【摘 要】融合教育理念建立在為了每一個學生的發展和成長,促進特需學生回歸主流社會。文章論述完善學校隨班就讀制度,科學施策,不斷提高隨班就讀的教學效果。針對隨班就讀特需學生的潛能和特點,采取有效策略,確保特需學生在融合教育中得到充分發展,實現快樂成長。
【關鍵詞】融合教育 隨班就讀 特需學生 家校共育
為進一步加強隨班就讀的教育教學研究和實踐,提高隨班就讀學生的教育效果,讓特殊教育的“支流”回歸普通教育的“主流”中,青島仁愛學校以科學施教為主導,以愛心責任為保障,以家庭教育為支點,全方位地推進教育的均衡發展。
一、健全制度,科學管理,確保隨班就讀工作健康發展
通過學習有關理論,我們深刻體會到,特殊學生同樣需要人生出彩的機會,在受教育的機遇上不應有先后、多寡、厚薄之別,特殊教育工作對實現教育均衡發展起著重要的作用。
(一)實施“一把手”工程,加強特殊教育工作的領導
學校成立了由校長掛帥、任課教師為組員的特殊教育領導小組,深入了解每一個特殊學生的情況,并根據實際情況,制訂隨班就讀教育計劃,健全各種規章制度。
(二)建立跟蹤制度,加大轉化力度
每學期初,教務處與任課教師針對每個特殊學生的實際情況,制訂轉化計劃,使學生按照自己的速度學習,小步循序漸進,教師及時鼓勵和輔導,調查分析,研究轉化措施。同時,教師按時作階段性的跟蹤調查記錄,隨時調整計劃,運用恰當的方法,使其進步,逐步完善轉化跟蹤制度。
(三)建立健全組織,保證特教工作順利進行
學校加強了組織建設,做到分工明確,職責到人,管理到位,使特殊教育管理有章可循、有規可依。學校又成立了特殊教育科研小組:主要負責組織各種特殊教育教研活動,抓好轉化計劃的實施、研究和總結,深入研究如何改進教學,加快轉化的步伐。
二、加強培訓,更新觀念,提高隨班就讀的教育效果
(一)精選師資,優先選派班主任
為了給隨班就讀的學生創設良好的發展環境,確保學生的正常發展和隨班就讀工作的順利進行,學校在隨班就讀學生入學之初就選定師德高尚、業務素質較高的教師擔任班主任,使學生在良好的氛圍中健康成長。
(二)加強師德建設,培養奉獻精神
學校積極引導教師充分認識到師德建設的戰略意義,做到三個明確:明確“一切為了學生的發展”是做好特殊教育工作的首要前提和職業需要;明確樹立良好的師風是實現教育均衡發展的需要;明確樹立良好的教師形象是創建教育服務品牌的需要。學校把師德建設作為辦學的戰略重點納入學校總體發展規劃,常抓不懈,常抓常新。每年的3月、9月為師德活動月,在活動月開展豐富多彩的師德教育活動,將弘揚師愛作為核心,用愛與責任鑄就師魂。
(三)加強學習和研究,促進教師轉變觀念
由于教師都是畢業于普通師范學校,他們缺乏特殊教育經驗,因此更新教師觀念,堅定學生可教育、可轉化的信念,是擺在我們面前的一大課題。學校努力營造師資隊伍建設的學習氛圍,組織有關教師每單周四進行一次專題學習,學習特殊教育學、心理學、教材教法、素質教育理論等材料,就如何轉化這些學生進行討論研究,做到尊重差異,關注差異,積極發掘、開發他們的潛能,實現其價值,滿足社會發展的需要。通過學習,教師充分認識到要以促進學生能力的發展為目標,立足于學生的發展,特別是要教他們學會學習,有自覺更新知識的意識和能力,有終身學習的愿望和良好的學習習慣,既保證大多數學生的學習,又兼顧隨班就讀學生的特殊教育需要。
三、營造氛圍,科學施教,全面提高轉化質量
(一)實行“五優先”,創設良好環境
一優先:在座位安排上考慮到個別輔導,將他們安排在教師便于關心的座位上,如中間靠走道的座位,同桌是教師指定的“小先生”,都是守紀律、學習成績較好的學生,這樣便于同學之間互相幫助,營造良好的學習氛圍。二優先:在教學過程中,給予學生充分參與的機會,優先讓他們在課堂上發言,優先讓他們在黑板上演示,優先給他們面批,以調動他們的學習積極性。三優先:在課堂提問中,根據具體情況,通常較容易的題目先讓他們回答,以加深印象。四優先:在練習過程中,教師有目的、有計劃地讓他們練習所學知識,有時練習題與普通學生相同,教師在一旁加以指導;有時單獨出題,以檢驗他們實際的學習能力。五優先:在布置作業時,對學生的要求有所不同,對特需學生來說作業量相對少些,達到基本目標即可。
與此同時,不斷加強鞏固輔導,強化對隨班就讀學生的學習指導。引導學生及時鞏固復習新知,以彌補某些知識的缺漏;引導學生“學”“用”結合,強化知識的內化。
(二)傾注一片愛心,開啟學生心扉
作為一個獨立個體,每個學生都希望置身民主、平等、和諧的教育環境。尤其是隨班就讀學生,他們不僅智力水平低,在行為習慣、自理自立能力上也存在著缺陷,因此,需要教師傾注更多的愛心、關心和細心,以“師愛”的真誠消除彼此的隔閡,以“師愛”的溫暖消除學生的冷漠,以“師愛”的民主緩解課堂上的緊張氣氛,幫助他們逐漸適應學校生活,培養其自理的能力,逐步適應與其他學生一樣學習、生活。
(三)搭建成功的舞臺,促使學生主動發展
