,國有資產經營公司承擔著極其重要的角色。政府對于國有資產的經營運作、形態轉換和各項目標的實現,都有賴于國有資產經營公司的有效運作。國有資產經營公司接受國資委的領導和委托,依據其在各企業中的國有股份行使法人財產權利,對擁有的國有資產進行經營運作。這種經營是通過資產紐帶進行的,而不是行政命令,直接受公司法和民法的約束。其職能可概括為:(1)實施國有資產從某些行業和企業的退出,操作國有資產的形態轉換。(2)實施國有資產對重要集團、民生企業、導向性產業等適時進入。(3)為企業改制服務,促使企業內部建立規范的現代企業制度,穩定社會經濟秩序。
國有資產經營公司對國有企業的控制可以體現在:(1)制度控制。為企業設計制定責權利相一致的內部管理制度,并作為考核者實施監督檢查。(2)戰略控制。為企業發展選擇正確的戰略方向,并作為參謀幫助企業實施見效。(3)董事控制。以國有資產代表、企業國有股東的身份行使董事、監事的職能,幫助企業建立法人治理結構。(4)財務控制。對所屬企業進行財務稽核和會計監督,查處各種欺詐舞弊行為。國有資產經營公司的建立和運作,有望解決好政企分開的問題,有利于保障國有資產的安全,從而有效地實現國有資產保值增值的目標。