新加坡——2025年EP新政會有哪些變化？

根據(jù)新加坡政府近期發(fā)布的政策，從2025年1月1日起，新加坡就業(yè)準證（EP）的薪資門檻迎來一輪重要調(diào)整。

新加坡政府此次提升EP薪資門檻的主要目標是確保外籍高技能人才的薪資水平與本地員工更為接近，避免低薪外籍勞工與本地人才的競爭，進而保障本地勞動市場的公平性。

此外，這一調(diào)整還意味著政府希望吸引更多全球頂尖的專業(yè)人才，同時也能增強新加坡作為國際化人才聚集地的吸引力。

2025年EP新政會有哪些變化？

薪資門檻更高

非金融行業(yè)：最低月薪從5，000新元 提高到5，600新元。

金融行業(yè)：最低月薪要求從5，500新元提升至6，200新元。

年齡關(guān)聯(lián)薪資：如果申請者超過40歲，薪資要求會更高，比如非金融行業(yè)需至少9，541新元，而金融行業(yè)需達11，800新元。

COMPASS評估系統(tǒng)全覆蓋

新EP申請：已于2023年9月1日起實施。

EP續(xù)簽：從2024年9月1日起，所有續(xù)簽申請也需通過COMPASS評估。

未達到第一階段要求的候選人將沒有資格獲得EP，無論他們在COMPASS下獲得多少分數(shù)。

計分標準

*如果申請人的國籍在企業(yè)所雇PMET（專業(yè)人員、經(jīng)理、專員和技術(shù)人員）的占比達到三分之一或者更高，僅可加10分。

*對于PMET雇員少于25人的小型公司，在C3和C4自動獲得10分。PMET以月薪至少3，000新幣估算。

新加坡身份有哪些優(yōu)勢？

越來越多的人正為自己及家人籌劃獲取新加坡身份，新加坡身份的價值確實很高，無論是在生意經(jīng)營、子女教育，還是生活品質(zhì)方面，持有新加坡身份都能帶來許多便利。

1、無全球征稅

新加坡稅制單一，稅率低，沒有遺產(chǎn)稅、資本利得稅、股東分紅稅等，海外收入也無需二次征稅，對有稅務(wù)規(guī)劃需求的朋友非常友好。

2、有利于開拓海外業(yè)務(wù)

新加坡非常適合想做海外貿(mào)易的朋友，其地理位置與營商環(huán)境都非常適合海外貿(mào)易的發(fā)展。近兩年來，國內(nèi)很多企業(yè)出海都選擇把新加坡作為首站落腳點，以新加坡為跳板進入東南亞市場。

3、離中國近，華人較多

從國內(nèi)到新加坡坐飛機只需4-6小時的時間，并且也沒有時差問題，方便和國內(nèi)朋友聯(lián)系。新加坡7成以上都是華人，中餐的供應(yīng)也很豐富，傳統(tǒng)文化節(jié)日氛圍濃厚。沒有語言差、文化差，即使以后再新加坡定居，也能很好地融入當?shù)亍?/p>

4、護照指數(shù)全球第一

新加坡護照含金量高。根據(jù)2023年亨利護照指數(shù)，新加坡可免簽194個國家及地區(qū)，旅行自由。

5、一流的教育資源

孩子可以享受新加坡一流的教育資源，未來升學(xué)選擇也非常多，既可以留學(xué)歐美，也可以回國參加華僑生聯(lián)考，低分就能進985名校。

面對低生育率問題，新加坡雖然在短期內(nèi)難以逆轉(zhuǎn)，但憑借積極的移民政策和獨特的國家吸引力，正在為未來尋求新的平衡點。這不僅解決了人口老齡化和勞動力短缺的問題，也為經(jīng)濟注入了新的增長動力。