獵頭專獵哪些人

揭開獵頭神秘的面紗

“獵頭”就是通過特別的程序和方法專門為客戶搜尋、挖獵、獲取高級人才的人或組織，比之公開招聘，他更具私密性和專業色彩。

獵頭是職場上的禿鷹，有著銳利精確的目光、迅雷不及掩耳的速度，被它鎖定的目標，很少能夠幸免，盡管這樣一種鎖定的過程可能是曲折漫長的。

揭開了獵頭神秘的面紗，洞悉了獵頭的“獵人術”，相信你也清楚了獵頭的目標對象。

“三高”人才最受獵頭青睞

在獵頭界有句名言：“為從來不愁找工作的人找工作”。

“獵頭”是給最有價值的人才提供實現更大價值的機會，是給不缺機會的人提供更好的機會，接觸的全是各行各業最頂尖的人才精英，是一項在星星中找月亮的工作。

獵頭公司盯住的是高學歷、高職位、高價位三位一體的高級管理和技術人才，是社會上的“金領”一族。

美國《財富》雜志是這樣評價金領的：他們年齡在25歲至45歲之間，受過良好的教育，有一定的工作經驗、經營策劃能力、專業技能和一定社會關系資源，年薪在15萬美元到40萬美元之間。如果你年齡在25至45歲之間，擁有碩士學位，在知名企業的主要崗位上工作，在本行業具有突出的工作業績，那么有一天，獵頭公司就會致電對你說：就是你了！

據國家統計局城市社會經濟調查總隊在北京、上海、浙江等10個省市對9956戶城市高收入家庭進行的問卷調查顯示，金領高收入階層的月薪大都在1萬元以上，有一套屬于自己的住房，市場價格在80萬元左右，有一輛進口車或至少有一輛奧迪、桑塔納等檔次的國產轎車；……