付諸于行動 見之于成效

今天是個特殊的日子——冬至。過了這一天，太陽直射點將逐漸向北移動，北半球的白天開始逐漸變長，所以古人形容這一天叫“水泉涌動，陽氣初生”。就是說深藏于地底下的水泉，在這個節氣開始感陽氣而涌動，且逐漸溫熱起來。

現在來看，面對外部壓力加大、內部困難增多的復雜嚴峻形勢，我國經濟在保持量的合理增長的前提下，結構再優化，質量再提升，尤其是國有企業，作為高質量發展引領者的關鍵性作用愈發凸顯，成績令人鼓舞，這是不是正應了冬至這一天的新氣象？而本屆年會以“新氣象與新突破——奮力打開改革發展新天地”為主題，也可以說正深刻契合了當前的大勢。

“奮力打開改革發展新天地”，這是不久前習近平總書記在省部級主要領導干部研討班上作出的重要指示。對于國資國企來講，如何打開改革發展新天地？國務院國資委提出了四個新突破：一是著眼推進中國式現代化，在推動國有企業更好履行戰略使命上取得實質性突破；二是著眼發展新質生產力，在完善與之更相適應的新型生產關系上取得實質性突破；三是著眼國家治理體系和治理能力現代化，在健全中國特色國有資產監管體制上取得實質性突破；四是著眼堅持和加強黨的全面領導，在以高質量黨建引領保障改革推進上取得實質性突破。圍繞“四個新突破”，討論下一步如何付諸于行動、見之于成效，正是本屆年會題中應有之義。

在2024年12月11日至12日舉行的中央經濟工作會議指出，“實踐中，我們不斷深化對經濟工作的規律性認識”。國企管理年會到今年已經成功舉辦了十屆。每年借助年會把政府、院校、研究機構和國資國企各個行業的領導、高管、專家聚到一起，有兩大目的：第一就是圍繞“深化對國企改革的規律性認識”，總結成功經驗，講好國企故事，解開走在前列的引領者創新的密碼，以利再戰；第二是探路現代治理，共謀未來發展。這也是《國企管理》雜志作為專注國資國企管理的工作指導類智庫型中央媒體的使命和價值所在。

此前，國企管理智庫副理事長、國家稅務總局的靳東升司長在一次去企業調研的途中，很認真地和我說“《國企管理》真的是在立功??！很多企業都只是腳踏實地地干，并沒有認識到創造的成果及經驗有很大的價值。國企管理智庫把這些好成果挖掘、提煉出來，再展示、推廣出去，一方面能讓更多的企業學習、借鑒，提升管理創新能力；另一方面還可以提升國資國企的美譽度和影響力，無形中激發更多人的創新熱情。更重要的是，為豐富和拓展中國式國企管理現代化理論體系提供了案例支撐?！?/p>

靳司長的話，相信對在座的各位都會是很大的鼓舞。因為在探索中國式國企管理現代化的歷史進程中，不論是作為國有企業成長壯大的實踐者、成長標本的發現者，還是管理變革的推動者，我們都應該認識到，推進中國式國企管理現代化對于國家來說，并沒有現成的經驗可以借鑒。我們在做的是一項前無古人的偉大實踐。換個角度講，這也是歷史賦予我們這一代人的機遇，更是使命與責任。

基于這樣的認識，我作了一副對聯，獻給在座的每一位同仁。

披荊斬棘，在共和國創造舉世矚目中國奇跡的偉大實踐中，我的國企是堅實根基；

風云際會，在把前無古人的偉大事業推向前進的新征程上，我要鐫刻下我的印記。

橫批是：大有可為！