特需學生通常自信心不足、畏縮、經不起挫折、對學習不感興趣,這與他們時常遭受挫折的經歷有關。在課堂教學中,教師要做到關注個體差異,滿足不同學生的學習需要,根據學生的情況為其設立不同層次的目標要求,為他們個性與特長的發展創造有利條件。例如,教師可以提前了解他們的知識水平,為他們提供合適的教材內容、教學方法、練習作業等,使他們通過努力能夠達到目標;在課堂提問時,讓他們回答比較容易的問題,使他們體驗到成功的快樂,激發學習的興趣。
由于特需學生感性知識貧乏,頭腦中生動的表象少,對抽象的知識學習感到特別困難,加強直觀性教學顯得尤為重要。教師在教學中經常讓學生體驗和感受,雖然需要花費時間,卻因此發揮了學生無意識記的功效,指導學生做好復習,發展學生的記憶,把看、聽、說、練有機結合起來。
四、以人為本,賞識激勵,促使學生體驗成功
在教學過程中,學生學習積極性的高低直接影響學習的成效。在日常生活中,特需學生由于遭受失敗的體驗比較多,這種挫折使他們產生了自卑感,造成了心理上的壓抑。恢復他們的自信心,激發學習的積極性和主動性,這是特需學生隨班就讀能否順利進行的首要條件。為此,我們采取了以下措施:
1.有效的獎勵機制
物質獎勵—如學生喜歡的各種小物品,書籍、皮球、玩具或小食品、工藝品;精神獎勵—通過張貼大拇指、小印章等激勵學生努力向上。
2.激勵評價
教師用賞識激勵的評價理念來激發學生興趣,激活學生內在的潛力和積極向上的能量。首先,教師在對每一個特需學生實施激勵評價時,總是從最低的層面去評價學生,激勵學生,為他們開啟成功之門。其次,根據學生的個體差異,確定符合他們成長規律的近期發展小目標,并在每次評價中不斷激勵他們向目標前進。最后,針對學生的不同進步抓住教育時機“勤”評價,滿足學生進步的心理需求。在此基礎上,及時向家長和學生了解他們被評價后的狀況,以便調整下一步的評價目標。教師以深情的關注,有效的引導,不倦的教誨,觸動學生心靈的敏感部分,激發他們“我能行”的信心和斗志,發掘學生內在的潛力和積極向上的能量,使他們獲得自信,快樂成長。
五、家校攜手,形成合力,讓學生幸福成長
家庭是學生熟悉的生活環境,是學生成長的搖籃。學生的社會交往活動,首先從與父母的交往開始,他們的第一任老師就是家長。由于各種原因,特需學生較正常學生更需要父母的主動幫助和教育。然而,由于家長對家庭教育知識的缺乏及教育方法不恰當等原因,家庭教育受到極大限制,給特需學生的身心發展帶來了很大影響。
(一)通過家訪,架起溝通的橋梁
每學期盡管學校的工作十分繁忙,教師總是針對班級和學生實際情況,利用午休、下班后、雙休日乃至節假日進行家訪。校長親自帶領干部教師,走入特需學生的家庭,將溫暖送去,眾多家長被教師的誠心、責任心和愛心感動。
(二)共同研究,增強家長教育觀的科學性
作為特需學生的家長,要有高度的責任心和義務感,并努力提高自己的心理素質,不斷增長知識,特別是心理學、教育學、醫學康復等知識,實施科學的家庭教育;同時,要積極營造良好的家庭氣氛,排除各種干擾、彌補特殊學生先天智力發育的不足。
一是給孩子一份真正的愛。我們要求家長控制好自己的情緒,勇敢地面對現實。對孩子,要學會寬容期待,多一些愛心,以理解的心去接近他們,以期盼的眼光鼓勵他們,使孩子的潛能得到最大程度的開發及調動,使孩子在動作、認知、情感控制及生活自理等方面有較大的改進,為以后的生活打下良好的基礎。
二是給孩子樹立良好的榜樣。孩子是父母的影子,是父母的一面鏡子。父母是孩子的第一任老師,家庭是孩子的第一所學校。父母的一言一行都是子女模仿的對象。由于特需學生辨別是非的能力弱,因此,家長要事事處處以身作則,給孩子樹立良好的榜樣。良好習慣不是一朝一夕就能養成的,這需要父母耐心地等待和幫助,主動引導。
三是給孩子提供鍛煉的機會。有的特需學生家長認為,反正孩子做也做不好,倒不如自己做來得快。凡事包辦代替,剝奪了孩子自我鍛煉的機會,從而在孩子頭腦中逐漸形成了一種思維定式:父母沒有什么需要自己幫助的地方。長此以往,就會造成孩子的無能和對家長永遠的依賴。學校開展了“與孩子同成長”活動,要求家長抓住生活中實踐的機會,加強對孩子的指導,以促使孩子從被動地實踐轉為主動地需要。
我們用愛心呵護一個個學生健康成長,用真情激勵一個個學生擁抱成功。我們用寬容的心態去對待學生的每一個過失,用期待的心態去等待學生的每一點進步,用欣賞的目光去關注學生的每一個閃光點,用喜悅的心情去贊許學生的每一次成功,讓學校成為他們尋求快樂和人生價值的樂園,讓每一個學生都能擁有幸福、美好的童年。
做好隨班就讀工作需要付出更多的心血和汗水,我們要落實全環境立德樹人的根本任務,遵循特殊教育規律,以“辦好人民滿意教育”為目標,繼續發揚勇于創新、無私奉獻的精神,與時俱進,為特殊教育事業作出應有的貢獻。
【參考文獻】
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